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    5份度民主生活会“五个方面”对照检查材料(含乡镇领导干部、班子及县长、**对照检查材料)

    来源:网友投稿 发布时间:2022-07-12 20:50:01

    下面是小编为大家整理的5份度民主生活会“五个方面”对照检查材料(含乡镇领导干部、班子及县长、书记对照检查材料),供大家参考。

    5份度民主生活会“五个方面”对照检查材料(含乡镇领导干部、班子及县长、书记对照检查材料)

    5份精选2020年度民主生活会“五个方面”对照检查材料(含乡镇领导干部、班子及县长、书记对照检查材料)

     

     

    X镇2020年度领导班子“五个方面”对照检查材料民主生活会

    乡镇副书记、**委员、组织委员2020年度民主生活会个人对照检查材料

    2020年度领导干部民主生活会对照检查材料

    班子2020年度民主生活会对照检查材料

    X县委副书记、县长2020年度民主生活会对照检查材料

     

     

    X镇2020年度领导班子“五个方面”对照检查材料民主生活会

     

    根据XX县纪委、县委组织部印发的《XX县2020年度*和国家机关**领导干部民主生活会实施方案》文件要求。XX镇领导班子对照******关于严肃*内政治生活的重要指示精神,对照*章*规*纪,对照初心使命,坚持高标准、严要求,在认真学*研讨、广泛征求意见、深入谈心谈话的基础上,坚持问题导向,深刻剖析思想、政治、组织、作风、纪律上存在的问题,仔细查找原因、明确整改方向、制定整改措施。现将班子对照检查情况报告如下:

    一、存在的突出问题

    (一)学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面

    一是理论学*还不够深不够透。学*偏重于数量,且*惯依赖于中心组学*、**书记讲*课、固定*日活动等形式被动学*,导致学*不精、效果不佳。比如:**中心组学*多以领读方式学*,会上时间有限,篇幅内容过长,导致对内容的学*研讨交流不够充分,对***新时代中国特色社会主义思想,*的*******等学*不够深入,理解把握其丰富内涵和实践要求不够全面,与学深悟透、学懂弄通的要求还有差距。

    二是学用结合还不够紧密。领导班子成员普遍存在图形式、顾数量、“照本宣科”、“泛泛而读”的误区,学*时结合个人思想实际、工作实际不够紧密,不能及时消化吸收理论知识,拿不出质量高的学*成果,对一些热点、焦点、难点问题,缺乏深层次互动和思想交流,缺乏运用马克思主义的立场观点分析解决问题的能力。对涉及的分管领域工作的创新知识理论缺少深入解读,指导工作的力度不足。比如在脱贫攻坚、乡村振兴、环境整治等当前重点工作上,没有很好地结合***新时代中国特色社会主义思想,对全镇工作不善于从理论高度进行分析研究,提出的措施理论指导性不强。

    三是意识形态认知还有待加强。对当前意识形态领域斗争的严峻形势认识不足,缺乏高度的警惕性和斗争性,个别同志对当前意识形态领域的形势认识上还存在误区,片面认为意识形态工作虚一些,总觉得与乡镇关系不大,看不见摸不着,不如具体工作出成绩。政治警觉性和政治鉴别力不足,对社会上一些错误言论批驳不力、批评不及时。在精神追求上还存在重个人、轻集体,凡事以自我为中心的现象,对个人进步、自已私事考虑的过多,而对单位发展、对集体荣誉关心和维护不够。

    (二)坚持和加强*的全面领导,充分发挥各级*组织的政治功能,突出实干担当,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委、市委、县委工作要求方面

    一是领会领悟政策精神不到位。理论中心组大多是根据上级要求组织集中学*,存在学*时间短,形式单调的情况,往往都是传达文件、听取报告,个别班子成员没有深入学*理解***批示指示精神和中央的决策部署,把握政策政治站位高度不够,在学*过程中缺少系统性、计划性,不够细致、全面,对***指示批示精神和中央决策部署的丰富内涵和精神实质理解不够透彻,没有做到真学真懂、入脑入心。

    二是落实政策部署要求不出彩。推动工作中,缺乏新的工作思路和好的经验点子,存在求稳怕乱心态,*惯按部就班,用老经验、老办法考虑、解决问题,以至于只求工作完成,没有达到工作出彩的程度,对一些自认为“分外”工作相对松懈,局限于传一传、讲一讲,口头有调度,落实出力少,具体推进时跟踪问效不够,有时候没有达到预期效果。

    三是相关制度执行程度不到位。个别领导班子成员对积极建言献策还不够,全局意识还不强,没有切实履行好民主参谋、协助决策的作用。大多是只关心自己分管的领域决策问题,对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分,发表意见“随大流”,多数时候“没意见”“统统同意”,没有充分发挥民主决策制度作用。

    (三)履职尽责,担当作为,着力**突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。

    一是**难题站位不高。做工作有急于求成的心态,接到工作任务,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,影响工作效果。班子成员沉下心来研究对接工业、产业经济发展等方面还做得不深,面对各类风险挑战,应对措施、办法不多,思路受限,导致敢闯敢试、敢为人先的干事创业勇气不够足,探“盲区”、辨“误区”、闯“难区”、破“禁区”的胆子不够大,一定程度上影响了攻坚克难的力度。

    二是谋划意识不够强。干工作有时候存在“头痛医头脚痛医脚”的现象,总是哪急顾哪,缺少长远思路和发展眼光,没有系统性地去分析和解决深层次的问题,部分领导班子成员工作上进取意识不强,到基层开展调查研究少,指导创新的能力有待提高,统筹协调、科学谋划工作能力欠缺,有时还不愿面对棘手的事情,不敢直面矛盾和困难。

    (四)学*贯彻*的*******精神,对照*中央、省委省政府提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学规划,查找短板弱项方面

    一是学*渠道单一。领导班子成员普遍能够认真学*贯彻*的*******精神,大多数领导班子成员均是通过**中心组、学*强国等途径被动学*贯彻*的*******精神,存在笔记记得多,真正交流体会、汇报心得少,导致部分同志在学*上浅尝辄止,没有深层次的思考*******精神的科学实质和重要指导意义,更不要提通过*的先进理论精神指导工作了。

    二是深谋远虑不足。针对XX工作“十四五”思考不足、谋划不多,全局意识不强,片面认为*中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标与自身关系不大,自己只要做好上级安排的工作任务就行了,从根源上影响了工作的创新开展和开学谋划,更不能从基层工作落实层面上给*中央提供科学决策依据和意见建议,不利于政策落实落地。

    (五)落实全面从严治*责任,贯彻落实《**(*组)落实全面从严治*主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,严格落实意识形态工作责任制,锲而不舍落实中央八项规定精神及其实施细则精神和省、市实施办法,坚决反对形式主义官僚主义方面。

    一是落实*风廉政建设责任力度不强。对开展*风廉政建设的重要性和急迫性认识不足,或多或少存在重业务、轻*风廉政建设的思想,对干部廉洁从政的日常行为规范情况监管还不够到位,认为*风廉政建设与自身分管领域关系不大,有麻痹思想,同时也没有找到有效方法,导致在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够,只停留在完成上级布置的工作任务上。

    二是落实“一岗双责”压力传导不严。部分领导班子成员认为在抓*风廉政建设上认为只要做好自身建设就行了,对分管领域、分管同志进行廉洁教育自觉性主动性不强,没有做到持之以恒,也缺少督促检查。没有充分做到严格自律正己,大胆履责正人的要求,要求不够高、督促不够紧,致使*风廉政建设压力传导不同程度上出现“上热、下冷”的现象。如,全镇上下仍然不同程度存在着工作人员无故迟到早退、请假超期情况;
    个别同志办公室灯光长亮,空调长开,工作生活中都存在着浪费现象;
    这充分反映出部分领导班子成员在其分管领域*风廉政建设浮于形式,导致工作人员缺乏廉洁自律意识。

    三是抓作风建设下功夫不足。落实中央八项规定精神,在“常和长、严和实、深和细”上下功夫不够,文件会议不够精简,发文偏多、会议偏多,仍然存在以文件落实文件、以会议落实会议的现象,落实为基层减负还有待进一步加强。

    二、问题产生的原因

    针对以上问题,镇**班子认真进行了反思、全面进行了剖析,深刻查找了产生问题的根源,主要有以下四个方面:

