法院六项纪律对照检查材料（18篇）

法院六项纪律对照检查材料（18篇）法院六项纪律对照检查材料　　如果对您有帮助！感谢评论与分享　　法院纪律作风整顿心得体会　　导读：本文法院纪律作风整顿心得体会，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评下面是小编为大家整理的法院六项纪律对照检查材料（18篇）,供大家参考。

篇一：法院六项纪律对照检查材料

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　　法院纪律作风整顿心得体会

　　导读：本文法院纪律作风整顿心得体会，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。

　　法院纪律作风整顿心得体会（一）最近在****x的部署下，在服务中心认真组织下，开展了*风廉政建设教育活动。通过这个阶段的动员和读书学*，我对活动的重要意义有了一个更新的认识，可以肯定地说，通过这次教育活动，使自己在原有基础上有了进一步的理解，在一些方面拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。我深深理解到"流水不腐，户枢不蠹"的内涵，再看"防微杜渐","千里之堤溃于蚁穴"这些古训，于此博大精深。寓意深刻。现就学*情况谈一点粗浅的认识和看法。一、*风廉政建设事关民生，干干净净履行职责民声所需！*风廉政建设关系民心向背，关系事业成败。*的新一届中央领导集体对加强*风廉政建设和反~斗争给予高度关注和重视，采取了强力措施，中纪委三次全会上提出了"四大纪律"、"八项要求",中央连续出台了《*内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规，充分显示了中央坚持不懈地抓反腐倡廉的力度和决心。对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事干净，二要干净干事，也就是既勤又廉。不勤政无以立业，就没地位；不廉政无以立身，就栽跟头。要把这两条统一起来对待，经得起考验，时刻牢记毛泽东**进北京时说的那句话："我们不当李自成，我们一定要考好。"在群众中树立好形象。

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　　1、要警钟长鸣，思想重视。珍爱自己。任何腐化、~行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程。因此，把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。要认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造"罪".我虽然只是县城管局服务中心一名普通职工，*教育我多年，快要退休了，也应该倍加珍惜得来不易的工作，不要因一念之差给家庭、给亲人带来无以挽回的痛苦。要保持晚节。不说是留个好名声，能做到平平安安退休，干干净净退休。也要对得起**时举起的右手！2、严以自律，自我解剖。自省自警。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面，形形色色的价值观不断充斥人们的思想，我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下，越要保持清醒的头脑，越要保持艰苦奋斗的作风，越要从方方面面严格要求自己。要时刻告诫自己，稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头。"常在河边走，难得不湿鞋",就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名**干部都要正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，自重、自省、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。3、接受监督。深入群众，防微杜渐。失去监督的权力，必然滋生~;古训道：流水不腐，户枢不蠹。一

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　　语道破这条颠覆不破的真理，脱离监督的干部，往往会犯错误。我们每一名**干部职工都要正确地对待监督。*组织和群众的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正和纠正，对自己的成长进步大有裨益。"良药苦口利于病，忠言逆耳利于行",:"以铜为镜，可以正衣冠，以史为镜，可以知兴替，以人为镜，可以明是非"常被泼点冷水，常听点逆耳之言，可以使头脑保持清醒。才能流水不腐，户枢不蠹，最近，*中央颁布实施了《******内监督条例（试行）》和《*****纪律处分条例》，这是落实*要管*、从严治*方针，发展*内民主、加强*内监督的十分重要的*内法规，使*内监督走上了有法可依的路子。我们广大**干部职工都要认真学*，严格执行。

　　二、在工作中求真务实，言警力行。做好*风廉政建设和反腐倡廉工作，就要坚决贯彻求真务实的要求，推进各项改革建设事业更快发展，就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则，贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。x领导这次花大力气解决了原**x遗留五年之久的职工安排问题！我们更要百倍珍惜他！以实际行动感谢*对我们的关心和爱护！1、学*中要有求真的精神。求真务实是我*的光荣传统，也是**的优良作风，具体到我们普通干部职工来说，就是坚持把人民群众的利益放在首位，坚持把城管事业发展放在首位，客观分析存在的问题和差距，清醒地看到前进中的矛盾和困难，增强加快发展的压力感、紧迫感。同时，又要看到

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　　我们良好的工作基础、各方面的优势条件，坚定信心，抢抓机遇，推动城管事业不断向前发展，用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情，又要有扎扎实实的工作态度；使我们的各项工作体现时代性、富有创造性。一年比一年快、一年比一年好，树立良好的城管员工形象！

