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2022年支部党员大会会议记录14篇

来源:公文范文 时间:2022-08-22 08:45:03 点击: 推荐访问: 2020 2020-2021上学期工作总结 2020-2021党建工作要点

2022年支部党员大会会议记录14篇

2022年支部党员大会会议记录篇1

  一、指导思想

  紧紧围绕学校整体工作部署和中心工作,以抓硬班子、带强队伍、完善制度为重点,继续开展争做“三个模范”活动,不断加强党的组织建设,充分发挥党组织的政治堡垒和党员的先锋模范作用,做好政治思想工作,保证学校撤并过渡期的稳定,为新城子九年一贯制学校的建立做好精神和素质的准备。

  二、主要工作及措施

  加强党的组织建设,充分发挥党组织的创造力、凝聚力和战斗力

  1.加强学习和宣传,提高党员队伍理论素质和业务水平。认真学习党的xx大、xx届四中全会和区委一届七次会议精神,认真学习,深刻领会科学发展观内涵,认真落实三会一课和中心组学习制度,开展好学习教育;利用各种媒体营造浓厚的学习氛围;开展多种形式的业务培训,提高教研能力,开展好党报党刊学习活动。通过学习使党员、教师把自己的工作和学校的发展放在学校事业的发展上,不断增强大局意识和责任意识。针对绩效工资等热点问题,做好教师的思想政治工作。

  2.不断丰富载体活动,充分展现学校党建工作的活力。认真落实党支部“一岗双责”制度,扎实开展“五好”党支部创建活动;继续在党员中开展争做“爱岗敬业、改革创新、维护稳定”三个模范的主题活动,努力扩大成果;开展好“共产党员形象工程”、“党员与困难学生结对帮扶”、“一名党员一面旗”等活动。要树立新城子乡小学的品牌意识,抓住特色活动;要善于总结经验、树立典型,促进党员整体素质的提高。

  加强党的基层领导班子建设,打造一流干部队伍健全领导决策机制。按照xx大提出的“讲党性、重品行、做表率”的要求,进一步加强领导班子和干部队伍思想政治建设。贯彻民主集中制,完善内部议事规则,坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面,切实以班子成员的同心同德,实现团队领导的高素质、高水平,实现学校提升、教育发展的高品质、高效能。健全选人用人机制,加强干部培训。

  针对我乡学校分散、村小较多的情况,更要做好基层村小党小组的建设,加大管理力度,提高村小负责人的工作能力和业务水平,提升干部、党员形象。

  加强党员管理教育,发挥党员甘为人先的表率作用

  1.抓好入党积极分子培养工作。要贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,平时加强对入党积极分子的教育、培养和考察工作,通过谈心、指导学习,加强对考察对象入党前的理想、信念、价值观、人生观的教育,全面关心入党积极分子的思想、工作和生活,及时与他们交流沟通,引导他们将加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断学习,严格要求自已。

  2.探索党员管理教育的新方法。把常规管理教育与科学发展观教育相结合,创新“三会一课”内容和方式,规范党内组织生活,坚持民主评议党员。教育党员教师理清“三个问题”,即当初入党为什么,现在做什么,将来学什么;认真思考好“三个需要”,即党员的先锋性,需要改变什么精神状态、需要保持什么精神状态、需要发扬什么精神状态;切实做到两个“认真想一想”,即做事前认真想一想,说话前认真想一想。

  进一步落实党风廉政建设责任制的落实工作

  严格执行党风廉政建设责任制,严格党内监督制度,不断加强行风建设。积极开展党性、党风、党纪教育,健全完善廉政建设监督制度,规范领导干部的从政、从教行为。加强师德建设和行风建设。要求全体党员和教师,认真履行教师职责,自觉遵守教师职业道德规范,人人争做爱岗敬业,无私奉献的优秀教师,让家长满意、群众满意、社会满意。加强对政务公开和校务公开工作的指导。

  加强群团工作,有效凝聚各方教育力量

  1.加强对工会工作的领导。深化校务公开工作,不断提高广大教职工民主管理、民主监督水平,开好教职工代表大会,反映教职工关心的热点问题,积极维护教职工合法权益,充分发挥教职工在学校改革发展和教育教学主战场中的主力军作用。

  2.重视退管工作。关心离退休老教师的学习生活和身心健康,丰富他们的退休生活,尽力为他们排忧解难,多办实事。做好老干部稳定工作,落实好老干部的“两个待遇”,抓好活动。

  3.贯彻落实好。切实保护好妇女儿童的合法利益。

  4.充分发挥团队组织作用。充分发挥学校团队组织在德育工作中的积极作用,创新工作途径和方法。

  加大宣传力度,为学校发展提高舆论支持

  加强和改进学校教育宣传工作。及时向党委上报学校信息,为XX区教育网和XX市中小学德育网提供素材,提高我校教育工作的宣传力度,增强信息工作的针对性和实效性。

  在新的一年里,学校党支部将围绕教育教学这一中心工作,强化历史责任感,用创造性的工作激情,自觉、主动做好各方面的工作,做到加强学习,外树形象、内强素质、立足本职、任劳任怨、奋发向上、敬业奉献、团结互助,为学校的发展做出应有的贡献。

2022年支部党员大会会议记录篇2

  2022年省直机关党建工作的总体要求是:坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九届六中全会和省委十一届十次全会精神,自觉运用党的百年奋斗历史经验,弘扬伟大建党精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,当好“三个表率”、建设模范机关,突出迎接宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会工作主线,坚持目标导向、问题导向,以党的政治建设为统领,着力深化理论武装,着力夯实基层基础,着力推进正风肃纪反腐,深化“灯下黑”等问题整治,层层压紧压实责任,以高质量机关党建服务和保障新时代治蜀兴川事业高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。

  一、持续强化政治引领,不断推动政治机关建设

  1.带头做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。开展践行“两个维护”教育,教育引导党员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,始终不渝拥戴核心、紧跟核心、捍卫核心。加强政治机关意识教育,引导党员干部坚持和善于从政治上认识问题、推动工作,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深化对党忠诚教育,运用红色资源培育良好党内政治文化,组织开展重温入党誓词、入党志愿书等活动,在工作实践中锤炼过硬政治品格。加强政治监督,重点督查习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和中央、省委决策部署推进落实情况,持续推动中央、省委巡视发现问题整改落实。

  2.推动中央、省委决策部署落地见效。认真学习贯彻党的十九届六中全会、省委十一届十次全会和中央、省委经济工作会议精神,教育党员干部认清形势、把握大局,攻坚克难、苦干实干,结合实际狠抓落实,确保经济社会健康发展。推进机关党建助推巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,统筹抓好省直部门和有关单位定点帮扶工作,加强驻村干部示范培训、管理服务,召开工作推进会,开展工作督导、考核评价、典型宣传。开展乡村振兴文学作品征集宣传活动。深化机关党建助推成渝地区双城经济圈建设,举办川渝机关党建论坛、党支部书记交流培训班。带头践行绿色发展理念,在推动绿色低碳优势产业高质量发展上贡献力量。围绕贯彻执行“一干多支、五区协同”战略部署,强化五大片区机关党建联席会议制度实施,联动开展交流观摩、调查研究、课题研讨、示范培训等。服务做好新冠肺炎疫情常态化防控工作。

  3.建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。坚持把领导班子开展“四好一强”领导班子创建活动、党支部开展“五好党支部”创建作为建设模范机关的重要抓手,推动做好“三个表率”,建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。党组(党委)突出思想政治建设,坚持和完善党组(党委)工作制度,健全工作规则和决策机制,更好发挥党组(党委)把方向、管大局、保落实重要作用,以机关带基层、抓直属单位、管行业系统,引领带动直属单位领导班子、机关党组织和党员干部做到政治坚定、学习创新、勤政为民、清正廉洁、本领高强。党支部以提升组织力为重点,突出政治功能,让每个支部在业务工作中都充分发挥作用,着力打造政治功能发挥好、基本制度落实好、党员队伍建设好、服务中心工作好、廉洁自律形象好的战斗堡垒,为模范机关建设打下坚实基础。

  二、做好迎接宣传贯彻党的二十大、省第十二次党代会工作

  4.做好省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表推选工作。坚持把政治标准放在首位,严把人选政治关、廉洁关,严格资格条件,严密产生程序,严肃选举纪律,确保代表推荐选举风清气正。坚持自下而上、上下结合、反复酝酿、逐级遴选,做好省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表候选人初步人选推荐提名、择优遴选工作,严格做好出席省第十二次党代会代表候选人初步人选组织考察工作;认真搞好会议选举,召开省直机关党代表会议,选举省直机关出席省第十二次党代会代表。

  5.开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的机关系列文化活动。认真学习贯彻中央、省委关于迎接党的二十大和省第十二次党代会、学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神的部署,结合省直机关实际,组织开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的省直机关系列文化活动。举办省直机关党的建设成就展、以书写习近平总书记重要论述等为主要内容的书法绘画摄影作品展,开展“读习语·颂经典”诵读、“做悦读党员,建书香机关”主题读书等活动。结合本单位职能职责和工作实际提炼机关文化核心词,着力培育积极健康的机关文化。倡导和鼓励党员干部特别是年轻干部阅读理论、钻研业务、撰写体会、发表文章,设立“党员干部著述榜”,定期展示排名,年度评先评优。