    一是理论学*抓得不紧。对***新时代中国特色社会主义思想深研细钻不够,对*规*纪、法律法规、基础理论学得少,对*的创新理论学*不够经常,没有真正把自己融进去,许多时候浅尝辄止,没有系统掌握马克思主义基本原理特别是***新时代中国特色社会主义思想,没有很好地运用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作,抓工作往往凭经验、凭热情,缺乏调查研究,理性思考,以致处理问题时不能把握关键环节,使得作出的决策和工作思路与落实*的要求、群众期盼还存在一定的差距。

    二是*性修养锤炼不够。一些**干部担当负责劲头不足,思想认识不到位,工作按部就班、因循守旧、求稳怕变,*惯用老思维、老办法、老套路解决新问题,常规措施推进工作,随着工作头绪越来越多,班子成员带头自我加压,持之以恒的劲头有所减弱,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲,很多问题表面上是工作问题,实质还是责任意识和担当精神不够、干事创业的精气神不足,特别是重点工作推进过程中,有时放不开手脚、不敢较真碰硬,怕群众闹、怕引起信访,错过了处置的最佳时机。

    三是管*治*不够严格。没有很好的把纪律规矩挺在前面,觉得基层干部不容易,管理监督有时候偏软,没有始终把*章*纪、法律法规作为高标和准则,往往*惯满足不越轨、不触线、不出事,对**干部违纪行为制止惩处不力、警示震慑不够,致使一些**干部对纪律规矩、法律法规没有敬畏感,最终违法乱纪、栽了跟头。一些班子成员抓**和*风廉政建设“一岗双责”职责履行还不够到位、不够充分,对分管领域**干部教育管理不够经常,廉政风险防控不够有力有效。

    四是制度笼子扎得不牢。研究制定的惩防体系和改进工作作风的各项规定,没有很好地突出问题导向,部分条款细化、量化程度不够,缺乏明确的惩罚措施。一些领导干部没有很好担当起“抓班子、带队伍”的责任,对一些**干部的违纪违规行为发现不及时、制止不果断、惩处不到位。同时,一些关键环节和重点领域监管机制还不够健全,日常检查落实力度也不够大,加上一些**干部自我约束能力差,惩处力度不够,削弱了制度的刚性约束力。

    三、整改措施和努力方向

    一是政治上求“强”,不断强化担当意识。坚持以*的政治建设为统领,深入学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想和*的十九大精神,坚定执行*的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护*******中央的核心、全*的核心地位,坚决维护*中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的*中央保持高度一致,全力推动中央、省市县委决策部署落地生根。充分发挥班子的政治功能和政治作用,以打造XX“工业强镇”为目标,全力壮大“六大产业”、做好一个返乡创业、做优一个乡村旅游。带领全镇**干部、广大群众团结一心、拼搏奋斗,努力实现“**工作有亮点、班子建设出经验、村户面貌大改变、镇域经济大发展、群众都有幸福感”。

    二是思想上求“新”,持续深化理论武装。持续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,坚持用*的创新理论武装头脑,在学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想上下功夫,坚持领导班子带头原原本本学*《***谈治国理政》第三卷等*的最新理论读本,坚持不懈地用*的创新理论学*武装头脑、指导实践。严格落实“第一议题”及**中心组学*制度,机关***、农村***每月至少组织2次集体学*,切实形成制度化、常态化的学*机制。进一步加强成果考核运用,将**的学*情况纳入年度考核,与评先荐优、干部选任相挂钩,切实解决积极性不够、驱动力不强的问题。

    三是作风上求“实”,严肃认真履职尽责。持续用力落实好“周计划、月督查、季调度、半年和年终考核兑现”的工作推进机制,按照领导干部定岗,将各项工作任务分解到人,进一步明确目标、落实进度,抓细化、抓考核、硬碰硬,奋力攻坚突破。坚持一线工作法,做到领导指挥在一线,措施落实在一线,问题解决在一线,紧盯目标任务,一件一件抓到底,进一步强化“年初建账、年中查账、年底交账”的过程管理手段,坚决克服“差不多”思想,转变“局外人”作风。不断加强对意识形态工作的领导,强化责任落实和压力传导,加强重大舆情分析研判和风险防控应急处置,全面提升舆论管控能力。

    四是自律上求“严”,树牢勤政务实作风。严格执行“准则”“条例”和中央八项规定精神及其实施细则,进一步修订完善公务接待、公务用车辆管理等管理办法,从严执行报告审批制度。坚持正向激励与反面警示相结合,自觉约束权力,主动接受监督,从小节抓起,从细节做起,切实管好嘴、管好腿、管好手,以勤政廉政、干净干事的实际行动为干部职工作出表率。完善与**干部定期谈心谈话制度,教育引导**干部立德慎言,防微杜渐,自觉抵制各种不正之风。强化干部培养教育,抓实抓细支部工作,提高镇村干部廉洁从政能力,全力营造风清气正的干事创业环境。

     

     

     

    乡镇副书记、**委员、组织委员2020年度民主生活会个人对照检查材料

     

    根据《民主生活会的通知》(XX发〔2021〕X号)及《关于认真开好2020年度领导班子民主生活会的通知》(XX发〔2021〕X号)文件精神,重点对照此次民主生活会5个方面的内容,我认真学*领会,认领了征求的意见建议,结合自身工作实际,深刻剖析原因,找准主要矛盾,研究制定了可行性的整改措施,特作对照检查如下。

    一、存在的突出问题

    (一)在学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学*自觉性不高,紧迫感不强,忽视理论学*。*惯于对集中学*活动“走走过场、搞形式主义”,对***新时代中国特色社会主义思想、*的*******精神等*的政策理论知识没有进行深入扎实地学*,没有做到入脑入心,联系实际,运用到实践中去;
    二是政治站位不够高,对基层*组织政治方向导引不明确。对政策理论把握不牢,理论修为支撑不力,在指导工作时常感能力不够、底气不足,对村(社区)*组织**工作指导缺乏,政治方向导引不明确。

    (二)在坚持和加强*的全面领导,充分发挥*组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实*中央决策部署方面。一是在坚持和加强*的全面领导上力度不够,导致村(社区)*组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管**工作,对基层*组织的指导不够深入,下基层少,与村(社区)干部、**交流少,掌握问题不及时、不全面,致使目前仍有个别村(社区)*组织凝聚力不强,班子不够团结,**管理较松散,在贯彻上级指示精神、带领群众干事创业上比较吃力,政治领导作用发挥不明显,成效不显著;
    二是在团结带领群众贯彻落实*中央决策部署上存在不足。收集社情民意上做的不多,与群众沟通交流不够,不能很好地、及时地解决群众关注的“急难愁盼”问题,致使群众在支持其他工作方面出现积极性不高的问题。

    (三)在着力**突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是**突出矛盾和问题能力不够强。面对新接手的千头万绪的工作,复杂多变的环境,略感心力交瘁,不能很好地把握主要矛盾去思考问题、解决问题,导致问题的解决不够高效;
    二是推动工作落实的力度还不够强。对工作安排布置后缺乏后续跟进,如在负责的脱贫攻坚工作上,多满足于布置安排,对现场指导的不够多,对结果过问的不够细致。

    (四)在学*贯彻*的*******精神,对照*中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是对发展目标和任务的把握还不够清晰。对*的*******精神及新发展阶段目标任务还没有完全吃透,认为自身处于最基层,*中央的目标是针对全国性的普遍指导,没有及时的深入学*领会,掌握精髓,指导实践;
    二是对XXX的建设发展思考还不够多,提出意见建议少。自认为处于基层,有上级部署,基层只需要落实,存在等、靠的思想,*惯于听候上级发布具体指示,按部就班,缺乏认真思考,没有及时给**主要同志汇报工作,提出意见建议。

    (五)在贯彻执行《**(*组)落实全面从严治*主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。一是对全面从严治*的责任压的不实。对村(社区)**工作提要求多是在口头,没有将压力层层传导到位,缺乏有针对性的指导和督促;
    二是自我管理有所松懈,对自觉遵守政治纪律和政治规矩要求不够严格,工作上还存在形式主义、作风上还存在官僚主义的问题。在布置工作时欠缺细致考虑,对上级下发的工作通知等*惯性直接粘贴复制;
    与干部职工谈心谈话少,解忧排难不够,有时候*惯强加个人意志于干部职工。