　　2、工作要有务实的作风。说老实话、办老实事、做实在人，既是处事为人的立身之本，也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低，但只要是踏下心来做事、实打实地做人，就能干出名堂，也能取得组织的信任，得到群众的赞誉。3、群众中要有实干的行动。实干，是***人的作风；认真，是***人的品格。我们要继续坚持"干"字当头、"实"字为先，遇到困难不缩手，干不成功不罢手，以实干求实绩，以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动，我们的事业就能无往而不胜。4、言行举止中要有实际的效果。衡量工作能力的标准，主要是看实绩。只要是局领导布置的任务、安排的工作，都要按时、按质、按量完成。三、*风廉政建设常讲，反~常立~现象的存在是我们不容回避的问题，这方面的问题最伤群众的感情，最损害*和人民群众的关系。我们要毫不松懈地常抓，以实际成效取信于民。要学*贯彻"三个代表"重要思想，坚持立*为公、执

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　　政为民，必须坚决把反~斗争深入进行下去。要坚持标本兼治、综合治理的方针，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程，寓于各项政策措施之中，从源头上预防和治理~问题。要强化理想信念教育和廉洁从政教育，牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把*和人民的利益放在首位，自觉地以*纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励，始终保持***人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

　　*的十六届四中全会通过《*****中央关于加强*的执政能力建设的决定》中，明确提出了加强*风廉政建设，深入开展反~斗争是我*提高*的执政能力，巩固*的执政地位的一项重大政治任务。*的作风关系*的形象，关系人心向背，关系*的事业全局，作为一名普通职工，我应自觉自愿拥护*的领导，旗帜鲜明地维护*的形象，各负其责，支持和参与*风廉政建设和深入开展反~斗争，做到廉洁自律，加强自身业务学*，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉增强廉政意识，增强纪律和法制观念，做遵纪守法、廉洁从政、勤政为民，切实转变作风、务实高效、开拓创新的模范。与基层*组织从思想上、行动上保持一致，自觉抵制~,做到管住自己的口，管住自己的手，管住自己的腿，大力弘扬无私奉献精神和**干部廉洁自律、严于律已的表率作用。

　　法院纪律作风整顿心得体会（二）某月某日，我院思想作风整顿动员大会召开后，我认真学*了**

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　　院长的动员报告和动员会上各级领导的重要讲话，以及肖扬院长关于反腐倡廉的9次重要讲话，通过认真学*，使我深刻的认识到这次省委组织的思想作风整顿活动的重要性和必要性。

　　当前，我国正处于社会转型期，经济高速发展，各种矛盾逐渐浮现，作为法院的法官，当然的要受到各种这一历史时期的影响。

　　在我们法院系统确实存在许多问题一是审判不公问题突出。有的法官素质不高、裁判不公、偏袒一方当事人，办关系案、人情案、金钱案；有的以权谋私，甚至徇私枉法，贪赃卖法，走上违法犯罪道路。二是立案难、申诉难、纠正错案难问题突出。有的大局意识、宗旨意识、责任意识不强，就案办案、孤立办案问题严重，有的案件释明、判后答疑不够，案结事不了；有的衙门作风突出，工作作风拖拉，工作方法简单粗暴，对上访求助群众冷横硬推；有的诉讼引导、首问负责制等司法便民措施不落实；有的立案手续烦琐、申诉审查和案件再审时间过长；有的责任意识不强，故意拖案不办，使得当事人有理也要找关系，引起群众不满。三是执行难问题突出。有的法院和法官执行乱、乱执行，不给好处不执行，给了好处乱执行；有的执行方法不当、措施不力、工作主动性不强；有的随意中止案件、发放债权凭证，致使一些案件长期得不到执行，群众意见很大。四是对法官监督不力问题突出。有的法院监督制约机制不完善，对少数法官存在违法违纪、失职渎职问题处理不严、失之于宽；有

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　　的法院对合议庭、独任审判员缺乏有效的监督措施，致使法官自由裁量权被滥用，法官违法审判和违法执行的问题呈上升蔓延趋势。上级法院对下级法院的案件监督、干部协管力度不够。

　　五是法院内部管理不严问题突出。有的法院制度不健全、不完善，有的虽然有制度但没有很好的落实，流于形式；有的责任不清、职责不明、有责不履、失责不问；有些领导干部好人主义严重，不敢大胆管理，不敢严格要求，对一些违反纪律的现象熟视无睹或矛盾上交；有的法院纪律松弛、管理混乱，请吃送礼成风。感谢阅读，希望能帮助您！

篇二：法院六项纪律对照检查材料

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　　《法院改进作风活动查摆问题和整改措施》

　　根据我院纪检组改进作风活动查摆和整改的要求，我庭在认真抓好学*动员、查摆问题、剖析原因的基础上，针对思想作风、工作作风、领导作风、学风、生活作风等方面存在的突出问题，坚持抓重点，抓关键，开展了切实有效的整改活动。现将整改情况报告如下：