  6.认真学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神。按照中央、省委的部署要求,带头组织开展会议精神传达学习,以党组(党委)理论学习中心组、党支部组织生活、青年理论学习小组等多种形式,扎实开展党的二十大和省第十二次党代会精神学习宣传贯彻工作,持续掀起学习热潮,动员和激励党员干部把思想和行动统一到中央、省委要求上来,把智慧和力量凝聚到会议精神的贯彻落实上来。

  三、切实深化理论武装,进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想

  7.学深悟透党的创新理论。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,开展“十个明确”专题学习,深刻领会把握“十个明确”的精神实质、核心要义、丰富内涵和实践要求,深入学习习近平总书记关于本部门本领域工作的重要论述和指示批示精神,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,坚持学以致用,努力把理论学习成果转化为谋划发展的正确思路、促进落实的具体举措、解决问题的实际成效。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想列为党组(党委)会议第一议题,作为理论学习中心组学习首要任务,充分发挥党组(党委)理论学习中心组学习领学促学作用,着力提高集体学习研讨质量效果。做好理论学习中心组列席旁听工作,评选理论学习中心组先进单位,召开理论学习中心组经验交流座谈会。不断加强青年理论武装,优化、建强青年理论学习小组,举办青年党员干部理论学习骨干培训班和学习分享交流会,评选青年理论学习标兵。深入开展“三级书记讲党课”活动,广泛开展党员讲微党课活动。办好治蜀兴川大讲堂,发挥省委省直机关党校干部教育培训主阵地作用。

  8.以学习党的十九届六中全会精神为重点巩固拓展党史学习教育成果。深入开展《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》学习教育,与习近平总书记关于党史学习教育一系列重要论述、重要指示和在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话一体学习理解、一体贯彻落实。建立党史学习教育常态化、长效化机制,突出坚定历史自信深化“四史”教育,引导各级党组织和广大党员干部聚焦学史明理再深化、围绕学史增信再锤炼、着眼学史崇德再提升、立足学史力行再出发,以强烈的历史主动精神奋进新征程、建功新时代。

  9.加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制,切实加强所属网站、刊物、“两微一端”、论坛、讲座、报告会、研讨会等阵地的建设管理,围绕重要时间节点,认真分析研判意识形态领域情况,牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。深化爱国主义教育,弘扬社会主义核心价值观,围绕中国共产主义青年团成立100周年、中国人民解放军建军95周年、全民族抗战爆发85周年等开展宣传教育活动。做深做细做实思想政治工作,坚持开展经常性谈心谈话、交流思想和干部职工思想动态调研分析,规范机关党员干部工作时间内外、网上网下言行。推进“法律进机关”活动,认真做好国家工作人员学法考法工作。积极推动文明单位创建工作,不断提高群众性精神文明建设水平。机关党员干部带头讲普通话,做推广使用普通话的示范员。

  四、突出政治功能提升组织力,推动机关基层党组织全面进步全面过硬

  10.锻造坚强有力基层党组织。坚持大抓基层鲜明导向,认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规,全面推进党支部标准化规范化建设,深化“五好党支部”创建,扎实解决部分支部(处室)党建与业务“两张皮”问题,适时召开支部(处室)党建与业务深度融合工作交流会。规范党内政治生活,严格执行“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等基本制度,丰富党支部主题党日形式和内容,充分发挥省直机关党支部活动阵地作用,增强机关基层党组织政治功能和组织功能,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。突出政治标准,严把发展党员入口关,统筹做好发展党员工作。完善党员积分制管理,进一步优化党员发挥先锋模范作用机制。深化党内关怀帮扶,持续实施党员爱心互助工程,加大对年轻党员特别是新入职干部的关怀帮扶力度。加快推进“智慧党建”信息化系统建设。

  11.加强党员教育培训。推动实施《2021-2025年省直机关党员教育培训规划》,建立健全省直机关工委示范培训、部门党组(党委)普遍培训、基层党组织兜底培训、教育培训机构承办培训的“四位一体”培训体系,指导督促部门党组(党委)落实党员培训主体责任,制定年度工作计划,分层分类开展党员集中培训,推动各责任主体完成培训任务。分季度开展新任省直部门机关党委书记、专职副书记党建业务辅导。

  12.加强基层党组织建设分类指导。坚持科学施策、精准发力,制定出台《加强省直机关所属事业单位党的建设的意见》,推进不同类型直属事业单位党的建设高质量发展,促进机关与直属单位党的建设协调发展。坚持抓机关带系统帮社会组织,持续用力推进组织体系建设,健全党建管理体制,统筹推进社会组织党建提质增效。

  13.做好机关统战和群团工作。加强党对统战工作和群团组织的领导。举办机关统战和群团工作专兼职干部、无党派人士培训班,提高履职尽责能力。开展群众工作调研,积极创新群众工作方法载体。鼓励支持党外人士围绕中心工作建言献策。推进省直机关职工教育活动阵地项目建设,深入开展“我为职工群众办实事·工会在行动”活动,进一步做实困难职工生活救助和大病帮扶工作,深化“送温暖”“送助学”“送清凉”“送健康”活动,提升会员普惠性服务质效。围绕庆祝建团百年,表扬先进、树立典型,开展机关青年读书学习等活动,持续开展“走出大山看世界”公益游学活动和机关青年志愿服务活动。做好老干部和老龄工作。

  五、锲而不舍推进正风肃纪反腐,不断巩固发展风清气正良好政治生态

  14.带头弘扬密切联系群众的优良作风。坚持人民至上,加强和改进机关调研决策服务工作,完善群众点题、及时纠治、推动整改工作机制。巩固拓展“我为群众办实事”实践活动成果,用心用情用力服务基层、服务群众、服务企业,常态化推进领导机关联系服务基层制度,常态化推进机关党组织与农村、社区党组织结对共建,常态化推进领导干部为民服务办实事,深化“放管服”改革,持续优化发展环境。发扬“钉钉子”精神,推动形成带头抓落实、善于抓落实、层层抓落实的良好局面。

  15.认真落实中央八项规定精神和省委省政府十项规定及其实施细则。深化正风肃纪督查,坚决纠治影响中央和省委决策部署贯彻落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义,深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风,坚决防止简单化、乱作为,坚决反对不担当、不作为。深化厉行节约制止餐饮浪费行为行动,督促过紧日子要求落到实处。深挖隐形变异问题,专项整治“假培训、真旅游”等问题。坚持党纪党风一起抓,严格执行党的各项纪律,对顶风违纪、屡教不改、情节恶劣的严肃惩治。坚持纠“四风”、树新风并举,既当督战队,又当战斗队。

  16.坚持以查办案件引领深化“三不”一体推进。紧盯大发展大建设中政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节,坚决查处利用政策制定、行政审批、资金分配、检查督办等职权或者利用省直机关的权力和影响力谋取个人利益等方面的问题。聚焦省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表的产生,加强换届纪律风气监督,确保推选工作风清气正、平稳有序。扎实做好案件查办“后半篇文章”,有效贯通监督执纪、警示教育、问题整改、建章立制各环节。加强新时代机关廉洁文化建设,开展廉洁文化主题活动,注重运用新媒体深化宣传教育。

  17.积极稳妥深化机关纪委改革。深入学习贯彻《中国共产党纪律检查委员会工作条例》、《关于加强新时代省直部门(单位)机关纪委建设的意见》,组织开展“抓《意见》落实、改突出问题、强作用发挥”专项行动,探索建立机关纪委片区联动机制,推动机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来。在监督执纪任务较重或者基层党组织和党员较多的省直部门配备机关纪委专职副书记。

  六、落实主体责任,构建一层抓一层、层层抓落实的工作格局

  18.严格落实机关党建主体责任。依据党内法规和工作要求,制发省直部门(单位)党组(党委)履行机关党建主体责任清单。指导督促省直部门(单位)党组(党委)严格执行《中国共产党党组工作条例》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等,全面履行机关党建主体责任,建立健全党建责任制考评制度,做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,促进“灯下黑”等问题有效解决。全面推行“清单制+责任制”工作方法,机关党委、党支部对照责任清单抓好工作任务落实。开展“党内法规集中学习季”,增强党员干部的依规执规意识和能力。开展机关党建集中督导调研和机关党建法规制度执行情况监督检查。组织机关党委书记述职评议。深化对市(州)直机关工委工作联系指导,推进省、市机关党建工作交流。

  19.推进高素质专业化党务干部队伍建设。注重选拔政治强、业务精、作风好的干部从事机关党建工作。推进机关党务干部与业务干部交流,使机关党建工作既成就事业又成就人才。发挥好四川省机关党的建设研究会作用,运用好《新时代四川机关党的建设概论》《怎样当好新时代机关党委书记》《怎样当好新时代机关党支部书记》《定点扶贫的实践与案例》等成果,不断提高机关党建工作水平。