    二、上年度民主生活会整改情况汇报

    通过对2019年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会进行细致梳理回顾,2019年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会5个方面的5项整改措施均已落实整改到位。

    三、个人家庭事项情况报告

    (一)自己和家庭成员就业从业情况

    本人XXX,男,XXX出生,现任XXXX。

    妻子XXX,女,XXX出生,现任XXXX。

    儿子XXX,男,XXX出生,现任XXXX。

    本人及家庭成员均没有经商办企业,没有利用名贵土特产谋取私利。

    (二)办公用房情况

    一间办公室,面积不超标,办公室装修不超标。

    (三)本人房产情况

    1、XXXXXX,购买日期XXXX,购买金额XXX万元,按揭XX万元,建筑面积XXX㎡,产权所有人XXX。

    (四)组织约谈函询方面。

    2020年度没有组织函询,也没有受过处分

    四、存在问题的原因分析

    针对查摆出的问题,经过深入查找,深刻剖析,我认为产生问题的原因主要有以下几点:

    (一)思想上保守,政治站位不高。自认为在基层工作了几十年,办法多、经验丰富,只要不冒进,出不了什么原则性问题。因此自觉学*的意识逐渐减弱,忽视学*。在思想上不求上进,没有与*中央保持高度一致,政治站位不高,没有及时深入学*省委新的精神。下基层指导工作马马虎虎,只求过得去。没有加强自身理论学*,进而对*的政治方向把握也不明确,不清晰,对工作缺乏有效指导,下面*组织也出现跟风现象,思想上懈怠,得过且过,工作盲目,应付了事。

    (二)*性上退化,服务意识不牢。长期工作在基层,忙于具体的工作中,淡化了理论学*,时常以老**自居,认为自己不会出现大的原则性问题,忽视了参加各项**活动的重要意义,松散懈怠,弱化了自我改造提升的紧迫感。对下也忽视了对村(社区)*组织的指导、对**干部的教育管理,出现个别*组织软弱涣散的情况。群众观念变淡,对群众亲疏不定,与群众沟通交流少,不及时,没有取得群众的全面信任和大力支持,致使团结带领群众落实上级决策部署打折扣。

    (三)工作上死板,方式方法不多。工作环境变了,但自己在开展工作时还局限于用老办法,在处理问题上也*惯于避重就轻,缺乏合理安排。听取意见建议不够,主动请教不够,不能很好地把握突出矛盾,解决突出问题。老办法用多了,**干部们也*以为常,工作时缺乏干劲,缺乏积极性。加之个人对工作指导亲力亲为少,下基层少,对布置的工作督查过问不多,致使工作推不动。

    (四)干劲上松懈,开拓精神不强。随着年龄的增大,紧迫感松弛,干劲上松懈,缺少刻苦勤奋的劲头,对工作缺乏细致认真的思考,不能及时跟进*中央的决策部署。对待自身工作上缺乏钻研、开拓精神,*惯把工作布置给下面的干部职工去干,尤其在落实意识形态工作责任制上,依赖于上级的指导、指示,个人参与度不够。对分管的工作要求上只是保稳求平,不愿动脑,缺乏缺乏思考,没能及时提出好的意见建议供班子决策。

    (五)作风上宽松,纪律规矩淡忘。作为组织部长,在工作作风、纪律要求上都比较宽松。对抓**工作还不够紧实,对各项规章制度的落实还欠缺督导检查,“一岗双责”落实上重业务工作,忽视*风廉政建设工作的开展和落实,责任没有层层压实,压力没有层层传导,治*管*仍需加强;
    对自己的要求也逐渐放低,纪律规矩上抓大放小,没有真正做到自警自省自律,时有形式主义、官僚主义冒头。

    五、改进方法和努力方向

    (一)强化思想认识,提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念,积极追求上进,加强理论学*,自觉与*中央保持高度一致,提高政治站位。从现在开始,抓紧个人自学,坚持做到每天看书,加强学*上级政策理论,提升政治修养;
    积极参加**中心组学*,扎实做好学*笔记。学懂弄通*的新发展理念,联系村(社区)实际,加强工作指导,做好基层*组织坚守政治方向的引路人。

    (二)加强*性锤炼,增强服务意识。通过积极参加**活动,勤加研读*的理论,时刻自我反省,冷静思考*情社情,强化政治担当,坚决做到“两个维护”,牢固树立群众观念,把工作方向放在加强*的建设上来,把工作内容放在切实为人民服务上来,把工作目标放在切实提高新城区建设发展上来,坚持和加强*的领导,坚持每月开展主题当日活动,积极支持有条件的村把**、干部拉出去取经,开拓视野。多下基层,经常与干部、职工谈心谈话,形成记录。稳固班子团结,增强班子战斗力,凝聚力,充分发挥村(社区)*组织政治功能,团结带领群众积极投身乡村振兴。

    (三)创新工作思路,讲究方式方法。要切实认识到工作环境的改变,工作情况的复杂,从面临的众多问题中,挑准主要矛盾逐个击破,对于老思路、老办法,宜用则用,不宜用的坚决不用;
    要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决,多角度的思考、多频次的指导督查,用人之专、用人之长的,合理安排。坚决落实意识形态工作责任制,利用**冬春训、*性锻炼日等契机,组织**、干部扎实学**在新发展阶段的工作目标和任务,深入领会,自觉践行,从对上级政策理论的学*实践中找到工作方式方法,做到苟日新,日日新,又日新。

    (四)鼓足工作干劲,发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感,自我施压,克服等、靠思想,鼓足干劲,认真学*贯彻*的*******精神,对照*中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项,补足差距。经常走近群众,开好屋场会,收集社情民意,与班子交流讨论,联系实际,认真思考XXX建设发展问题,提出操作性的意见建议。

    (五)加强作风建设,严守纪律规矩。坚决扛起全面从严治*职责,落实*风廉政建设两个责任、“一岗双责”,严守政治纪律和规矩,在日常工作中层层压实责任,将压力传导下去。抓好支部建设、**管理工作,牢固树立“一个支部,一个堡垒;
    一名**,一面旗帜”的理念,充分发挥支部战斗堡垒作用和**先锋模范作用。积极支持纪委监委开展工作,不开脱、不说情。自觉遵守中央八项规定精神,不踩雷,积极听取意见建议,改掉形式主义、官僚主义问题,正确定位自己,从严要求,以身作则。

     

     

     

    2020年度领导干部民主生活会对照检查材料

     

    过去的一年是极不平凡的一年,我们和国家一起经历了一场惊心动魄的风险挑战,有乌云遮天、狂风骤雨,也有云开日出、美丽彩虹。这一年,在*中央坚强领导下,我们披荆斩棘、攻坚克难,取得了新冠肺炎疫情防控重大战略成果,完成了新时代脱贫攻坚伟大目标,中国精神、中国力量得到了充分展现,中华民族伟大复兴迈出了历史性步伐!回顾这一年,征途充满艰辛,奋斗成果显著。在局*组有力有效领导下,我们一班人秉承初心使命,保持政治定力,把稳政治方向,维护稳定大局,齐心协力、应对挑战、努力作为,实现了XXXX工作全新启程和再上台阶!我个人更是自觉服从服务于XXXX工作大局,时刻保持政治敏锐、提高政治站位、强化政治担当、坚守政治品格,不断加强学*、开阔眼界胸怀、提升思维思辨水平、维护班子和谐团结、主动担当尽责,积极助力XXXX事业健康发展。

    首先,我对这次民主生活会,简单谈一点思想认识。这次民主生活会,是*组书记XX同志到任来,新一届领导班子的第一个民主生活会。我感到有三个特点。第一,思想发动充分。按照市委有关精神,紧贴实际制定了《民主生活会工作方案》。*组专门安排时间,在个人自学基础上又组织了集中学*,进一步深刻学*领悟了***新时代中国特色社会主义思想,为我们班子开好民主生活会统一了思想认识、提出了政治要求、理清了思路目标、打好了思想基础。第二,会前酝酿充分。*组在充分、广泛征求意见的基础上,要求班子成员自觉照镜子、找问题、查短板,并深入不同层面开展了谈心谈话活动,做到了开诚布公交流思想,真心实意交换意见,为精准查找存在问题、认真准备发言材料、民主生活会顺利进行,营造了浓郁氛围。第三,民主气氛浓厚。通过相互交流,我感到我们班子成员对这次民主生活会,思想上十分期待、态度上高度重视、行动上积极准备,都希望通过这次民主生活会,进一步聚合班子能量、凝聚团结共识、增进工作情感、加深理解信任、激发干劲热情!为新年度迎接新挑战、实现新突破、完成新任务、干出新成绩,筑牢团结共事基础!