　　一、加强领导，明确职责我庭始终把改进作风、提高执法效能作为践行科学发展观的一项举措来抓，按照我院纪检组的要求，我庭坚持“一把手”亲自抓、负总责，分管领导具体抓落实。庭长及时召开了庭会议，进行思想再动员，制定了整改方案，明确了整改内容、整改时限、整改措施和责任人。要求对作风建设的薄弱环节和当事人反映强烈的问题，做到能改即改；暂时整改有困难的，要确定整改时限与目标，确保整改到位；整改内容涉及多个执行小组的，要求各个执行小组加强协调沟通，不准互相推诿，确保整改到位。二、扎实整改，确保实效我庭坚持对内把转变执法理念、提升执法水平摆在首要位置，对外把当事人是否满意作为标准，通过主动查摆问题、征求当事人的意见和建议，加强联系沟通，及时将整改结果反馈给当事人，帮助当事人解决实际问题，以实际成效取信于当事人，确保了整改工作落到实处。（一）对“思想作风方面存在问题”的整改措施。一是开展了政治思想教育活动。结合深入学*实践科学发展观活动、“全员读书活

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　　动”，在全庭开展*纪政纪条规教育、理想信念教育，引导我庭干警从执行工作的实际出发，不断解放思想，树立正确的世界观、人生观、价值观，正确看待手中的权利，努力克服自满思想和“重物轻人”的观念，正确处理好个人利益与执行工作整体利益的关系。二是开展了思想大讨论活动。围绕**干警贯彻落实科学发展观、执行上级重大决策部署、履行职责和服务当事人、精神面貌和廉洁自律等方面逐一进行查摆，查找思想上是否还存在不适应、不利于科学发展的认识，深刻剖析原因并主动整改，全体干警的全局观念、战略思维得到了有效提升。

　　（二）对“工作作风方面存在问题”的整改措施。一是加强制度建设。完善了负责制、限时办结制、责任追究制等执行效能各项制度，以制度管人管事，使我庭干警端正执法态度，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。一是开展了“加强执法职权监管，规范执法行为”活动。将执法人员“五个禁止”的牌匾挂在庭室中，主动接受监督。二是开展了“执法建设示范小组创评”活动。进一步优化执行小组的人员配置，规范执法流程，缩短执行时间，办事效率

　　也明显提高。（三）对“学风方面存在问题”的整改措施。一是落实学*制度。加强我庭理论例会学*，学*时事政治与执法知识，坚持逢会必先学，以学*促工作。同时加强执法培训力度，做到学*与工作两不误。二是开展“全员读书活动”。改善学*环境，要求每位干部认真撰写学*笔记，交流学*心得，营造浓厚的学*氛围。三是认真写好纪检组

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　　要求的纪律教育月学*心得，做到学以致用。（四）对“生活作风方面存在问题”的整改措施。开展庭廉政文

　　化活动。主要认真观看院组织的反腐倡廉主体的电教片、参加建*90周年歌咏比赛等，做到严格自律，自觉克服盲目攀比、贪图享乐的思想，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，切实做到为民、务实、清廉。

　　三、巩固成果，建立机制作风建设是一项长期的工作，我们将继续把作风建设作为执法建设工作的重中之重常抓不懈，集中整治解决影响执行效能和不适应、不利于科学发展的突出问题，坚持从制度上巩固整改成果，进一步建立执法健全长效机制。一是抓好学*教育。结合深入学*实践科学发展观活动、执法建设活动、“全员读书活动”，在全体干警中开展世界观、人生观、价值观教育，开展理想信念教育，开展*纪政纪条规教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线，使全体干警思想作风有一个明显的转变。二是加强制度建设。以整改为契机，完善以负责制、限时办结制、责任追究制为基础的效能建设各项制度，使各项执行工作在阳光下运行，真正取信于民。三是强化监督检查。从干警着装、上班签到、提倡使用文明语言等方面入手，不断改进工作作风，加大监察力度，严格实行责任追究，努力实现用制度管人管事管权，不断推动作风建设走上制度化、规范化、科学化的轨道。202*年九月八日第二篇：机关作风整顿活动查摆问题和整改措施机关作风整顿活动查摆问题和整改措施

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　　根据市机关作风建设办公室作风整顿活动查摆和整改的要求，我局在认真抓好学*动员、查摆问题、剖析原因的基础上，针对思想作风、工作作风、领导作风、学风、生活作风等方面存在的突出问题，坚持抓重点，抓关键，开展了切实有效的整改活动。现将整改情况报告如下：