2022年支部党员大会会议记录篇3

  为了加强基层组织建设,进一步壮大党员队伍,优化党员结构,充分发挥党员在构建社会主义和谐社会和新农村建设中的先锋模范作用,不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力,制定本计划。

  一、指导思想

  坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,科学发展观为指导,严格遵守发展党员的程序,遵循发展党员“十六字”方针和“四化”标准,严把党员发展“入口”关,切实抓好党员发展工作,确保党的事业后继有人。

  二、发展目标

  20xx年是我村建设社会主义新农村、建设生态文明村的关键时期,实现“三个文明”建设跨越式发展,需要广大干部、群众的共同努力,更需要广大共产党员发挥先锋模范作用。推进我村的经济社会的发展,真正发挥党员的表率作用,在党员发展上,要做到“广”、“高”。“广”,即发展党员的面广,要广泛培养、发展党员,不断巩固党的执政基础,扩大党的群众基础;“高”,即发展党员要做到高标准、严要求,把文化水平高、思想觉悟高、懂科技、善管理的人才吸纳到党的队伍中来,优化党员结构。年计划发展党员2名,入党积极分子保持5-7名,在入党积极分子队伍建设上,严格按照“三个50%”的要求,建立入党积极分子队伍。

  三、主要任务

  1.把党员发展工作纳入党支部议事日程,定期召开支委会议,研究此项工作,把《中国共产党发展党员工作细则》贯穿于整个发展党员工作过程中,扎实做好党员发展工作。

  2.高度重视发展新党员,尤其是要在农村生产第一线发展文化高的青年、妇女入党,充分发挥村级业余党校的阵地作用,定期开展性教育培训,着重解决党的力量较薄弱的村民组发展新党员和建立党小组的问题,通过召开会议、举办培训班等形式,加大党员的培养、教育、管理力度。

  3.加强支部建设。党支部在经济发展和社会建设等各项工作中的战斗堡垒作用将越来越重要。因此,要建强支部,加大党员的发展力度。

  4.加大对党员、入党积极分子的培训力度,加强党性教育、宗旨意识教育,继续深入、广泛地开展“三个代表”重要思想的学习、宣传、培训、教育力度,不断巩固保持共产党员先进性教育活动取得的成果,全面提高综合素质。

  5.加强对要求入党先进人员的思想政治教育,组织他们参加支部或党小组召开的会议,不断增强他们对党的认识,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。

  6、对入党积极分子实行定向帮助和培养,严格考察,成熟一个,发展一个。

2022年支部党员大会会议记录篇4

 

2022年支部党员大会会议记录篇5

 

  为持续巩固和深化党史学习教育成果,进一步强化党组织和广大党员在生产经营各项工作中的战斗堡垒和先锋模范作用,带领全体员工团结一心,锐意进取,努力营造创先争优、学比赶超的良好氛围,圆满完成公司年度目标,实现企业健康可持续发展,根据xxx公司党支部2022年度党建工作要点安排,在全公司范围内创建党员责任区、党员先锋岗,并提出如下实施计划:

  一、指导思想

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,根据2022年xxx公司党支部工作安排,结合公司当前发展实际,坚持把生产经营业绩作为检验党组织工作质量的重要标准,引导和组织广大党员在本职岗位上带头学习强素质、带头干事谋发展、带头创新争一流、带头自律树形象,争创一流业绩,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手。

  二、目标任务

  划定党员责任区、创建党员先锋岗,是实现党建与生产经营深度融合的主要载体,是实现公司年度经营目标的有效形式。以创建活动为抓手,在关键岗位、重点区域、重要工作、重大活动中激发党员活力,强化党员责任意识,凸显党员队伍的凝聚力和战斗力,团结带领广大员工群众共同奋斗,完成党的各项任务,实现公司生产经营目标,为推动企业持续健康发展发挥示范引领和主力军作用。

  三、创建范围和标准

  (一)党员先锋岗

  以工作岗位为单元,创建党员先锋岗,党员立足本职岗位发挥先锋模范作用,在生产、经营、管理、服务中体现出良好素养、高质量工作、先进思想,做出突出业绩,受到群众认可。以党支部全体党员为主体开展创建活动,党员亮身份,设立共产党员岗,参照创建标准,根据党员量化考核结果,按一定比例推选出党员先锋岗。具体要求如下:

  1.政治素质好。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,严守政治纪律和政治规矩,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

  2.工作业绩好。立足本职岗位,熟练掌握本岗位所需的专业知识,业务能力强,能够很好的履行岗位职责,出色完成各项目标任务。

  3.工作作风好。坚持党性原则,提高党性修养,服从组织安排,遵纪守法、廉洁自律、顾全大局,充分体现共产党员的先进性。带头执行党风廉政建设有关规定及公司的各项规章制度。

  4.群众认可度高。能够团结同事、爱岗敬业、甘于奉献、待人热情,群众观念强,有强烈的事业心和责任感。诚实守信、谦虚谨慎,在群众中有较高的威信。

  (二)党员责任区

  根据党员不同的工作岗位、素质能力和活动范围,把党员应尽义务以责任制形式落实到每一名党员身上,从而形成以一名或多名党员为主体、以一定数量的员工群众或某一工作目标为对象、以一定区域或时限为活动范围的党员目标管理责任区。

  1.党员责任区的划分:按照党员所在的部门、项目组为基本区域进行划分党员责任区,没有党员的部门、项目组与其他班组进行区域联合,形成覆盖面更大的党员责任区。党员责任区划分如下:

  (1)综合管理部责任区

  责任人:xx党员:xx

  (2)市场运营部、项目管理部责任区

  责任人:xx党员:xx

  (3)财务管理部、成本管理部责任区

  责任人:xx党员:xx

  (4)工程管理部、设计管理部责任区

  责任人:xx党员:xx

  2.责任区党员的主要职责:

  (1)组织责任区内职工及时学习上级党组织的路线、方针、政策,传达上级党委及公司有关文件、会议精神等。

  (2)在责任区内起模范带头作用,在安全生产、经营管理、技术创新等工作中勇于承担急、难、险、重任务,吃苦在前,带动责任区职工高效地完成各项工作任务。

  (3)主动联系群众,积极开展交心谈心活动,了解掌握责任区内职工的思想、工作表现等,及时反映并尽力帮助解决实际困难。

  (4)介绍和宣传党的基本知识,启发、引导、鼓励群众向党组织靠拢。

  3.党员责任区的创建标准:

  (1)思想稳定、队伍稳定。责任区内的党员干部职工能够积极参加各种政治理论和业务技能学习,责任区内职工队伍稳定、思想稳定。

  (2)认真履职,业绩突出。责任区内的党员干部职工都能够认真履行岗位职责,并能结合岗位实际有效地开展工作,圆满完成各项年度工作任务,成绩显著,职工群众满意度较高。责任区内的党员干部职工牢固树立安全责任意识,认真执行公司各项规章制度和操作规范,责任区内无安全责任事故。

  (3)团结协作,工作高效。责任区内的党员干部职工能够团结协作,有很强的凝聚力、战斗力,工作效率高。

  (4)廉洁自律,风清气正。责任区内的党员干部职工能够遵守党纪国法,严格按照公司作风建设和廉洁自律有关规定,廉洁自律,令行禁止。

  四、创建的方法步骤

  (一)党员先锋岗

  1.岗位承诺。每位党员根据自身工作实际,结合工作内容和岗位特点,设定个性化的争创目标,做出党员承诺。

  2.岗位示范。每位党员根据自己所做出的承诺,充分发挥先锋模范作用,努力实践,不断提高,在理论修养、工作作风、岗位奉献等方面做出表率,成为学养深厚、业务精湛、任事担当、作风正派的楷模,在公司上下营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围,在公司改革发展的各项工作中发挥示范引领作用。

  3.亮明身份。亮明共产党员身份。全体党员工作时间和参加重要党内活动要坚持佩戴党徽,党支部在全体党员的工位上放置特制的共产党员岗标志牌。

  4.授予党员先锋岗。党员先锋岗每年考评审定一次,党支部根据《党员量化管理办法》,计算党员年度积分,由支部党员大会推选出5名党员先锋,党支部制作、授予党员先锋岗标牌,将标牌放在其工位上。一年期满后,重新组织考评审定、授牌。

  (二)党员责任区

  1.调查摸底。对公司组织架构、党员队伍状况等进行调查摸底,为合理设置党员责任区提供依据。

  2.设置责任区。结合组织架构设置、党员分布,灵活合理设立党员责任区,建立责任区考核评价标准。

  3.接受监督。在党务公开栏、公司微信群向党员和职工公布党员责任区的设置情况、党员责任区责任人情况。

  4.考核评价。党员责任区责任人要根据考核评价标准履行好工作职责,每季度对党员责任区工作开展情况进行总结,年底,党支部对党员责任区活动情况进行检查评比,在全公司范围内通报检查评比结果,评比结果作为民主评议党员时评定等次、党员评先评优的重要依据。