    下面,我按照民主生活会内容要求,进行发言,不妥之处请同志们给予监督和批评。

    一、2019年民主生活会问题整改情况

    在上年度“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会中,通过对照检查、自找不足和开展批评与自我批评,我个人查摆出五个方面13个问题。针对发现的各类问题,我思想上高度重视,把问题作为一面“衣冠镜”,把整改过程作为提升个人思想认识、改进工作作风、提高领导能力、完善人格修养的“净化器”,坚持客观正确认识、实事求是整改、扎扎实实落实,现已全部完成整改,具体情况如下。

    (一)针对***新时代中国特色社会主义思想、******重要指示批示精神和*中央决策部署,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题和差距整改情况

    查摆出的问题:一是把派驻机构新成立、人员少、事务多作为放松学*的理由,理论武装的主动意识不够。二是维护核心仅满足于自我要求、自我践行、自我坚定层面,较真精神不够。三是深层次发现问题能力有待提高。

    整改情况:一是把学*作为最紧迫的政治自觉,认真学****新时代中国特色社会主义思想,做到跟进钻研、把握精髓、领会要义、持之以恒,用理论武装成果指导和推动派驻纪检监察工作;
    二是严格遵守*的组织制度,严守*的政治纪律和政治规矩,保持政治敏锐和政治清醒,尤其面对个别年轻同志在“四个意识”“四个自信”“两个维护”方面出现的一些不恰当言论、行为,能做到及时掌握、关注、跟进并纠改;
    三是坚持问题导向,透过现象看本质,立足派驻纪检监察视角,深入研究XXXX领域*风廉政建设潜在风险,做到深层次发现问题、分析问题、解决问题。

    (二)针对*章*规,在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题和差距整改情况

    查摆出的问题:一是对比革命先烈和时代先进典型,工作细节、*性修养、精神修为还有一定的差距。二是把知敬畏、存戒惧作为保守求稳的心里暗示,导致稳重有余而创新不够。三是守底线满足于坚持基本原则,*惯于按规矩、按部就班开展工作。

    整改情况:一是做到常怀初心,激励自己坚持饱满的精神状态、务实的工作作风、扎根基层的奉献精神,努力在*性修为上不断向先进榜样看齐。二是在保持自己多年养成谨慎小心,依法、依纪、依规的工作*惯的同时,积极适应纪检监察改革要求,有意识激发和提升工作中攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆推进的胆气。三是注重汲取新思想、新观点、新方法,在围绕推进全面从严治*两个责任方面,做到了尝试、探索、创新,确保了过去一年全面从严治*有力推进。

    (三)针对人民群众新期待,在群众立场、群众观点、群众感情、服务群众方面的问题和差距整改情况

    查摆出的问题:一是宗旨意识有所弱化,长期在机关和办公室活动,与基层一线工作的同志接触少,无形中产生了距离感。二是以人民为中心思想践行不够,工作聚焦在上级指示要求多,站在群众的角度谋划工作的力度和魄力还不够;
    三是密切联系服务群众不够经常,与干部职工之间满足于工作交流,深入掌握思想动态、生活状况、家庭困难等询问关心不够。

    整改情况:一是思想上筑牢服务群众意识、厚植群众感情、树立群众观点、坚持群众立场,把为人民服务作为**干部终身践行的宗旨任务。二是密切联系群众,注重改进工作方法、方式,坚持从群众中来、到群众中去,深入基层一线解决问题,做到急群众所急、解群众所难、做群众所盼。三是打牢群众基础,主动关心干部职工工作生活和成长进步,做到谈心谈话常态化,利用自身经历阅历及时解除年轻干部思想包袱。

    (四)针对先进典型、身边榜样,在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面的问题和差距整改情况

    查摆出的问题:一是作为纪检组长缺乏追根究底、小题大作、抓住不放、较真碰硬的精神和韧劲;
    二是对如何立足新时代、新环境、新要求、新常态下开展好纪检监察工作方面,奋斗精神有所消减、争优劲头有所弱化、进取精神后劲不足。三是对局属单位、县区局主体责任落实情况延伸监督力度和频次不够。

    整改情况:一是保持“官无所求,业有所创”的精神追求,做到不松懈、不懈怠,把对组织朴素的报恩思想,转化为践行初心使命的内在动力源泉,提振精神、兢业工作。二是保持打铁自身硬的作风要求,树立纪检监察干部敢于监督、敢于发声、敢于碰硬、敢于较真的工作态度,维护*纪*规,维护政治规矩和政治纪律。三是通过调研摸底、常态监督检查、下发任务清单、有效约谈提醒等形势,确保压力传导,夯实全面从严治*末端责任落实。

    (五)针对*的***四中全会精神,在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面整改情况

    查摆出的问题:在贯彻落实全会精神,特别是“坚持和完善*和国家监督体系,强化对权力运行的制约和监督”方面,存在对XXXX业务知识学*掌握还不够全面系统,对XXXX工作廉政风险点和趋于隐蔽伪装下的违规违纪现象,摸排掌握还不够深入、应对还不够有力。

    整改情况:一是为有力监督夯实专业基础,克服跨专业学*的畏难情绪,树立监督必须懂专业的信心底气,通过不断学*、积水成洼,掌握XXXX工作相关法规制度、专业知识、监管流程、审批权限、基金运行等情况。二是落实全会精神,把纪检监察工作放到XXXX工作中去思考、定位,在思想上、行动上做到胸怀大局、主动引领担当,做好纪检监察与XXXX工作的结合文章,为XXXX事业健康发展提供有力纪律保证。三是针对XXXX系统*风廉政建设和反腐败斗争形势,把监督作为有效政治利器,敢于监督、善于监督,协助*组初步构建我市XX系统廉政风险防范机制,排查廉政风险,形成应对措施,按照***指示要求严厉打击欺诈骗保,维护XX基金运行和监管安全,增强人民群众XX领域的满足感、获得感。

    二、个人事项报告

    我严格执行中央和省市纪委关于**领导干部廉洁自律的有关规定制度,自觉抑制不正之风和腐败现象的侵蚀,能保持积极向上的生活情趣,做到不正之风不染,不义之财不取,不法之事不做。(儿子、妻子、住房……略)个人家庭住房、公务用车、办公用房、人情消费等方面均没有违纪行为发生。没有巡视反馈和组织约谈函询情况,以及利用名贵特产类特殊资源谋取私利、违规公款购买、违规收送、违规占用或特定关系人参与经营名贵特产类特殊资源等问题。同时,注重家风养成,严格约束子女及家人,做到廉以修身、廉以持家。

    三、对照查摆问题

    (一)学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。我能清醒的认识到作为**领导干部,必须要把学好理论、武装头脑、坚定信念、指导实践、推动工作作为学*的出发点和落脚点,也只有坚持学*,才能保持头脑上的清醒、保证政治上的合格,坚定“四个自信”、筑牢“四个意识”、做到“两个维护”。一年来,虽然我能够保持学*进取之态,在积极参加*组中心组理论学*、市纪委安排的各类培训学*之余,还坚持主动自觉学*,重点学*了***新时代中国特色社会主义思想,***系列讲话尤其是视察甘肃时的重要讲话精神,*的*******、***中纪委四次全会、十三届省纪委四次全会、十三届市纪委五次全会精神,以及中央、省、市关于全面从严治*和纪检监察工作的重要文件、报刊、评论员文章等内容,研读了《***谈治国理政第三卷》《***扶贫故事》《*的十九大以来查处违纪违法**干部案件警示录》和*的*******学*读本,广泛涉猎了政治、哲学、国学、**等领域文章、书籍,累计阅读量约90余万字,收集整理相关文章20余篇,摘录读书笔记3万余字,撰写学*心得体会6篇。但是,在学*中还存在的三个方面问题:一是学*的深度和广度还不够,尤其对***新时代中国特色社会主义思想精髓的深入研究,还不够全面、不够系统、不够扎实,对与个人工作相关联的内容学*思考多一些,从全文、全局、全面的高度学*领会有欠缺和不足,学*不够系统。二是运用学*成果指导实践成效不够明显,学*的目的是为了掌握方法论,更好的指导实践、推动工作、解决问题,在用所学理论知识处理一些复杂、急、难矛盾问题中,确实存在一些问题难以从根本上有效解决现象。三是在处理工学关系上还不够科学,我要求我们纪检组每周都要组织学*,上半年坚持较好,下半年坚持不够经常。客观上是由于人员少、工作冲突多,主观原因还是因为我作为纪检组长抓学*缺乏韧劲和较真,对学*的统筹安排不够灵活。