　　一、加强领导，明确职责我局始终把改进作风、提高机关效能作为践行科学发展观的一项举措来抓，按照要求，我局坚持“一把手”亲自抓、负总责，分管领导具体抓落实。并及时召开了会议，进行思想再动员，制定了整改方案，明确了整改内容、整改时限、整改措施。要求对作风建设的薄弱环节和当事人反映强烈的问题，做到能改即改；暂时整改有困难的，要确定整改时限与目标，确保整改到位；整改内容涉及多个执行小组的，要求各个执行小组加强协调沟通，不准互相推诿，确保整改到位。二、扎实整改，确保实效我局坚持对内把转变执政理念、提升行政水平摆在首要位置，对外把人民群众是否满意作为标准，通过主动查摆问题、征求群众的意见和建议，加强联系沟通，及时将整改结果反馈给群众，帮助群众解决实际问题，以实际成效取信于群众，确保了整改工作落到实处。（一）对“思想作风方面存在问题”的整改措施。一是开展了政治思想教育活动。结合深入学*实践科学发展观活动，在全局开展*纪政纪条规教育、理想信念教育，引导我局从执行工作的实际出发，

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　　不断解放思想，树立正确的世界观、人生观、价值观，正确看待手中的权利，正确处理好个人利益与执行工作整体利益的关系。二是开展了思想大讨论活动。围绕**贯彻落实科学发展观、执行上级重大决策部署、履行职责和服务当事人、精神面貌和廉洁自律等方面逐一进行查摆，查找思想上是否还存在不适应、不利于科学发展的认识，深刻剖析原因并主动整改全局观念、战略思维得到了有效提升。

　　（二）对“工作作风方面存在问题”的整改措施。加强制度建设。完善了负责制、限时办结制、责任追究制等执行效能各项制度，以制度管人管事，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。

　　（三）对“学风方面存在问题”的整改措施。一是落实学*制度。加强我局理论学*，学*时事政治与行政管理知识，坚持逢会必先学，以学*促工作。同时加强行政培训力度，做到学*与工作两不误。二是开展“全员读书活动”。改善学*环境，要求每位干部业余期间要交流学*心得，营造浓厚的学*氛围。

　　（四）对“生活作风方面存在问题”的整改措施：开展廉政文化活动。主要认真观看局组织的反腐倡廉主体的电教片、组织建*90周年广播体操比赛等，做到严格自律，自觉克服盲目攀比、贪图享乐的思想，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，切实做到为民、务实、清廉。三、巩固成果，建立机制作风建设是一项长期的工作，我们将继续把作风建设作为执政建设工作的重中之重常抓不懈，集中整治解决影响执行效能和不适应、

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　　不利于科学发展的突出问题，坚持从制度上巩固整改成果，进一步建立执法健全长效机制。一是抓好学*教育。结合深入学*实践科学发展观活动、执法建设活动、在全体干部职工中开展世界观、人生观、价值观教育，开展理想信念教育，开展*纪政纪条规教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线，使全体干部职工思想作风有一个明显的转变。二是加强制度建设。以整改为契机，完善以负责制、限时办结制、责任追究制为基础的效能建设各项制度，使各项执行工作在阳光下运行，真正取信于民。三是强化监督检查。提倡使用文明语言等方面入手，不断改进工作作风，加大监察力度，严格实行责任追究，努力实现用制度管人管事管权，不断推动作风建设走上制度化、规范化、科学化的轨道。

　　202*年十月十一日第三篇：查摆问题和整改措施查摆问题和整改措施**自“诚信建设年”活动开展以来，我认真学*活动动员会的会议精神和办公室会议提出的“六要意识”的内容要求，结合自身实际，立足本职工作，逐条列项对自己的工作情况进行自我剖析，从自身找问题，找漏洞，找差距，找不足，并深刻反思自步入***队伍以来自己的思想状态和工作态度，以实现自我能力水平、思想认识的新提升。一、存在的问题一是工作目标不够明确。缺乏工作目标和规划，不清楚工作应该

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　　做到什么程度，什么样子，自己心里还没有一个明确的标准；二是主动工作意识不强。来到新的工作环境，虽然对工作比较生疏、业务不熟，存在适应周期，但对于一些专业性并不强、完全可以承担下来的工作，实事求是讲也的确存在畏难怕错心理，总等着老同志做，领导不说就不敢做，不主动、不积极；三是工作作风不够扎实。在以往的工作中，自己有时办事急躁，尤其多项工作相叠加，就常常会慌手脚，导致急中出乱，忙里出错，影响了工作效率。

　　二、整改措施一是明确责任，在思想上提升高度。市委办作为全市*政机关的中枢机构，要想胜任自己的工作岗位就要有极高的事业心、极重责任感、极丰富的知识储备，在日常工作中，要注意通过报刊、新闻等搜集最新时事动态，掌握大政方针，保持政治敏锐性，把握工作要点，提升自己的思想政治水平。二是高效办事，在业务上钻研精度。在新的工作环境中，要加快转变自己的工作方法，熟悉业务知识，缩短适应周期，尤其在文字材料上，要多看、多听、多记、多想，要抓住每一篇文章的中心主旨和内在含义，学*文章中的框架结构，争取尽快提高自身的文字功底和写作水平。三是主动干事，在工作上增加热度。在今后的工作中要变被动为主动，主动想事、大胆做事，事后多自我总结，梳理经验，汲取教训，加大干事热情，树立“有岗必有责，有职必尽责”的工作作风，以如履薄冰的谨慎、大胆作为的勇气，不断自我锤炼，实现自身新跨越。