  五、时间安排

  第一阶段:动员部署(2022年6月初至2022年6月中旬)。一是按照集团党委统一要求,结合公司实际,科学制定实施计划。二是广泛宣传、营造氛围。大力宣传创建党员先锋岗、建立党员党员责任区的目的、意义,统一思想,提高认识,调动广大党员参与的积极性。三是明确目标、注重结合。把创建活动与“三会一课”“两学一做”教育、与当前生产经营工作、与企业劳动竞赛活动等有机结合,明确创建目标,实现思想统一。

  第二阶段:全面推进(2022年6月中旬至2022年7月)。着重围绕迎接中国共产党成立101周年开展党员先锋岗、党员责任区创建活动。要根据活动进展情况,分别利用各类会议及时进行阶段性的总结与交流,树立典型,扩大战果,全面提升创建活动的影响力。及时发现在创建活动中涌现出来的优秀共产党员,及时树立一批创先争优的先进典型,及时引导广大党员以先进典型为榜样,争当优秀共产党员,掀起创建活动的高潮。

  第三阶段:深化提升(2022年8月至2022年12月)。着重围绕全年生产经营目标,持续开展实践性活动,充分结合第二阶段创建过程中和活动开展期间发现的问题,及时调整工作任务、工作方式,采取必要措施,提高创建活动的针对性和有效性。

  第四阶段:固化发展(2023年1月至2021年7月)。2023年“七一”前,总结提炼经验做法,并固化为工作制度,持续开展。

  六、活动要求

  (一)提高认识,强化领导。党员干部要提高认识,积极参与。围绕xxx公司发展主题和生产经营目标,找准自身定位、找准工作的切入点、着力点和落脚点,把争创党员先锋岗、党员责任区作为转变作风、提高效能的有效抓手,采取得力措施,扎扎实实地工作。所有党员要进一步强化党员先锋模范意识,深刻领会此次创建活动的重要意义。

  (二)加强学习,提高素养。将创建活动与党员教育管理工作紧密结合起来,加强政治理论学习,确保思想先进,提升工作能力,切实增强党员的党性观念和党性觉悟。

  (三)求真务实,注重实效。坚持求真务实、真抓实干、注重实效,依托此次活动,制定好相应的活动计划,并在实践中,不断创新活动载体,丰富活动内容,增强针对性,注重操作性,确保创建落到实处。树立责任意识和担当意识,积极探索创建工作的新思路、新途径、新方法,采取得力的措施,扎扎实实的工作,取得切实成效。

  (四)统筹兼顾,营造氛围。加强宣传报道,借助企业网站、微信公众号等载体广泛宣传创建活动,积极宣传创建活动中涌现的先进党员,营造良好的活动氛围。

2022年支部党员大会会议记录篇6

 

  根据**社区党支部的部署和要求,本人认真学习了习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神和党的十九届六中全会精神,特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件、理论文本及辅导材料,积极参加座谈交流,广泛征求群众的意见建议,认真查摆自身存在的问题,深入剖析问题症结,明确了整改措施。现将个人对照检查情况报告如下,如有不妥,请同志们批评指正

  一、2021年度组织生活会和党史学习教育专题组织生活会查摆问题整改情况

  2021年度组织生活会,共查找了*个方面*个问题;党史教育专题组织生活会,共查处*个方面*个问题。针对这些问题,我认真思考琢磨、聚焦问题短板、制定整改措施,目前已全部整改到位。

  二、检视查找的问题

  (一)对照党中央和习近平总书记的号召和要求,在理想信念是否坚定、“四个自信”强不强,对党忠诚是否坚定、“两个维护”强不强方面。作为一名社区的普通党员,自我满足感比较强,总认为自己能够矢志不移地坚定理想信念,但在增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”方面政治站位不高、思路格局不宽、大局意识不强,致使理论学习重视程度不高,学习态度不端正,敷衍了事、应付对凑,学习上怕吃苦、不钻研、不思考,缺乏学习的宽度、深度和细度,致使学习的效果不明显,没有真正做到学深悟透、学用结合、学以致用。同时没有很好地处理工学矛盾,总给自己找一些借口以此推脱和搪塞,认为社区工作琐碎,承担着任务量重,理论学习的提升方面就使不上劲、用不上力、腾不出时间。落实“三会一课”、参加主题党日活动也是走走形式、装装样子,图图形式,拘泥于草草地翻翻书本、记记笔记、圈圈画画,往深里走、往实里走、往细里走,还有一定的差距。比如,在党史学习教育中,学习往往是轻描淡写、走马观花,缺乏深度的思考、提炼和总结,跳不出因循守旧的圈子,不能有效地从学习党史中汲取智慧和力量,树牢对党绝对忠诚的决心,不断提高思想觉悟和政治修养。

  (二)对照入党誓词和新时代合格党员标准,在责任担当是否坚定、斗争精神强不强方面。一是对入党誓词入脑入心不够。对入党誓词的理解偏重于字面的粗浅了解,只知其一,不知其二,知其然不知其所以然。由表及里,由浅入深的分析和思考不够,理解和感悟不强,没有把入党誓词与学史明理、学史增信、学史崇信、学史力行结合起来,在学思践悟、学深悟透和学用结合方面的功力用得不够。二是践行党员标准不够。对自己作为一名社区合格党员的定位和标准不高,角色意识不强,总认为自己是做基层工作的,眼界不宽、格局不大、目标不高,局限于做好服务群众工作,统筹谋划社区发展的能力有所欠缺。工作上安于现状,只求过得好,不求过得硬,在精益求精、好上加好方面用力不够,仅仅突出面上的工作,守好自己的一亩三分地,以不出问题和不出差错就满足的心态始终占据心灵,致使工作的积极性和主动性不强,党员的表率和示范作用发挥不够,缺乏攻坚克难的闯劲和猛劲,缺乏勇于担当、真抓实干的精神。

  (三)对照革命先辈和先进典型,联系实际进行党性分析,在自我革命是否坚定、“四自”能力强不强,先锋模范作用发挥充分不充分方面。一是学典型、树榜样的意识不强。

  虽然能够通过阅读党史读本、观看红色电影、参观红色基地、参加红色培训等形式,感悟革命烈士、英雄人物、模范人物的精神力量,汲取一些优秀的品质,从而更加坚定了理性信念,铸牢榜样意识和标杆意识,但是联系实际进行党性分析不透彻、不全面,学典型、树榜样的意识淡漠,停留在浅表化的层面,结合实际工作,身体力行不够,不能有效地吸收典型榜样的优秀品质,从而鼓舞自己的斗志,发扬优良作风和传统,促进社区各项工作发展。二是强素质、重修炼得能力不强。对“其心正,则其行正。”的认识肤浅,不能对标革命先辈和先进典型,严以修身,完善自我,“慎独慎微”的个人作风还不够扎实,与党员之间开展批评和自我批评少,互相切磋和学习交流少。自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力发挥不出优势,存在短板和软肋,缺乏以与时俱进、奋发有为的精神风貌,埋头苦干、精益求精的踏实作风。

  (四)履职尽责和能力提升方面。一是为民服务执行落实还不够。作为一名社区党员,为民服务的思路不宽、方法不多、招数不够,面对一些比较棘手的难点和堵点问题,工作的积极性和主动性不够,有畏首畏尾、逃避推诿的现象,主动解决问题、为民服务分忧的意识不强。比如:在开展“我为群众办实事”实践活动中,党员的模范作用发挥不好,过多地存在观望状态和被动敷衍意识,上面领导要求怎么做,就怎么做,主动出谋划策、解决问题、化解矛盾方面,离高标准、严要求还要有一定的差距。二是强化责任担当气魄不足。工作上过于谨言慎行,存在着严重的保底思想,思维的格局打不开,缺乏创新意识和创新理念。对街道好干、容易出成绩的工作做得实一点,花的精力多一点,一些牵扯社区发展的难点工作,缺乏开拓创新的精神,缺乏本领恐慌,力争上游、攻坚克难的气魄不足。

  (五)纪律作风方面。作为一名社区党员,觉得自己是小角色,不会出现工作作风上的问题,思想产生了麻痹心理,对自己的标准和要求也逐渐降低,严以律己、真抓实干的作风逐渐减少,规矩意识和纪律意识不强,加强作风转变、提高工作效率的能力需要进一步加强。比如,在做好社区养老保险、劳动保障等工作时候,想的是尽快完成自己的工作任务,往往忽略质量和效率,导致风险意识和责任意识不强,作风不够扎实,在严格把关、处理细节等方面出现了瑕疵和纰漏。

  下面,欢迎同志们对我提出批评意见。

  *****感谢同志们给我提出的批评意见,我虚心接受、全部认领,并将与自己查摆的问题一同整改落实

  三、存在问题的原因剖析

  (一)理论学习抓得不紧。对理论知识的重要性认识不足,偏颇的认为理论知识与社区工作没有交汇点、融会点和接触点,学与不学无所谓,干好本职工作就是真理。由于这种错误的认识,导致学习上不用功,不思考,缺乏系统性、深入性和全面性,抱有应付和对凑心理。主要根源是对理论学习的作用认识肤浅,忽略理论与实际的辨证关系。