    (二)坚持和加强*的全面领导,充分发挥各级*组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实*中央决策部署方面。作为一名组织关心教育多年的**干部、尤其是作为班子成员,虽然在工作作风和精神状态方面,我坚持常怀进取之心,保持向上之态,时刻警醒自己不能放松要求、松懈麻痹,坚持敢担当、不畏难的工作劲头和韧劲,不管是面对纪检监察改革调整,还是身处XX领域、扶贫领域、疫情防控监督工作之中,我都能以高度的政治责任感和忠诚的政治定力,坚守岗位、兢业工作,做到维护大局、服从大局、服务大局,时刻以**和纪检监察干部标准要求自己。但是,仍然存在两个方面问题:一是在应对新形势、新挑战中存在求稳思想,主要表现在面对纪委监委调整改革发展,以及监察职能的赋予,对派驻纪检监察组如何立足新时代、新环境、新要求、新常态下开展好纪检监察工作等方面,虽有一定的思考谋划,但是具体的推进和落实措施没有在工作中推行实施,缺乏应对问题的创新和挑战精神。二是在创造性开展工作方面还有一些保守,对于如何更有利发挥派驻纪检监察职能作用,更好的把中央和省、市的方针政策与工作实际紧密结合起来,创造性地开展工作,找准最佳结合点,开创工作新局面,为市局系统实现全面从严治*目标任务、抓好行业监管、维护基金安全、打击欺诈骗保、维护群众利益等方面存在求稳思想,对如何发挥更大纪律监督和政治保证作用,思考、研究、探索、创新尝试还不够大胆。

    (三)履职尽责,担当作为,着力**突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。作为长期从事纪检工作的一名**干部,我十分注重树立作风过硬、遵章守纪、廉洁自律的政治品格。在生活和工作中,我能坚决贯彻执行中央八项规定精神,抵制并纠改“四风”问题,遵守*的各项纪律和政治规矩,做到讲政治、顾大局、守纪律,严格落实廉洁自律有关规定,管理约束自己的生活圈、娱乐圈、交往圈和朋友圈,通过坚持自律、自警、自省,做到“不忘初心,永葆本色”。工作多年我始终坚持遇事讲风格、讲原则、讲团结、讲大局、讲和谐,做到“多对比工作,少攀比待遇”,践行用公心办事、用真心说话、用诚心待人、用戒心律己的做人原则,不在利益面前伸手、不在诱惑面前动心、不做有损集体和**领导干部形象的事,不仅注重发挥纪检组长在遵守纪律方面的标杆示范作用,还注重发挥作为*组成员在班子中的团结凝聚作用,我始终认为干好工作是本分,做好表率是纪检干部的本色。但是,在作风方面还存在的三个具体问题:一是抓工作落实力度存在末端衰减现象。对市局*组机关落实主体责任监督较为经常和有力,对局属单位主体责任落实情况延伸监督力度和频次还不够多,监督责任压力传导还不够强劲,导致全面从严治*主体责任落实过程中出现市局机关工作标准相对较高,局属单位相对薄弱。二是在工作中还有“抓大放小”的情况。对与一些违反原则规定、*纪法规的人和事,以及三重一大、大项工作任务、敏感事项等关注的多、监督的严,但是对于在一些日常督查中发现的例如:工作标准不高、精品意识不够、只求过得去不求过得硬等现象,只是提醒和指出,没有较真碰硬的进行问责处理。三是工作的方法和艺术还要进一步改进。由于多年从事法律和纪检工作,养成了严谨、严肃、严格的工作*惯,对工作要求严、标准高,有时工作中指出问题、批评同志过于严厉、严肃,觉得只要是为了工作、没有私心、做到对事不对人,同志们都会理解,没有顾全到被批评同志的感情和情绪,事后谈心沟通还有不及时情况。

    (四)学*贯彻*的*******精神,对照*中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。学*好、贯彻好*的*******精神,是我们决胜全面建成小康社会、实现全面振兴的必然要求。我们每个**,特别是**领导干部,都应该以高度的政治责任感、现实紧迫感、历史使命感,通过深入学*在思想上、政治上、行动上同以***同志为核心的*中央保持高度一致,确保*的*******作出的重大决策部署不折不扣得到贯彻落实。在学*全会精神方面,我始终能够提高政治站位、保持政治敏锐,积极参加*组中心组理论学*、*******精神专题学*,围绕全会精神认真开展研讨交流、撰写心得体会和学*笔记,自觉用全会精神武装头脑、提升政治眼界和政治格局。在贯彻落实全会精神方面,作为纪检监察派驻机构,如何以*******精神为指导,已更高的政治站位、更大的眼界格局、更高效的行动落实,以忠诚、干净、担当精神,更好的践行监督执纪问责职能,发挥“探头”“震慑”作用方面还有差距不足。

    (五)全面落实从严治*责任,贯彻执行《**(*组)落实全面从严治*主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。市XX局*组、领导班子始终把局机关政治属性放在首位,能够准确把握全面从严治*是第一位的政治责任,是各级*组织的职责所在和使命所系,积极落实主要领导第一责任、班子成员分管责任,把全面从严治*主体责任建设作为统班子、带队伍、抓业务、管行业的有效措施和重要途经。作为纪检组长我虽然做到了敢于监督、敢于亮剑、敢于发声,通过有效监督协助*组推动主体责任落实,维护政治规矩政治纪律,压实目标责任,确保全面从严治*主体和监督“两个责任”界限明确、权责清晰、相互促进、有效落实。但是,距离市委、纪委要求,距离局*组抓**目标决心,监督的力度、广度、深度还有待进一步提升。一是全面从严治*主体责任压力传导还不够有力。刚性责任压力传导还存在层层递减现象,虽然对责任清单要求层层细化分解,但责任不够清晰,任务不够具体,考核指标原则性要求多,量化考核指标少。**工作与业务工作有效、有机融合力度还不够,存在重业务轻**,或者就**抓**的现象。二是监督执纪问责力度还不够大。分析研判反腐败斗争形势没有形成制度规范,对岗位职责风险排查防范探索研究不够,XXXX领域惩防体系建设还处于起步阶段。监督执纪“四种形态”实践运用不够经常,存在坐等线索上门的惯性思维,主动查找和发现问题线索的积极性不强。

    (六)开展调查研究情况和落实意识形态工作责任制情况方面。我注重关注时事政治、关注改革发展大局、关注行业监管动态、关注民生民心所向、关注单位风气和舆论导向,做到见微知著分析研究问题形势,查找各类隐患苗头,做到未雨绸缪、防微杜渐,工作上注重通过调研掌握实情、分析问题、推动工作落实,尤其是针对全面从严治*主体责任落实、XX领域脱贫攻坚、疫情防控等重点工作,虽然能够及时深入基层一线开展调研督导,但是对照中央和省、市委关于加强调查研究的要求还穿在差距不足。一是调查研究不够经常、方式方法有待改进。经常性深入基层、深入群众开展工作调研相对较少,集中时间、针对具体工作深入调研解决问题做得还不够,调研的方式方法还有待进一步改进。二是调查研究“走出去”的步伐还不够大。对局系统内部全面从严治*落实主体责任方面开展调查研究的多,但是主动对接联系监管对象、医院、两定机构少,对于行业监管过程中的廉洁用权等情况调研走访的少。