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　　四是严谨做人，在纪律上保持刚度。在工作中要以诚惶诚恐、谨小慎微的的心态，把小事办细、把急事办稳。对8小时之外，也要以同样的行事准则约束自己，以良好的修养、慎独的心态、严谨的作风、坦荡的胸怀，正派为人、踏实干事。严把纪律保廉洁，死守底线不放松，切实维护好办公室的整体形象。让自己尽快成为一名“技术扎实、质量过硬、心理过关”合格的市委工作者。

　　第四篇：查摆问题和整改措施机关作风查摆问题和整改措施林田青我按照开发区管委机关作风集中整顿动员大会上的统一部署和活动要求，对自己的思想、作风、工作等方面进行了自我剖析，找出了自身存在的问题，并以严谨审慎的态度进行深刻反思，明确了今后整改的目标和努力的方向。一、查摆问题（一）学*方面1、学*意识不强，没有“钉子”精神。，学*劲头松懈，学*计划执行不力，这是小富则满的狭隘意识在作祟，也是手懒脚软的拖沓劣*在作怪。2、学*目标模糊，欠缺方向指引。具体表现在，平常既想看报读新闻，又想看书学业务，到头来对所学东西都是一知半解，时间不少花，效果不明显，主要是学*目标缺失、学*规划混乱。（二）工作方面1、工作主动意识不够。一年来，工作还停留在领导安排什么我

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　　做什么，缺乏积极为领导分忧的主动意识，客观来讲，有些自己想主动干的工作不知道怎么干；主观来讲，有些自己会干的工作怕串岗、怕出头而不管不碰。

　　2、工作创新意识不强。一直在向单位前辈学*惯例、了解情况、复制做法，没有将年轻人的活力注入到实际工作中去，工作中有依赖思想，无形中降低了工作标准和工作要求，造成了各

　　项工作停留在因循守旧、不谋变化的肤浅层面。（三）思想方面1、焦虑情绪时有发生。工作想的太多，处事过于谨慎，遇到任务重、压力大的时候容易产生焦虑情绪，这种坏情绪还有可能影响到工作质量。2、自满情绪露出苗头。来到机关，有种自我感觉良好的自满情绪，自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高，这是典型的“井底青蛙”，时间长了就会成为“温水青蛙”，主要是因为视野不够开阔、心胸不够开阔。二、整改措施随着机关作风整顿的不断深入，通过对自身存在问题的排查，使我更加清醒地认识到自身存在的问题，也更加增强了改正错误、提升自我的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：1、明确学*目标，加大学*力度。专门抽出一段时间明确一下学*目标、梳理一下学*思路、规划一下学*方案，把学*目标量化、细化，做到博学而不穷，笃行而不倦，时刻提醒自己“不学则退，不

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　　学则废”，“不求学有所成，但求学无止境”。2、改进工作作风，提高创新意识。要努力做到善于破除消极情

　　绪，迎难而上，积极工作；同时根据个人具体情况和自身工作特点，将年轻人的蓬勃朝气和昂扬锐气融入到实际工作中去，不断谋求方法创新、方式更新。

　　3、调整自我情绪，学会自我疏导。要克服焦虑情绪，就要学会放松心态，并适当通过其他方式转移不良情绪；要克服自满情绪，就要学会“抬头看天，仰脸看人，低头看脚”，知足而不停足，就要学会自己给自己泼凉水，摆正位置，不卑不亢。

　　总之，我将通过这次机关作风整顿，认真整改自身存在的问题和不足，力争使自己在思想、作风、工作等方面都有明显进步。

　　第五篇：个人作风建设查摆问题和整改措施个人作风建设查摆问题和整改措施

　　自开展“机关作风建设年”活动以来，我对自己的工作及思想动态进行了仔细查找，从世界观、人生观、价值观三个方面进行了认真剖析，找出了自己在思想、学*、工作、生活中存在的问题，并明确今后整改的方向。

　　一、存在的问题和产生的原因1、学*不够经常。政治理论方面内容钻研得少，知识面不够广；有时只顾忙于工作，自觉主动挤时间学*不够，闲时学一阵子，忙时学得少，有时看报纸也只是看看大标题，对一些新问题新知识钻研还不深。

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　　2、工作开拓进取不够强。主要在思想上还存在一定的惰性，比较安于份内工作，对领导指示经常是处于奉命行事、落实任务，缺乏工作的主动性、进取性。