  (二)宗旨意识树得不牢。以人民为中心的发展思想树得不牢,做好社区工作缺乏群众基础,有时忙于工作,忽略与群众的沟通交流,说话态度生硬,缺乏良好的沟通技巧,往往容易发生冲突,特别是工作忙的时候就急躁情绪。主要原因是缺乏群众观念,没有站在群众的立场和观点看待和解决问题。

  (三)履职尽责抓得不够。虽然在社区工作中保持着良好的工作热情和良好的精神风貌,工作精力较充沛,但履行职责、强化担当不够。工作上放不开手脚,缺乏胆识和魄力,面对急、难、险、重问题时,有时候停滞不前,犹豫不决,特别在任务重、压力大的情况下,工作的热情和动力不足。

  主要根源,奋发有为的思想逐渐减弱,强化责任担当的动力不足。

  四、下一步整改措施

  (一)抓好理论学习,提高思想素质。要始终树立终身学习的理念,持之以恒地抓学习,突出学、思、用三结合。

  要用习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神融会贯通到社区发展和服务群众工作当中,突出学习的全面性和实践性,坚持做到学思践悟、学用结合、学以致用,及时将学习的成果转化成推动社区发展、提升服务效能的动力,坚持在工作中强化学习,在学习中努力工作,切实做到做到学有所获、学有所震、学有所用。

  (二)提高履职本领,强化勇于担当。要结合“我为群众办实事”实践活动,进一步树牢以人民为中心的发展思想。

  紧紧围绕群众关心的热点问题和堵点问题。要坚持奋发有为、勇闯难关的精神,以抓铁有痕、攻坚克难的气魄,为辖区群众想问题,岀实招、办实事,着力在拓宽宣传渠道、强化服务功能、增强服务实效上铆足劲、下功夫、抓突破,不断获得群众的幸福感、安全感和满意度。

  (三)强化自律意识,提高防范意识。要严格遵守各项纪律规定,服务领导的安排,时刻做到谨言慎行,警钟长鸣,时刻警醒,要在工作中不断提高自省能力,及时对自己提醒督促,发现问题,能够及时纠正,补齐弱项、堵塞漏洞,采取行之有效的整改措施,确保工作作风扎实、工作态度积极、工作热情高涨。

2022年支部党员大会会议记录篇7

  一、指导思想

  紧紧围绕学校整体工作部署和中心工作,以抓硬班子、带强队伍、完善制度为重点,继续开展争做“三个模范”活动,不断加强党的组织建设,充分发挥党组织的政治堡垒和党员的先锋模范作用,做好政治思想工作,保证学校撤并过渡期的稳定,为新城子九年一贯制学校的建立做好精神和素质的准备。

  二、主要工作及措施

  加强党的组织建设,充分发挥党组织的创造力、凝聚力和战斗力

  1.加强学习和宣传,提高党员队伍理论素质和业务水平。认真学习党的xx大、xx届四中全会和区委一届七次会议精神,认真学习,深刻领会科学发展观内涵,认真落实三会一课和中心组学习制度,开展好学习教育;利用各种媒体营造浓厚的学习氛围;开展多种形式的业务培训,提高教研能力,开展好党报党刊学习活动。通过学习使党员、教师把自己的工作和学校的发展放在学校事业的发展上,不断增强大局意识和责任意识。针对绩效工资等热点问题,做好教师的思想政治工作。

  2.不断丰富载体活动,充分展现学校党建工作的活力。认真落实党支部“一岗双责”制度,扎实开展“五好”党支部创建活动;继续在党员中开展争做“爱岗敬业、改革创新、维护稳定”三个模范的主题活动,努力扩大成果;开展好“共产党员形象工程”、“党员与困难学生结对帮扶”、“一名党员一面旗”等活动。要树立新城子乡小学的品牌意识,抓住特色活动;要善于总结经验、树立典型,促进党员整体素质的提高。

  加强党的基层领导班子建设,打造一流干部队伍健全领导决策机制。按照xx大提出的“讲党性、重品行、做表率”的要求,进一步加强领导班子和干部队伍思想政治建设。贯彻民主集中制,完善内部议事规则,坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面,切实以班子成员的同心同德,实现团队领导的高素质、高水平,实现学校提升、教育发展的高品质、高效能。健全选人用人机制,加强干部培训。

  针对我乡学校分散、村小较多的情况,更要做好基层村小党小组的建设,加大管理力度,提高村小负责人的工作能力和业务水平,提升干部、党员形象。

  加强党员管理教育,发挥党员甘为人先的表率作用

  1.抓好入党积极分子培养工作。要贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,平时加强对入党积极分子的教育、培养和考察工作,通过谈心、指导学习,加强对考察对象入党前的理想、信念、价值观、人生观的教育,全面关心入党积极分子的思想、工作和生活,及时与他们交流沟通,引导他们将加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断学习,严格要求自已。

  2.探索党员管理教育的新方法。把常规管理教育与科学发展观教育相结合,创新“三会一课”内容和方式,规范党内组织生活,坚持民主评议党员。教育党员教师理清“三个问题”,即当初入党为什么,现在做什么,将来学什么;认真思考好“三个需要”,即党员的先锋性,需要改变什么精神状态、需要保持什么精神状态、需要发扬什么精神状态;切实做到两个“认真想一想”,即做事前认真想一想,说话前认真想一想。

  进一步落实党风廉政建设责任制的落实工作

  严格执行党风廉政建设责任制,严格党内监督制度,不断加强行风建设。积极开展党性、党风、党纪教育,健全完善廉政建设监督制度,规范领导干部的从政、从教行为。加强师德建设和行风建设。要求全体党员和教师,认真履行教师职责,自觉遵守教师职业道德规范,人人争做爱岗敬业,无私奉献的优秀教师,让家长满意、群众满意、社会满意。加强对政务公开和校务公开工作的指导。

  加强群团工作,有效凝聚各方教育力量

  1.加强对工会工作的领导。深化校务公开工作,不断提高广大教职工民主管理、民主监督水平,开好教职工代表大会,反映教职工关心的热点问题,积极维护教职工合法权益,充分发挥教职工在学校改革发展和教育教学主战场中的主力军作用。

  2.重视退管工作。关心离退休老教师的学习生活和身心健康,丰富他们的退休生活,尽力为他们排忧解难,多办实事。做好老干部稳定工作,落实好老干部的“两个待遇”,抓好活动。

  3.贯彻落实好。切实保护好妇女儿童的合法利益。

  4.充分发挥团队组织作用。充分发挥学校团队组织在德育工作中的积极作用,创新工作途径和方法。

  加大宣传力度,为学校发展提高舆论支持

  加强和改进学校教育宣传工作。及时向党委上报学校信息,为XX区教育网和XX市中小学德育网提供素材,提高我校教育工作的宣传力度,增强信息工作的针对性和实效性。

  在新的一年里,学校党支部将围绕教育教学这一中心工作,强化历史责任感,用创造性的工作激情,自觉、主动做好各方面的工作,做到加强学习,外树形象、内强素质、立足本职、任劳任怨、奋发向上、敬业奉献、团结互助,为学校的发展做出应有的贡献。

2022年支部党员大会会议记录篇8

  平凡铸就伟大,英雄来自人民。每个人都了不起!

  大道不孤,天下一家。

  百年征程波澜壮阔,百年初心历久弥坚。从上海石库门到嘉兴南湖,一艘小小红船承载着人民的重托、民族的希望,越过急流险滩,穿过惊涛骇浪,成为领航中国行稳致远的巍巍巨轮。

  征途漫漫,惟有奋斗。我们通过奋斗,披荆斩棘,走过了万水千山。我们还要继续奋斗,勇往直前,创造更加灿烂的辉煌!