    在落实意识形态责任方面,能够做到积极抢占廉政文化和舆论宣传主阵地,要求通过网络媒体、微信平台、展板、宣传栏、警示标语、廉政短信等形式内容,积极开展正面的宣传教育、树立正确的舆论导向、弘扬正确的核心价值观、激发**干部群众的正能量,树立“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,切实增强广大**干部的政治鉴别力和政治定力,护好意识形态的“责任田”,守好意识形态“主阵地”。存在问题,一是思想上存在松懈麻痹的风险。对意识形态领域面临的严峻挑战、复杂形势、重大危害和安全隐患等问题,有时存在居安思危意识不够、忧患意识不强、思考应对滞后的问题。二是抓意识形态责任制落实的力度还需强化。虽然自己能够严格落实意识形态责任制规定,坚决同有损于*的形象和声誉的言论行为作斗争,在思想上、政治上、行动上始终保持警醒。但在督促市XX局系统向下延伸尤其是县区局落实意识形态责任制方面,经常性的跟进推动力度还不够,严防和抵御西方意识形态渗透的力度还需持续强化。

    四、存在问题的思想根源

    一是从思想认识方面分析。理论武装还不够深入,思想上存在重纪检监察业务知识学*轻*的创新理论研究,大部分时间和精力都倾注在政治监督、日常监督、纪检监察工作上,缺乏对***新时代中国特色社会主义思想,尤其是***廉政思想方面的系统研究和深刻理解,还没有更好地运用马克思主义科学世界观、方法论分析问题、解决问题,还需要从***新时代中国特色社会主义思想中不断汲取养分,不断改造提升。

    二是从精神状态方面分析。******强调,*的干部要按照马克思主义政治家的标准严格要求自己。自己虽然能够认真履行工作职责,*性原则性也比较强,但还存在一定欠缺,尤其是在真学真用、联系实际上还做得不够。如面对新形势、新任务,缺乏学*新理论、新知识的强烈愿望,有时还存在“凭经验”“吃老本”的思想,虽然对纪检监察改革发展尽管充满信心和期待,但行动跟进的还不紧凑,求稳思想比较重。

    三是从作风标准方面分析。这几年通过参加*的群众路线、“三严三实”“两学一做”“不忘初心、牢记使命”等学*教育活动,自己整改了一批作风上的问题,但有些整改的还不到位、不彻底,有一些作风隐疾有反弹现象。尤其是斗争精神和艰苦奋斗的劲头有所减退,开始有歇一歇、缓一缓念头,缺乏奋发有为、赶超发展的紧迫感、危机感,没有自觉对标宗旨意识,将新时代的要求内化为自觉行动、干事创业热情。

    五、整改措施及今后努力的方向

    2021年,我将按照***讲话精神,发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的精神,永远保持慎终如始、戒骄戒躁的清醒头脑,永远保持不畏艰险、锐意进取的奋斗韧劲,在派驻纪检监察岗位上再接再厉、努力前进,以忠诚品格护航XXXX事业健康发展,为*的100周年庆典致敬献礼。

    一是坚持以学*为要。把学*作为重要的政治自觉,让学*成为常态和*惯,通过深入学*领悟***新时代中国特色社会主义思想,不断提高政治修养、思维层次、理论功底和业务能力,更好的指导实践、推动工作。

    二是坚持以担当为责。放开眼界、提高站位,找准XXXX改革发展与纪检监察的职责使命与政治担当,确保形成向心合力。加强对驻在单位XXXX工作学*了解,进一步熟悉相关制度规定、政策法规、运行机制、审批权限等,为有效发挥监督作用打好坚实基础。

    三是坚持以监督为重。把政治监督放在首位,维护驻在单位政治生态,坚持维护*组领导的政治性、权威性、科学性和集体性,把维护XX事业改革运行、平稳发展、机体健康作为政治监督的出发点,协助*组推进主体责任落实,不断强化XX局政治机关属性。

    四是坚持以敬业为本。时刻保持进取之心,把工作当事业干,始终保持积极向上、奋发有为的精气神和锲而不舍、克难制胜的韧劲,把心思集中在“想干事”上,把能力体现在“会干事”上,把目标落实到“干成事”上,用“四种形态”维护好坚持原则下的*内团结和风清气正的健康肌体。

    五是坚持以廉洁为基。始终以不忘初心、牢记本色标准要求自己,坚持常照镜子、常正衣冠,把忠诚、干净、担当作为工作立身的基本要求,在做好表率的同时,敢于主动亮剑与不良风气、不良现象、违规违纪和违反政治规矩、政治纪律的现象做斗争,以实际行动践行对*的忠诚誓言,树立好我市纪检监察干部打铁自身硬的良好形象。

     

     

     

    班子2020年度民主生活会对照检查材料

     

    根据市纪委机关、市委组织部关于开好2020年度**领导干部民主生活会的通知要求,县委认真组织学****新时代中国特色社会主义思想、*的*******精神,研读《***谈治国理政》第三卷,学*******在*的*******、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话精神,为开好民主生活会奠定了坚实的思想基础。紧密班子自身实际,着重从“带头学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想、带头坚持和加强*的全面领导、带头履职尽责担当作为、带头学*贯彻*的*******精神、带头落实全面从严治*责任”五个方面进行对照剖析,查找存在问题,深刻剖析原因,明确改进方向。现将有关情况汇报如下:

    一、存在的突出问题及表现

    (一)学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想方面。县委常委班子坚持把加强思想政治建设作为一项重要政治任务,采取集体学*、个人自学、专题辅导、集中研讨等方式,全面系统地学*了***新时代中国特色社会主义思想,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“四个服从”,坚决维护******在*中央和全*的核心地位,在思想上政治上行动上同*中央保持高度一致,始终做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。

    存在的不足之处主要表现在:一是学*不全面不深入。学*存在实用主义倾向,在读原著、学原文、悟原理方面做的不够好,用什么学什么,与工作联系密切就学得多、钻得透,联系不够紧密的就学得少、理解不够深,导致在全面系统掌握方面有差距。比如,在“坚持总体国家安全观”“坚持构建人类命运共同体”等涉及军事、外交方面的学*还不够全面,理解的还不够透彻。二是理论指导实践不够精准。在运用***新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践方面,与县情实际结合不够紧密,想问题、做决策、定目标时站位还不够高,思想还不够解放,推动工作的创造性不足。比如,在补齐发展短板,**丹南丹北发展不平衡不充分的难题上,思路还不够开阔,措施还不够得力,成效还不够明显。

    (二)在坚持*的全面领导,坚决落实*中央决策部署方面。县委常委班子坚持把严守政治纪律和政治规矩作为第一准则,自觉向*的路线方针政策看齐,向*中央决策部署看齐,做到*中央提倡的坚决响应、*中央决定的坚决执行、*中央禁止的坚决不做。同时,认真贯彻落实省委和市委的决议决定,勤汇报、多请示、常沟通,始终和中省市同心同向、步调一致,确保中央和省市委各项决策部署在XX得到不折不扣地贯彻落实。

    存在的不足之处主要表现在:一是推进中央决策部署有时还不够迅速。在具体工作中,有时考虑的客观因素过多,抓落实的时效性不够。比如,对群众接受程度高、推行阻力小的就执行得快一些,反之就执行得相对慢一些;
    有时中央决策出来了,还保持观望态度,等省市出台贯彻意见了,才制定我县的具体贯彻落实方案。二是贯彻上级**决议决定有时不够全面。在生态环境保护方面,落实上级**的要求不够到位,不够迅速坚决。比如,省委环保督察组下沉我县交办了X个环境信访举报案件,指出我县存在X工作不够彻底等突出问题,就说明我们的贯彻执行力还有差距。

    (三)在积极履职尽责,服务疫情防控和经济社会发展方面。县委常委班子坚持把对*忠诚老实作为第一位的要求,带头尊崇*章,严格执行《准则》和《条例》,对上讲真话、讲实话,对下不敷衍、不塞责,绝对不当两面派,不做“两面人”,没有弄虚作假、欺瞒*组织的情况。特别是能始终坚持民主集中制原则,班子成员之间保持清清爽爽的同志关系,大事讲原则、小事讲风格,不偷懒、不耍滑,不贪功、不诿过,始终坦诚相见、以诚相待,相互理解、相互支持,形成了团结一心、和谐共事的良好局面。