　　二、整改措施1、加强学*，增强素质，不断提高工作能力。作为一名**，要不断加强学*，增强做好本职工作的本领。既要向书本学*，又要向实践学*，还要注意向上级领导和同志们学*，不断把学到的东西运用于实践，用实践来检验和提高学*的成效，做一名学*型、知识型、实干型相统一的干部，不断提高工作能力。2、与时俱进，开拓创新，始终保持积极向上的精神状态。自己在今后的工作中，将不断创新工作思路和方式方法，始终保持良好的精神状态做好工作。3、增强工作的主动性，满腔热情地做好工作。热爱本职工作，积极主动地做好本职工作。工作计划上争主动、早安排；工作摆布上以重点带一般；工作落实上能提前就提前。1总之，我将本着实事求是的态度，存在什么问题就解决什么问题，什么问题突出就着力解决什么问题，重点抓好整改措施的落实。

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篇三：法院六项纪律对照检查材料

　　法院六个到位做好督查工作

　　为进一步加强纪律作风建设,规范提升工作,完善制度执行的保障机制,促进工作人员严格、公正、廉洁、文明执法，即墨法院进一步完善督察工作机制,突出工作重点,创新工作方式,注重督察实效，制定了审务督察、政务检查、司法巡查三位一体的督察制度。在督察工作中坚持做到思想认识、组织领导、建章立制、规范管理、改进工作、绩效考核六个到位，做到了科学督察、高效督察、廉洁督察。

　　一是主动适应新形势，做到思想认识到位即墨法院新一班*组提出“抓**、强队伍、促廉洁，抓创新、提质效、促公正,抓服务、惠民生、促和谐”的新任务。任务的生命在于落实,落实的保障在于督察。即墨法院*组充分认识到督察工作是法院工作的重要组成部分,是加强管理的重要方法，是改进司法作风、密切联系群众的重要渠道,是作为接受外部监督、改进法院工作的重要手段，是作为化解社会矛盾,促进服判息诉的重要平台,是提升司法形象、增强司法公信的重要措施。为此即墨法院*组决心将督察工作作为一项政治任务切实抓紧抓好。

　　二是强化工作措施，做到组织领导到位做好督察工作,领导重视是前提。即墨法院在现有的体制基础上,整合工作资源,成立以院*组书记、院长为组长的督察工作领导小组,领导小组下设办公室。同时成立9个督察组，院分管领导任督察组组长,纪检人员、政工人员和相关职能科室人员任督察组成员。即墨法院*组将督察工作纳**组重要议事日程,做到责任到人，分头实施，切实承担起抓督察工作的责任。督察领导小组定期研究督察工作，听取督察工作汇报,提出改进工作的措施。领导小组办公室及时制定督察方案，协调督察组认真履行职责。

　　三是完善制度机制，做到建章立制到位健全规章制度,是保证做好督察工作的关键。即墨法院出台了《即墨法院督察工作暂行规定》,明确了督察的对象为全院所有工作人员。督察内容为执法办案情况、纪律作风建设情况、服务大局和司法为民

　　情况、庭审纪律情况、工作任务完成情况、工作人员形象情况、遵守工作和会议纪律情况等。督察方式是采用听取汇报、调查了解、明察暗访、调阅卷宗、走访当事人、召开座谈会、问卷调查等。让督察工作走向了制度化轨道，做到了督察工作按制度办事，以制度管人。

　　四是严格工作流程,做到规范管理到位督察工作包括制定工作方案、进行督察、反馈、通报等工作程序。每个督察组由4名人员组成,督察工作坚持集体督察原则,每次督察不少于3人。督察组不得干预被督察部门的正常工作，每次督察都做到客观公正的向督察领导小组反映情况。并要求督察组对督察过程中发现的重要情况和重大问题，按照程序立即请示、汇报。对于督察工作职责范围内的重要问题,应当报告而没有报告的，甚至弄虚作假的,视情节追究督察人员责任。五是及时反馈情况,做到改进工作到位督察组在督察中发现的问题，对于一般性问题当场口头建议被督察部门整改。对于较复杂的问题,经督察领导小组研究,采取书面建议或督办的方式督促整改。领导小组办公室每月制作督察通报,通报督察情况,表扬督察中发现的先进经验和先进事迹,批评发现的问题和不足。被督察部门按照反馈和建议制作整改方案，认真整改。督察组检查其整改情况，并将整改情况记入档案。

　　六是搞好督查分析，做到绩效考核到位对于每次督察的情况，督察领导小组都进行认真分析，掌握工作动态,总结工作经验，分析工作中存在的问题,做到督察面前人人平等,遵守纪律没有特权，执行纪律没有例外。同时将督察工作与绩效考核相结合,将督察结果作为绩效考核的重要依据。绩效考核工作建立在督察工作的基础上，实现了月度绩效评估、季度绩效评估与年度绩效评估与督察工作达到时间与空间的有效结合，实现了绩效管理的多角度、多维度，绩效管理的效果更明。