2022年支部党员大会会议记录篇9

  一、工作目标

  结合我村入党积极分子队伍现状和其它基础性工作,今年我村计划发展党员4名。

  1、新党员的分布目标

  发展的党员分布为:群众以及其它行业党员。

  2、新党员的结构目标

  年龄结构:大力发展年轻优秀同志。

  文化结构:发展的党员中,初中以上文化程度的党员占100%。一般不在文盲中发展党员。

  性别结构和民族结构:发展的党员中,提高女党员的比例。

  3、入党积极分子队伍培养目标

  按照培养入党积极分子总数与计划发展党员总数的比例在5:1以上的要求,村入党积极分子队伍要达到4-8名左右,村党组织要根据今年计划发展党员的目标,结合本地实际,按照比例培养入党积极分子。加强入党积极分子队伍建设,不断壮大入党积极分子队伍,使我村拥有一支数量相当,质量过硬的入党积极分子队伍。

  二、主要措施

  1、大力加强以党组织为核心的基层组织建设,为做好发展党员工作提供组织保证

  村党支部要严格按照镇的安排部署,进一步加强党建工作。把领导班子建设、干部队伍建设同党员队伍建设结合起来,着力建设一支青年数量较多、素质较高的党员队伍。

  2、严把“入口”,坚持把发展新党员质量放在首位

  在发展党员工作中,必须始终把发展党员的质量放在第一位,按照《党章》规定,严格履行入党手续,把《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的要求落实到发展党员工作的每个阶段、每个环节、每个程序中,落实到各级党组织的职责中,用制度监督保证发展新党员质量,增强发展党员工作的先进性和纯洁性。继续完善和深化我县发展党员的十项制度,通过建立健全发展党员的工作制度和程序,严肃发展党员工作纪律,坚决抵制和纠正发展党员工作中的不正之风,对违纪违规发展党员的,要按照有关规定,对有关责任人进行严肃查处,对违反规定的党员不予承认,混入党内的必须除名。

  3、强化对党外青年的宣传引导和培养教育,不断壮大入党积极分子队伍

  一是充分发挥党支部活动阵地的作用,通过广泛宣传和正面引导,把广大青年团结在党组织的周围,不断扩大入党申请人数。在此基础上,加强对入党积极分子队伍的思想政治教育,提高他们贯彻执行党的基本路线的自觉性和坚定性。

  二是一方面把党员培养成业务骨干、学科带头人和能够带头致富和带领群众致富的致富能人、科技能手、市场经纪人。同时要多渠道、多形式地与外出务工经商人员所在地和单位的党组织取得联系,沟通情况,做好外出务工经商人员的培养教育和发展工作,积极探索在外出务工经商人员中发展党员工作的新方法。

  三是充分利用农村党员干部现代远程教育,加强对入党积极分子的培训。充分利用农村党员干部现代远程教育站点、村级固定播放点、远教中心播放户及其它设备,加强对入党积极分子政治思想、文化知识、科技能力的系统培训,使其尽快成熟和发展起来。进一步探索党员教育的有效形式,结合工作实际,采取丰富多彩、生动活泼的教育方式,有针对性地增强教育内容的知识性、趣味性,激发入党积极分子学习的积极性和自觉性。

  四是加强实践锻炼与教育培训相结合。通过给入党积极分子交任务、压担子等途径,在群众工作、社会工作和急难险重工作中锻炼提高他们的实际工作能力,让他们在实践中深刻领会贡献与责任、权利与义务的关系,不断提高思想政治觉悟,增长知识才干,经受锻炼。同时还要经常吸收入党积极分子同党员一起,参加党课学习、党日活动、优秀共产党员事迹报告会等党内活动,使他们在党内活动中加深对党的了解,增强党性观念,加速入党积极分子的成长,促进他们尽快成熟,早日加入党组织。

  4、进一步完善和深化“三推优”工作

  村党组织要加强对青年、妇女、民兵等组织的领导,把“三推优”工作纳入党、团、妇、民兵等组织目标管理之中,作为考核其工作的重要内容。共青团、妇女、民兵等组织要积极开展工作,不断壮大妇女入党积极分子队伍,要熟练掌握“三推优”工作程序,为深化“三推优”工作打好基础,使之走上制度化、规范化。通过努力工作,使经过“三推优”发展的党员所占比例比有所增加。

  5、建立责任制,切实加强领导和指导

  村党支部要切实担负起发展党员工作的领导责任,经常对发展党员工作年度计划的执行情况进行督促、检查、指导,把发展党员工作作为党建工作目标责任制的重要考核内容。把发展党员工作同选拔后备干部、妇女干部结合在一起,同解决村内党的力量薄弱的问题结合在一起,作为一项十分重要的工作抓紧抓好,常抓不懈,落到实处。要从实际出发,按照“自下而上、自上而下、上下结合”的原则。

2022年支部党员大会会议记录篇10

  立足本职岗位,熟练掌握本岗位所需的专业知识,业务能力强,能够很好的履行岗位职责,下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的2022年x公司党支部党员先锋岗、党员责任区创建工作方案范文,希望大家喜欢。

  为持续巩固和深化党史学习教育成果,进一步强化党组织和广大党员在生产经营各项工作中的战斗堡垒和先锋模范作用,带领全体员工团结一心,锐意进取,努力营造创先争优、学比赶超的良好氛围,圆满完成公司年度目标,实现企业健康可持续发展,根据xxx公司党支部2022年度党建工作要点安排,在全公司范围内创建党员责任区、党员先锋岗,并提出如下实施计划:

  一、指导思想

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,根据2022年xxx公司党支部工作安排,结合公司当前发展实际,坚持把生产经营业绩作为检验党组织工作质量的重要标准,引导和组织广大党员在本职岗位上带头学习强素质、带头干事谋发展、带头创新争一流、带头自律树形象,争创一流业绩,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手。

  二、目标任务

  划定党员责任区、创建党员先锋岗,是实现党建与生产经营深度融合的主要载体,是实现公司年度经营目标的有效形式。以创建活动为抓手,在关键岗位、重点区域、重要工作、重大活动中激发党员活力,强化党员责任意识,凸显党员队伍的凝聚力和战斗力,团结带领广大员工群众共同奋斗,完成党的各项任务,实现公司生产经营目标,为推动企业持续健康发展发挥示范引领和主力军作用。

  三、创建范围和标准

  (一)党员先锋岗

  以工作岗位为单元,创建党员先锋岗,党员立足本职岗位发挥先锋模范作用,在生产、经营、管理、服务中体现出良好素养、高质量工作、先进思想,做出突出业绩,受到群众认可。以党支部全体党员为主体开展创建活动,党员亮身份,设立共产党员岗,参照创建标准,根据党员量化考核结果,按一定比例推选出党员先锋岗。具体要求如下:

  1.政治素质好。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,严守政治纪律和政治规矩,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

  2.工作业绩好。立足本职岗位,熟练掌握本岗位所需的专业知识,业务能力强,能够很好的履行岗位职责,出色完成各项目标任务。

  3.工作作风好。坚持党性原则,提高党性修养,服从组织安排,遵纪守法、廉洁自律、顾全大局,充分体现共产党员的先进性。带头执行党风廉政建设有关规定及公司的各项规章制度。

  4.群众认可度高。能够团结同事、爱岗敬业、甘于奉献、待人热情,群众观念强,有强烈的事业心和责任感。诚实守信、谦虚谨慎,在群众中有较高的威信。

  (二)党员责任区

  根据党员不同的工作岗位、素质能力和活动范围,把党员应尽义务以责任制形式落实到每一名党员身上,从而形成以一名或多名党员为主体、以一定数量的员工群众或某一工作目标为对象、以一定区域或时限为活动范围的党员目标管理责任区。

  1.党员责任区的划分:按照党员所在的部门、项目组为基本区域进行划分党员责任区,没有党员的部门、项目组与其他班组进行区域联合,形成覆盖面更大的党员责任区。党员责任区划分如下:

  (1)综合管理部责任区

  责任人:xx党员:xx

  (2)市场运营部、项目管理部责任区

  责任人:xx党员:xx

  (3)财务管理部、成本管理部责任区

  责任人:xx党员:xx

  (4)工程管理部、设计管理部责任区

  责任人:xx党员:xx

  2.责任区党员的主要职责:

  (1)组织责任区内职工及时学习上级党组织的路线、方针、政策,传达上级党委及公司有关文件、会议精神等。

  (2)在责任区内起模范带头作用,在安全生产、经营管理、技术创新等工作中勇于承担急、难、险、重任务,吃苦在前,带动责任区职工高效地完成各项工作任务。

  (3)主动联系群众,积极开展交心谈心活动,了解掌握责任区内职工的思想、工作表现等,及时反映并尽力帮助解决实际困难。

  (4)介绍和宣传党的基本知识,启发、引导、鼓励群众向党组织靠拢。

  3.党员责任区的创建标准:

  (1)思想稳定、队伍稳定。责任区内的党员干部职工能够积极参加各种政治理论和业务技能学习,责任区内职工队伍稳定、思想稳定。

  (2)认真履职,业绩突出。责任区内的党员干部职工都能够认真履行岗位职责,并能结合岗位实际有效地开展工作,圆满完成各项年度工作任务,成绩显著,职工群众满意度较高。责任区内的党员干部职工牢固树立安全责任意识,认真执行公司各项规章制度和操作规范,责任区内无安全责任事故。

  (3)团结协作,工作高效。责任区内的党员干部职工能够团结协作,有很强的凝聚力、战斗力,工作效率高。

  (4)廉洁自律,风清气正。责任区内的党员干部职工能够遵守党纪国法,严格按照公司作风建设和廉洁自律有关规定,廉洁自律,令行禁止。

  四、创建的方法步骤

  (一)党员先锋岗

  1.岗位承诺。每位党员根据自身工作实际,结合工作内容和岗位特点,设定个性化的争创目标,做出党员承诺。

  2.岗位示范。每位党员根据自己所做出的承诺,充分发挥先锋模范作用,努力实践,不断提高,在理论修养、工作作风、岗位奉献等方面做出表率,成为学养深厚、业务精湛、任事担当、作风正派的楷模,在公司上下营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围,在公司改革发展的各项工作中发挥示范引领作用。