    存在的不足之处主要表现在:一是政治敏锐性还不够强。对新形势下如何更好地维护*的形象权威、宣传*的政策主张等思考研究还不够深,对意识形态领域复杂问题的警惕性和鉴别力还不够,对一些损害*的形象和威信的言行,发现不够及时,斗争不够坚决。比如,在实际工作中,发现个别干部存在的消极思想和言论,还有一些“小道消息”、一些“怪话”,有时碍于情面,没有当场反击,没有真正做到露头就打。二是报喜不报忧的现象偶有发生。向上级单位和领导汇报工作时,说成绩、说亮点多一些,讲问题、讲不足少一些,希望得到上级认可的心思要重一些,敢于揭短、亮丑的勇气还不够。比如,有时出于保护干部群众干事创业信心和激情的考虑,在一些公众场合向上级汇报工作时,对存在的一些问题和不足,作了一定程度的回避。

    (四)在收官“十三五”,谋划“十四五”方面。县委常委班子坚持把从严管*治*作为第一责任和最大政绩,深入贯彻全面从严管*治*部署要求,着力加强*的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设,全县**工作科学化水平不断提升。县委主要负责同志认真履行全面从严治*责任,带头抓好主责主业,带头推动工作落实,班子成员认真遵守县委“七个带头”要求,勇于担当负责,认真履行“一岗双责”,积极抓好分管领域**工作,风清气正的政治生态持续巩固。

    存在的不足之处主要表现在:一是从严管*治*的责任压力传导的还不够。从严管*治*的责任体系还不够完善,对基层*组织负责人履职不到位的批评教育多、严厉问责少,奖优罚劣的机制落实得还不够到位。比如,对非公、国企、农村等领域的从严管*治*的责任落得还不够实,工作推进不均衡,长效机制还不够健全,在**教育和管理等方面还存在薄弱环节。二是从严管*治*的责任履行的还不够到位。常委同志虽然都能正确对待个人进退留转,在干部问题上从不打招呼、递条子,也从不封官许愿、跑风漏气,但对一些隐形的问题,提醒的不够、追究的不够。比如,对一些干部跑门子、“搭天线”等行为,没有旗帜鲜明地批评和纠正。三是少数同志攻坚克难的意识不强。少数同志分管工作遇到困难和阻力时,没有采取积极有效的应对措施,创新意识不强,担当意识缺乏,攻坚克难、敢于啃硬骨头的拼劲和狠劲不足。比如,重大项目推进、脱贫攻坚等方面工作进展不平衡,还需要强化担当精神,强化攻坚克难的勇气和斗志。

    (五)在落实全面从严治*责任,履行“一岗双责”和遵规守纪、纠四风转作风方面。县委常委班子坚持把作风建设作为永恒主题,坚持从常委班子抓起、从常委同志严起,认真贯彻落实中央八项规定《实施细则》和******关于进一步纠正“四风”加强作风建设的重要批示精神,自觉以上率下、做好标杆示范。同时,坚持真管真严、敢管敢严、长管长严,推进开展“两学一做”学*教育制度化常态化,创新开展“XXXX”主题教育活动,有力促进了全县*风政风和干部作风持续好转。

    存在的不足之处主要表现在:一是调查研究不够深入。部分常委同志到基层调研,接触一把手和班子成员多,接触一般干部和群众少,工作不够接地气,发现问题不全面、不深入、不细致。比如,常委同志虽然都能认真履行脱贫攻坚责任,都能经常深入包扶村、包扶户了解情况、解决问题,但解剖麻雀的广度和深度不够,在发展产业促进稳定脱贫等方面做的不够好,与群众的期盼仍有差距。二是跟踪抓落实的力度还不够。在抓工作落实上还存在着重布置、轻落实的问题,有些工作部署在落实过程中跟的不紧、督的不严,导致一些决策落实效果不好。比如,对脱贫攻坚存在问题的整改落实工作督查不严不紧,在三季度市对县考核中,因二季度问题整改失分高达X分,严重拖了全县工作后腿。三是系统思维运用还不到位。常委同志在工作中突出抓亮点创特色,突出抓好分管的单项工作,但统筹推进工作、协调推动发展、补短板强弱项的意识还不够强,不平衡不充分的矛盾还比较突出。比如,脱贫攻坚中扶重点与扶一般、提升能力与兜底保障、被动脱贫与主动脱贫、贫困村和非贫困村的关系处理的还不够好,贫困群众的内生动力还不足,政策落实还不够精准。

    二、产生问题的原因分析

    县委常委班子存在的上述问题,深刻剖析根源,主要集中在以下四个方面:

    一是理想信念有所松懈。县委常委班子高度重视加强理论学*,但在实际工作中,部分常委同志对理论学*重要性的认识还不足,面对当前新形势新要求,把更多精力放在促进经济社会发展等“硬指标”上,把政治理论学*当成了“软指标”,参加集体学*相对多一些,抽出时间、静下心来扎实自学相对少一些,对***新时代中国特色社会主义思想和十九大精神等学*不够系统深入,对***人的初心和远大理想领悟还不够全面深刻,精神“篱笆”扎得还不够严实。

    二是宗旨意识不够牢固。部分常委同志对“为了谁”“依靠谁”“我是谁”这一问题的认识还不完全到位,群众观点和公仆情怀还没有真正在内心深处树立起来。虽然班子成员都是从基层成长起来的,都有丰富的基层工作经历,但随着职务的升迁和工作条件的变化,直接接触群众的机会减少了,与群众的距离变的远了,对群众的利益诉求了解的不够充分,服务群众主动性减弱,做决策、想问题、干事情没有很好坚持“群众满意”的标准,正确的政绩观、群众观还需进一步增强。

    三是*性修养有所弱化。有的常委同志随着年龄的增长,认为*性修养锻炼这么多年,已经成熟了,已经坚定了,再怎么加强也不会有大的提高和进步,满足于工作层面上不出问题,弱化了*性锻炼,放松了*性修养,没有坚持做到“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”。班子成员“好人主义”“明哲保身”心态依然不同程度存在,开展批评和自我批评还不够自觉主动,思想斗争还还不够经常,整改提高还不够到位。

    四是执行纪律不够严格。有的班子成员对严守*的政治纪律和政治规矩的认识还不够深刻,自觉主动性还不够,自我约束有所松懈,示范带头标准跟不上时代的要求。钢性纪律制度还不完善,对**干部在严明责任、严肃纪律和严格管理上降低了标杆,对分管领域各项工作纪律和制度的落实情况,乏硬性的督促检查和考评,在干部管理方面存在失之于宽、失之于软等问题,导致有些干部自我约束不力,不能自觉遵守各项规章制度。

    三、整改措施

    针对本次查摆的问题和产生原因分析,县委常委班子将发扬“钉钉子”精神,重点突出“五抓”,认真做好整改提高。

    一是抓决策,把方向。完善县委中心组学*制度,深入学*贯彻十九大和***历次全会精神,积极践行***新时代中国特色社会主义思想,着力提高班子成员的政策理论素养,不断增强驾驭全局、科学决策、引领发展能力。自觉把XX发展置于全市全省乃至全国的大背景、大形势下谋划、思考,使各项决策更加符合中省市政策要求、符合地方实际、符合群众意愿。要围绕“XX”的规划布局,采取得力措施,狠抓工作落实,着力解决发展不平衡不充分问题,全力推进县域经济社会高质量发展,不断满足人民群众日益增长的美好生活需要。

    二是抓大事,促发展。广泛深入基层调查研究,辩证审视县情实际,坚持从事关全县大局和社会发展的重大问题入手,围绕县委全委会确定的XX未来发展的总体目标和重大战略安排,每年确定几件关乎XX长远发展的大事,推行一件大事、一名领导、一套人马、一抓到底“四个一”工作机制,确保每件大事都能抓出成效。2021年要着力抓好*******精神学*贯彻、XX等重点工作,以重点突破带动全局提升,确保经济社会持续快速健康发展。

    三是抓项目,稳增长。坚持把项目建设作为扩投资、稳增长的根本途径,不断提高经济发展质量。积极研究对接中央和省市政策导向,围绕脱贫攻坚、工业商贸、文化旅游、城镇建设、社会民生等领域,科学谋划储备一批科技含量高、带动作用强、市场前景好的战略性项目,为全县持续扩投资、稳增长积蓄强劲动力。大力推行“县级领导包抓、责任部门帮扶、节点督查通报、定期观摩评比”的项目建设机制,加大招商引资力度,深化改革开放,打造良好营商环境,强力推进XX等重大建设项目,确保新建项目完成年度投资计划、续建项目尽早建成投产投用,为县域经济发展奠定坚实基础。