篇四：法院六项纪律对照检查材料

　　2021年法院规范司法行为专项整改活动自查报告

　　司法公开年、审判监督年、作风建设年专项活动开展以来，我院在市委的领导和上级法院监督指导下，严格按照专项活动的要求和目标，以公正与效率为主题，以司法为民为宗旨，结合本院的工作实际，以解决群众反映强烈的问题入手，针对容易发生徇私枉法、权钱交易、地方和部门保护主义，容易侵犯当事___利的岗位和环节，认真查摆问题，切实进行了集中规范和整改，全面完成了集中整改阶段各项工作，现将自查情况汇报如下：

　　一、主要工作情况（一）成立___机构，制定工作方案专项整改活动开展以来，院*组给予充分重视，召开*组会、院务会和全院干警大会进行专门的动员和部署，并成立了院长为组长的专项整改活动领导小组，领导小组下设办公室，负责专项整改活动的日常工作，___抓好活动的实施和检查，形成院*组统一领导，___总负责，各***牵头___，各部门负责人协调配合，全院干警广泛参与的领导和工作机制，为扎实推进专项整改活动打下了坚实的___基础。（二）动员部署，认真开展学*教育专项整改活动启动后，我院高度重视活动的学*教育工作，建立了以支部为单位的学*小组，要求所有学员都按时参加集中学*，严格考勤制度，认真学*《法官法》、法官职业道德，三大诉讼法，最高法院《两个办法》等，并分庭室、分支部进行讨论，加强参学者对学*内容的理解，同时明确开展专项整改活动的重要现实意义，以进一步提___警专项整改的主动性。（三）广泛征求意见，开展自查自纠我院在上半年开展的保持___员先进性教育活动查摆问题的基础上，着重以执法行为是否规范的角度查找问题，对办案超审限、执限，___或乱作为，故意拖案、压案、裁判不公、办案作风是否文明等问题派出调查组以问卷调查的形式向社会各界征求意见，了解群众对法院工作的看法，向部分___和政协委员发放《征求意见表》___份，收集到对院班子成员以及干警个人意见___条，___和政协委员对

　　法院以专项整改的形式来提高审判作风、改善面貌表示赞赏和满意。通过发调查表、开座谈会、走访有关单位以及各部门的自查，查摆出少数案件审判质量不高，个别法官办案效率低下，随意延长审执期限，职业道德较差等方面近___个问题。

　　（四）严格考核，务求取得实效严格执行上级法___关于培训考核的工作标准。___全体干警参加统一___的专项整改考核。要求每位干警认真对待，个别干警因公务无法参加考核的，积极做好补考工作，确保参考率达到___%。二、专项整改活动摆查出的主要问题对照专项整改活动的具体要求，结合征求到的各种意见，以实事求是、严肃认真的态度，对我院司法行为中存在的突出问题进行认真查找，主要有以下一些问题：1、审判质量和效率方面的问题。当前，我院司法不公的问题在社会上和群众中还有比较多的反映，突出表现在：一是个别案件审判质量不高，时有改判情况;二是办案周期过长，超审限的现象时有发生;三是执行力度不大，执行难的问题没有得到根本解决;四是辩法析理工作做得不够，不能使诉讼当事人胜败皆服，等等。2、队伍建设方面的问题。从总体上看，我院法官队伍的整体素质还不能适应审判形势的发展和需要，突出表现在：一是有的大局意识、政治意识不强，存在孤立办案，就案办案现象，办案社会效果不好;二是学历层次不高，与《法官法》要求还有较大差距;三是有的业务水平较低，驾驭庭审的能力不强，裁判文书的说理性不够、质量不高;四是个别人有吃请现象，行为失检，不注意法官形象，甚至有违法违禁的苗头;五是有的职业道德较差，审判纪律不严，素质不高等等。3、司法作风方面的问题。近几年来，我院结合实际，不断探索司法为民的新途径，出台了一系列司法便民、利民、护民的具体措施，取得了较好的社会效果，但距群众的要求和期望还存在一定差距，突出表现在：一是有的同志衙门作风严重，对当事人生、冷、硬、横、烦时有发生，经常有信访件反映;二是告状难、申诉难的问题仍然存在;三是司法指导、司法救助还不够到位;四是涉诉___工作做得不够，群体访、重复访、越级访尚有发生;五是司法为民措施未能完全落实到

　　位，有的不完善、有的流于形式、有的走过场;六是有的___员先锋模范作用发挥的不够，混同于、甚至不及普通群众;七是对新时期如何做好队伍思想政治工作缺乏好的办法和措施，干警队伍总体凝聚力还不够强等等