  3.亮明身份。亮明共产党员身份。全体党员工作时间和参加重要党内活动要坚持佩戴党徽,党支部在全体党员的工位上放置特制的共产党员岗标志牌。

  4.授予党员先锋岗。党员先锋岗每年考评审定一次,党支部根据《党员量化管理办法》,计算党员年度积分,由支部党员大会推选出5名党员先锋,党支部制作、授予党员先锋岗标牌,将标牌放在其工位上。一年期满后,重新组织考评审定、授牌。

  (二)党员责任区

  1.调查摸底。对公司组织架构、党员队伍状况等进行调查摸底,为合理设置党员责任区提供依据。

  2.设置责任区。结合组织架构设置、党员分布,灵活合理设立党员责任区,建立责任区考核评价标准。

  3.接受监督。在党务公开栏、公司微信群向党员和职工公布党员责任区的设置情况、党员责任区责任人情况。

  4.考核评价。党员责任区责任人要根据考核评价标准履行好工作职责,每季度对党员责任区工作开展情况进行总结,年底,党支部对党员责任区活动情况进行检查评比,在全公司范围内通报检查评比结果,评比结果作为民主评议党员时评定等次、党员评先评优的重要依据。

  五、时间安排

  第一阶段:动员部署(2022年6月初至2022年6月中旬)。一是按照集团党委统一要求,结合公司实际,科学制定实施计划。二是广泛宣传、营造氛围。大力宣传创建党员先锋岗、建立党员党员责任区的目的、意义,统一思想,提高认识,调动广大党员参与的积极性。三是明确目标、注重结合。把创建活动与“三会一课”“两学一做”教育、与当前生产经营工作、与企业劳动竞赛活动等有机结合,明确创建目标,实现思想统一。

  第二阶段:全面推进(2022年6月中旬至2022年7月)。着重围绕迎接中国共产党成立101周年开展党员先锋岗、党员责任区创建活动。要根据活动进展情况,分别利用各类会议及时进行阶段性的总结与交流,树立典型,扩大战果,全面提升创建活动的影响力。及时发现在创建活动中涌现出来的优秀共产党员,及时树立一批创先争优的先进典型,及时引导广大党员以先进典型为榜样,争当优秀共产党员,掀起创建活动的高潮。

  第三阶段:深化提升(2022年8月至2022年12月)。着重围绕全年生产经营目标,持续开展实践性活动,充分结合第二阶段创建过程中和活动开展期间发现的问题,及时调整工作任务、工作方式,采取必要措施,提高创建活动的针对性和有效性。

  第四阶段:固化发展(2023年1月至2021年7月)。2023年“七一”前,总结提炼经验做法,并固化为工作制度,持续开展。

  六、活动要求

  (一)提高认识,强化领导。党员干部要提高认识,积极参与。围绕xxx公司发展主题和生产经营目标,找准自身定位、找准工作的切入点、着力点和落脚点,把争创党员先锋岗、党员责任区作为转变作风、提高效能的有效抓手,采取得力措施,扎扎实实地工作。所有党员要进一步强化党员先锋模范意识,深刻领会此次创建活动的重要意义。

  (二)加强学习,提高素养。将创建活动与党员教育管理工作紧密结合起来,加强政治理论学习,确保思想先进,提升工作能力,切实增强党员的党性观念和党性觉悟。

  (三)求真务实,注重实效。坚持求真务实、真抓实干、注重实效,依托此次活动,制定好相应的活动计划,并在实践中,不断创新活动载体,丰富活动内容,增强针对性,注重操作性,确保创建落到实处。树立责任意识和担当意识,积极探索创建工作的新思路、新途径、新方法,采取得力的措施,扎扎实实的工作,取得切实成效。

  (四)统筹兼顾,营造氛围。加强宣传报道,借助企业网站、微信公众号等载体广泛宣传创建活动,积极宣传创建活动中涌现的先进党员,营造良好的活动氛围。

2022年支部党员大会会议记录篇11

  “两学一做”学习教育是面向全体党员深化党内教育的重要实践,是从严治党向基层延伸的有力抓手。本人作为一名合格的共产党员当严格要求自己,以“两学一做”学习教育为契机,进一步给自己制定出严格的学习计划,用清单式学习进步计划,进一步将自己打造成“忠诚、干净、担当”的合格党员。

  建立日常学习清单,养成学习习惯,循序渐进,不断强化党性修养。其形成过程艰难漫长,其思想精华多不胜数,学习的关键在于学深吃透,能够将这些知识灵活运用在日常工作中,这就更加要求我们学习不能只重皮毛,不能囫囵吞枣。要建立日常学习清单,循序渐进将这些理论知识和思想精神学到脑里,放到心里,在学上为“两学一做”打好基础。

  建立问题整改清单,严于律己做人,正身正行,逐步养成优良作风。学习的过程是一个进步的过程,也是一个改正问题的过程,我们常说积习为常,祛除坏习惯、养成好习惯同样不能急于求成,但也不能有所放松。建立问题整改清单,每日反省,不断督促自己改掉不好的行为作风,养成优良的作风习惯,让自己不断向党员先锋靠拢,正身正行,把“两学一做”的做字落在实处,做一个干净正直的共产党员。

  建立责任担当清单,勇于行动,敢于坚守,发挥共产党员的先锋模范作用。共产党员一直以先进性著称,回溯历史,党员们勇于在国家危难时挺身而出,敢于在革命危难之时舍生取义,优秀的合格的共产党员常常用他们强烈的责任感和担当意识感动、激励着我们。当前,经济社会处于转型期,经济和社会的发展需要党员带头攻坚克难,而党员面前的“糖衣炮弹”依然不少,当建立责任担当清单,将正确的生活习惯和行为方式作为自己的实践目标,在日常生活和工作中,发挥好先锋模范作用,积极弘扬并实践社会主义核心价值观,传递正能量。

  一、加强理论学习。

  作为一个教师党员,要树立“终身学习”理念,跟随时代的发展,起好表率作用。为此,必须不断加强以下几方面的学习。一是要加强政治理论学习。努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的方针、政策,努力提高政治理论素养二是要加强人文知识的学习。学习社会、科学等方面的知识,努力扩大知识面,拓宽视野;三是继续认真全面地学习《党章》,以《党章》的要求对照自己,督促自己不断丰富和提高自己,不断进步。作为一名老师,我认为我要在平时做到关心国家大事,通过各种渠道来了解国家以及全球的时事政治,不断提高自己的知识面。

  二、加强教学水平上培训和锻炼。

  教育教学工作是作为一名教师的基本职责。作为一名新教师,在教育理论和实践管理能力等方面的经验都不足。所以我准备在本年度中争取在工作中做出成绩, 多读专业书籍,积极参加学校的各项活动,积极探索,不断创新;坚持每天读书;除了多读书外要多动笔,勤思考,勤总结;同时认真钻研教材,认真上好每一堂课。积极学习新课标,进行课堂教学改革,将新课标的理念融入到自己的教学中去。作为一名老师,并着力深化学生德育工作,不断加强对学生的常规管理,使每个学生意识到自己是班级、学校、社会的主人,为学生终身发展奠定基础。

  三、生活中发挥表率作用,保持党员形象。

  在工作中,我要时时刻刻注意表率示范作用的发挥,吃苦耐劳,任劳任怨,以身作则,要时刻树立良好的个人形象,把塑造良好的个人形象与自觉地维护单位党组织的形象结合起来,努力增强集体荣誉感,从我做起,从一点一滴小事做起,为营造一个和谐的工作环境和人文环境发挥自己应有的作用。同时向身边的优秀党员学习,以他们为榜样,向发生在我们身边的好人好事学习。以自己的行动和言行感染人,为弘扬团结和提高团队的凝聚力尽上自己的微薄之力。

  在新的学年里,我会按照我的学习计划,争做一名合格的中共党员,争取在新的学期里做出新的成绩。

2022年支部党员大会会议记录篇12

  20xx年度我校新党员发展工作已经开始。根据学校党委3月21日会议精神,今年新党员发展坚持“总量控制、择优发展、严格政审、不搞平均”的原则,在已经取得入党积极分子培训资格的50余名教师和高三学生中,选拔发展18名新党员,其中教师4名,学生14名。为了确保新党员发展工作有序进行,现将相关程序作出说明,望据此操作。

  一、由各支部和高三班主任提出初选对象。

  1、教师入党积极分子:共4名。

  2、学生入党积极分子:励志班各2名,直升班、往届班各1名。

  3、条件:

  ①年龄,20xx年5月20日前满18周岁,查验身份证为准;

  ②品行:信仰坚定,积极自觉地向党组织靠拢,遵纪守法,参加工作以来或在中学阶段无任何违纪行为,热心公益,坚持正义,具有较好的组织领导能力,能发挥模范带头作用,在师生中有良好的形象;

  ③成绩优秀:教师教学成绩突出,励志班学生位居班级前15名,直升班、往届班学生必须在班级前3名,以历次月考成绩为准;