    四是抓脱贫,惠民生。坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局,以“脱贫攻坚质量提升年”为抓手,大力实施乡村振兴战略,抓好基础设施建设、“两房”建设、特色产业培育“三大重点工作”,打好财政、金融、保险扶贫组合拳,把更多的政策、项目、资金向贫困村倾斜,教育、文化、医疗等优质资源优先向贫困村覆盖,确保如期高质量完成脱贫攻坚任务。积极回应群众关切,认真落实各项惠民政策,扎实办好“民生十件实事”,协调推进社会事业发展,努力让全县人民生活得更加自尊自信、幸福安康,确保与全国全省人民一道同步够格迈入全面小康社会。

    五是抓**,聚合力。始终把抓基层**作为首责和主业。扎实履行全面从严治*主体责任,探索推进“XX**”,认真落实“三会一课”等制度,深化开展不忘初心主题教育,着力解决一些基层组织弱化、虚化、边缘化问题。用足用活“三项机制”,注重在脱贫攻坚一线以及推进重大项目、重点工作中选拔任用干部,树立重实绩、重公论、重品行、重基层的用人导向。认真贯彻中央八项规定《实施细则》和省委、市委《实施办法》,用好“四种形态”,以“零容忍”的态度,严肃查处侵害群众利益的腐败问题,促进干部作风持续转变,积极营造良好政治生态,为打造新XX提供坚强的组织和纪律保障。

    县委常委班子将以这次民主生活会为新的起点,深入学*贯彻*的*******精神,以***新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心、牢记使命,全力以赴打好脱贫攻坚战,全面推进从严管*治*,以实实在在的工作成效向上级组织和全县人民交上一份满意的答卷!

     

     

     

    X县委副书记、县长2020年度民主生活会对照检查材料

     

    根据本次民主生活会有关要求,会前我围绕“认真学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程”主题,结合工作实际,与政府班子、分管条线深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,对自身存在的问题和不足进行了认真对照检查,深刻剖析了问题根源,明确了今后的努力方向。现作对照检查如下:

    一、存在的主要问题

    (一)在学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想方面。能够坚持把学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,积极参加县委中心组学*、省委*校中青一班培训学*,进一步把握正确政治方向,锤炼过硬政治素养,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。但在发扬理论联系实际的学风,自觉把新思想、新理念融入工作实践方面仍有不足,对***新时代中国特色社会主义思想的系统性理解上仍有待提升。

    (二)在坚持和加强*的全面领导方面。积极贯彻*的路线方针政策,做到*中央提倡的坚决响应、*中央决定的坚决执行、*中央禁止的坚决不做。始终与上级和县委同心同向、步调一致,县政府*组会、县政府常务会及时传达上级最新决策部署和会议精神,确保在县政府层面得到不折不扣地贯彻落实。但在处理解决繁杂问题时,未能充分发挥基层*组织和**作用。对一些难点堵点工作的分析把握,还没有能从*的领导方面分析原因。

    (三)在履职尽责、担当作为方面。能够坚持系统思维,打破常规做法和惯性思维,以敢闯敢试、敢于担当的勇气,全力推动各项工作落实见效。特别是去年疫情发生以来,将疫情防控和经济社会发展作为压倒一切的政治任务统筹推进,扎实做好“六稳”工作、落实“六保”任务,交出了打好收官战、夺取双胜利的合格答卷。但是对国之大者深入研究思考不够,对政策把握上存在滞后性,对少数重点工作主动研究不足,没有做到抓深抓细,对工作落实不力的镇区、部门往往交任务的多、批评的多,一起研究解决的少。

    (四)在学*贯彻*的*******精神方面。认真学**的*******精神,深刻领悟新发展阶段、新发展理念、新发展格局,尽力把各项工作往深里做、往实里做,但以改革思路、创新思维推动高质量发展的能力仍有不足。针对招引超50亿元、100亿元项目上的政策、办法不多;
    在深度融入“一带一路”和长三角一体化等方面的“硬招”还不够多;
    全域旅游的规模效应和品牌效应还没有完全释放。

    (五)在落实全面从严治*责任方面。严格落实中央八项规定和省市县委十项规定,时刻按照**干部廉洁勤政的有关规定严格要求自己,坚决反对特权思想,坚决抵制“四风”现象。认真阅读《近年来全市查处部分处级干部忏悔录》反面典型案例,剖析其违纪违法行为的根源、原因,自觉拒腐防变。认真履行全县政府系统管*治*“第一责任人”职责,常态化与部门、镇区行政主要负责人谈心谈话,把*风廉政建设与经济社会各项工作同研究、同部署、同检查、同落实。注重巡察报告和审计报告结果运用,推动发现的问题加快整改。但对政府系统部分同志“八小时以外”监督还不够,基层小微权力腐败现象还时有发生,将从严治*传到政府系统“神经末梢”的力度还需持续加强。

    二、产生问题的主要原因

    针对上述问题,本人进行了深刻反思,深入剖析原因、挖掘根源,主要有以下几个方面:

    一是理论学*还不够系统。对***新时代中国特色社会主义思想、******重要讲话精神钻研得还不够深,理解把握得还不够全,没有能做到每天坚持学*、每天坚持更新,将理论和实际紧密联系起来分析解决问题、推动工作的水平还需进一步提高。

    二是*性锻炼还不够深入。对照先进典型,自觉按照*性原则进行自我净化、自我完善、自我提高的精神仍有距离,存在以日常事务性工作代替经常性*性锻炼的情况,*内政治生活开展距离高标准、严要求还有差距。

    三是创新实践还不够丰富。对一些需要探索先行的问题,用心思考、深度钻研还不够。静下心深入研究工作规律和工作特点的时间相对不足,对一些难点、热点问题存在要求“干什么”的多、研究如何创造性实施不多等问题,勇闯勇试、敢为人先的魄力还不足。

    四是改进作风还不够全面。对政府系统各条线、各部门*风廉政建设通过工作业务会议“见缝插针”强调的多,专题部署的少,有时认为反复多次“讲过了”,基层应该认识到位、能够落实到位,对一些违反纪律规矩和*风廉政要求的人和事检查督查相对少一些。

    三、整改措施及今后努力方向

    下一步,我将以这次民主生活会为契机,针对自己存在的问题,认真反思、努力整改、务求实效。

    一是持之以恒强化理论武装。把理论学*当作一刻也不能放松的必修课,持续深入学**的十九大和***二中、三中、四中、****精神,更加深入系统地学*研究***新时代中国特色社会主义思想,及时跟进学*领会*中央作出的决策部署。在上级**、政府和县委领导下,注重学以致用、用以促学,用经典理论指导政府实践,用科学方法解决现实问题,努力把学*成效转化为推进XX高质量发展的生动实践。

    二是久久为功锤炼政治品格。严守政治纪律和政治规矩,把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到日常工作中和具体行动上。主动向*中央看齐,自觉把工作置于全省、全市、全县经济社会发展大局中考量谋划,切实提高政治站位,对上级的各项决策部署,迅速反应,快速落实。始终保持奋发有为的精神状态,以坚韧不拔的意志和无私无畏的勇气,直面各种风险挑战。

    三是担当作为践行初心使命。始终坚持以人民为中心的发展思想,做到同人民群众想在一起、干在一起、乐在一起。注重系统谋划,不断壮大主导产业发展能级,持续加大改革开放创新力度,加快构建“一主一副、一带两轴四区”国土空间格局,扎实推动城乡深度融合,加快实施民生实事项目,持续巩固脱贫攻坚成果,全力守好安全稳定底线,进一步提升XX人民群众的幸福感、满意度。

    四是常抓不懈全面从严治*。始终保持对权力、对法律、对组织、对人民的敬畏之心,坚持科学决策、民主决策,重大事项、重要项目及大额资金等,一律经县政府常务会研究决定。认真履行“一岗双责”,带头勤廉务实,经常性地与县政府班子、各组成部门、镇区负责同志开展谈心谈话,坚定不移把*风廉政建设引向深入,提振精气神,加强执行力,为XX高质量开启全面建设现代化新征程提供坚强的政治保证。

     

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