  ④近三年内参加入党积极分子培训,取得培训证书

  4、发放和填写《资格审查表》,由团支部和班主任签署推荐意见。

  二、各支部和高三年级主任对初选对象进行认真复查并签署意见。

  三、党委对各班初选和支部、年级复核的名单进行研究,最后确定18名正式发展对象。

  四、近三年来取得入学积极分子培训证书的教师、学生名单:

  1、教师:

  2、学生:

  五、请各支部和高三各班主任将初选教师和学生入党积极分子的《资格审查表》在4月20日前上交党委办公室。

2022年支部党员大会会议记录篇13

  每位党员都要做到:具有全局整体意识,站在公司的角度考虑问题;具有学习进步意识,跟上时代、资管行业的变化;具有团结协作意识,多探讨、共进步。下面是呢子范文网小编为您推荐2022年支部书记在党员大会上的讲话材料。

  各位党员同志:

  今天,我们在这里隆重集会,提前召开“七一”党员大会,热烈庆祝党的第**个生日,我谨代表支村两委,向全体支部党员致以节日的问候。并借此机会,认真回顾过去,客观分析现状,安排部署今后的工作,动员全体支部党员进一步统一思想,振奋精神,开拓创新,扎实工作,为全面推进**村各项工作上台阶,争创先进党支部而努力奋斗。下面我主要讲三个方面:

  一、回顾党的历史

  中国共产党走过了近**年的光辉历程。革命战争的严峻考验,建设道路的艰辛探索,改革开放的创新实践,展示着我们党解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实的奋斗足迹。特别是改革开放30多年来,党中央带领全国人民战胜了金融危机、冰雪洪涝、非典甲流、地震灾害等一系列困难和挑战。始终与时代同步伐、与人民共命运的中国共产党,带领13亿中国人民实现了从温饱型到小康型和谐社会的历史大跨越。回溯历史,从来没有一个政党能够像中国共产党那样,始终走在时代的前列,在灾难面前顶天立地,同人民群众保持着密切的血肉联系,深得人民群众的拥戴与信赖;放眼世界,从来没有一个政党能够像中国共产党那样,深刻地改变着一个民族、一个国家的历史命运,深刻地改变当代世界的政治格局。没有共产党,就没有新中国;没有共产党,就没有中国的社会主义现代化事业。这是中国人民在长期奋斗历程中所得出的最基本的结论,是历史的结论,是实践的证明,是人民的共识。今年我村党建工作将从加强村领导班子、干部队伍建设;抓好村党员的教育管理;建立健全村党建工作机制;不断强化村服务功能四个方面着手,深入贯彻党的精神,充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用,为构建和谐**村提供坚强的组织保证和思想保证,开创我村党建工作新局面。

  二、工作小结

  回顾过去一年来,在高桥镇党委政府的正确领导下,在全村广大党员干部群众的大力支持下,我村各项工作均取得可喜成绩。具体做了以下几项工作:

  1、基层党建

  在基层党建方面,深入开展创先争优活动,认真贯彻落基层党组织定级,逐步增强了支部的凝聚力、号召力和创造力。我们时刻牢记团结就是战斗力的准则,在各个工作环节和各项具体任务的落实当中,都体现了我们党员的团结和先锋模范作用。也正因为如此,支部的战斗力不断加强,支部的影响力不断扩大,有一大批青年向支部提交了《入党申请书》。今年我支部又吸收入党积极分子2名,即将发展预备党员2名,转正3名,为支部增加了新鲜血液,充实了支部力量。从近几年送班、预备和转正的情况来看,一是普遍年轻化,二是综合素质较高,因此,支部活力明显增强,呈现出一个朝气蓬勃、奋发有为的状态。

  2、基础设施建设

  基础设施是一个村的硬件基础,只有基础设施部断完善才能推动全面工作不断进步。因此,支村两委一直将基础设施建设作为重点工作抓。今年上半年,对全村主干道两旁杂草进行了全面清理;对凤咀组的公路便桥进行了维修,对烟布组山塘进行了维修,在邹家至单加坝沿线安装了40盏太阳能节能路灯,对河畔组道路两旁进行绿化,栽种小苗。

  3、环境治理工作

  **年,在各位党员和全体村民的共同努力下,**村成功创建长沙县生态环境示范村庄。今年上半年,多次接待镇、县两级领导现场参观指导。通过创建示范村,我村的环境面貌和环境质量得到了极大的改善,但要保持并提升环境质量离不开在座各位的共同努力。党员同志要发挥模范带头作用,爱护环境从个人做起,从家庭做起,从周围做起。通过党员号召力来感染周围群众,让我们共同来维护和保持示范村创建成果。

  4、科教文卫事业

  **年,**村农家书屋被评为“两星级”书屋。书屋设在村部一楼,村民办理借阅证后即可免费借阅相关书籍。农书屋藏书主要有以下几类:青少年读物、生活类书籍、教育类书籍、文学书籍还有专门的农村种养指导书籍。现在借书的人一般都是学生,希望党员同志会后多向周围群众宣传,闲暇时也可以来书屋看看书。农家书屋这边活动比较丰富,六月份即将开展由长沙县文化体育广播电视剧举办的读书征文和演讲活动,各位党员或者是家里的小孩想参加这次活动的可以与彭斯联系。

  今年6月份,我村将与桐仁桥村联袂举办一场咱们农民朋友自己的文艺晚会,希望各位党员广泛宣传,带头参与,一展才华。让大家看到,**村村民不仅物质上达到小康水平,而且精神上也奔上了小康,展现**村新农村新风貌。

  村卫生室今年5月份正式搬迁至村部一楼,可供村民购药看病,特殊疾病还将享受国家实行的相关优惠政策。可能很多村民还不知道卫生室已搬迁,希望各位党员会后多向周围群众传达。

  5、综治、民政、计生工作

  综治工作与镇治安防控体系配合,完善了治安防控机制,确保了一方平安。联村干部每月9号、10号、27号、28号在村群工作站办公室值班。大家有困难、有问题在这四天时间,可直接向联村干部反应。

  民政方面,上半年的工作主要是安居建房和养老保险收缴。

  计生方面,各项奖扶政策落实到位,药具按时发放。本年度计生保险缴费达11000余元。

  三、下半年工作计划

  一是打造环保示范组――河畔组。

  二是积极争取上级指标,继续搞好村级公路硬化。

  三是计划维修加固山塘6口。

  四是争取上级资金,对渠道安装U型槽。

  以上就是**年上半年工作小结和下半年的工作计划,有成绩、有不足、有展望。在今后的工作中,还会有很多问题等待我们去解决,还会有很多困难等待我们去克服,希望全体党员一如既往支持配合支村两委的工作,多提宝贵意见,共谋发展大计。我们支村两委也将倍加珍惜机遇,坚定信心,明确目标,攻坚克难,夯实工作作风,创造更多的工作实绩,让**村的明天更加美好!谢谢大家!

2022年支部党员大会会议记录篇14

  一、坚持把学习放在首位

  以《中国共产党党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党章党规、系列重要讲话精神等为重点,在认真参加集体学习的同时,突出抓好个人自学,时间不少于120学时。自学计划安排如下:

  4月:重点学习《党章》总纲部分

  5月:重点学习《党章》

  6月:重点学习《中国共产党纪律处分条例》

  7月:重点学习《中国共产党党员权利保障条例》

  8月:重点学习《中国共产党党组工作条例》

  9月:重点学习《中国共产党地方委员会工作条例》

  10月:重点学习《党政领导干部选拔任用工作条例》

  11月:重点学习《中国共产党廉洁自律准则》

  12月:重点学习《系列重要讲话精神》

  二、认真查找和整改存在问题

  对照“两学一做”学习教育需要解决的5个问题,经过认真对照和查摆,自身主要存在以下5方面问题,主要是:

  (1)理想信念渺茫;

  (2)组织观念淡、组织纪律松弛,先锋模范作用不强;

  (3)群众观念淡、服务意识欠缺,为群众办事不主动;

  (4)律己不严、知行脱节,讲奉献、讲公德、讲诚信不够,贪图享乐;

  (5)安于现状、进取心不强,只求过得去不求过得硬,有的甚至敷衍应付、逃避责任。

  通过解决这些问题,切实坚定共产党人理想信念,牢固树立党的意识、党员意识,强化党的宗旨意识,积极践行社会主义核心价值观,在推动改革发展稳定实践中建功立业。

  针对存在的问题,按照边学边查边改的要求,制定整改措施如下:

  1、通过“两学一做”,结合工作实际,解决思想上存在的问题,坚定共产党人理想信念。

  2、坚决执行街道党工委和办事处的决定和工作部署,不折不扣完成工作任务,切实做好工作。

  3、以身作则,发挥党员的先锋模范作用。

  三、争做“四讲四有”合格党员

  对照中央提出的“四讲四有”合格党员标准,结合本人实际,在以后的工作、学习和社会生活中,我将自觉按照党员标准规范言行,努力在以下几个方面发挥先锋模范作用:

  1、不断强化政治意识,保持政治本色;

  2、坚决向党中央、地方各级党委看齐,坚决执行街道党工委的工作部署;

  3、以身作则,发挥党员先锋模范作用。

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