　　4、司法管理方面的问题。当前，我院管理中还存在一些不容忽视的问题，突出表现在：一是制度有漏洞、有隐患、有薄弱环节，尤其是抓制度落实不够;二是内部缺乏监督制约和责任追究机制;三是有的公文不规范，文书处理不规范;四是有的案卷归档不及时，甚至出现案卷多年不归的现象;五是部门之间团结协作不够;六是后勤管理问题较多，等等。

　　三、针对问题，扎实整改1、制定措施，以制度管人。为规范司法行为，促进司法公正，我院先后整理、修订了《廉政制度》、《岗位目标考核》、《保密制度》、《首问责任制》、《错案责任追究制度》等一系列规章制度，层层签订责任状，有针对性地制订各类整改措施___条，结合我院实际，共修订完善立案、审判、执行、法院管理等方面___余个规范管理制度。坚持以制度管人，力求客观公正评价每位干警的适岗性。2、采取便民措施，提供高效快捷的便民服务。为将司法为民要求落到实处，我院研究制订了六项立案便民措施。一是设立便民服务台，实行预约接待制。二是开通诉讼绿色通道，涉及弱势群体案件优先立案。三是推行三个当日，即当日立案、当时受理、当时移送。三是提供模拟诉状样本，方便当事人撰写诉讼文书。四是推行窗口部门一次性告知制度，方便群众诉讼。五是推行立案大厅ab岗工作制度，确保信访岗位不空岗、不缺岗。六是明确对经济确有困难的当事人予以司法救助，使弱势群体的权益得到切实保障。3、抓审理执行，规范司法行为全过程。我院规范司法行为不是表现在形式上，而是对审判执行全过程进行认真规范。（范本）立案阶段，将各类案件受理的条件、程序、时限通过发放诉讼指南等方式向当事人公开释明;审理阶段，增设流程管理图，方便当事人了解案件审理进程;裁判阶段，要求法官加强判后释法、释疑工作，引导当事人理解并服从法院裁判;执行阶段，将执行财产情况、案件进度情况、强制措施实施情况等，纳入公开告知的范围。同时规范庭审，由审委会成员不定期地对庭审进行观摩，要求法官认真把握庭审技能，不断提高庭审驾驭能力。

篇五：法院六项纪律对照检查材料

　　gongwen1kejiancomarticlezuixinshisipxcl200910283350asp在教师干部作风整顿第一阶段学*活动中我认真学*了县教育局有关干部作风整顿工作的文件精神学*了*章同志重要讲话精神及关于在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气的论述等重要内容在学*中一边做笔记一边接受领导和同事们的教育并为此专门撰写了一篇学*心得体会深刻地从人生观价值观世界观等方面谈出了自己对学*的认识通过这次整风学*对我市开展干部作风整顿工作有了进一步的认识变被动教育为主动受教育在学*活动中通过深刻反思和认真听取别人的批语意见认识到自己在思想工作作风建设等方面存在的严重不足现就这些问题进行自我剖析如下

　　第一篇:作风整顿剖析材料一、主要问题到法院上班近两年的时间里，在院*组、办公室领导和同志们的帮助下，虽然做了一些工作，较为认真地完成了领导交办、本职范围内的工作，但是对照思想作风整顿活动查摆问题阶段的实施方案还存在不少问题，如在思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求，主要有以下几个方面：一是理论学*不主动，自觉性不高。往往以近期信息报送任务比较重或正在赶写材料为理由，不能自觉主动抽时间静下心来学*，利用工作空闲和业余时间学*也比较少。经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，碰到材料才找依据、查资料。没有系统地学*一些现代法律知识和科技知识，不能高质量完成文字材料撰写工作。特别是对政治理论的学*重视程度不够，不能够深刻理解和领会社会主义法治理念的实质内涵，对于利用社会主义法治理念全面指导自己的工作和学*的重要性还缺乏必要的认识。二是业务功底不扎实，文字水平不高。自己以前在在部队工作，虽然对材料工作有所了解，但也只是只知皮毛，文字水平、写作能力还处在一个低层次界面上。掌握知识不全，尤其是对一些部门专业知识知之甚少，导致所写文章华而不实，有时写作片面依靠网上或现成文稿材料，不愿作深入思考、东拼西凑、文稿质量不高，由于自身综合素质不高，对领导分管部门不了解，很难站在领导角度去思考问题，缺乏对全局性的把握，不能很好地理解领导意图并融入文稿。虽然自己目前写得只是一些比较小的材料，但也还颇感吃力，甚至成型的材料连自己看了都不是很满意，业务素质亟待提高。三是工作被动落实多，主动超前少。大多是承办领导交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考、提前预测、及时准备；谋领导之所谋，深入调研，提供资料、当好参谋。尤其是在写材料过程中，遇到稿子多、时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够，为领导服务只是限于写一些简单的简报，其他工作远远不够，与领导要求有相当差距。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。二、存在问题的原因经过剖析，自己感到存在这些问题的原因是多方面的。一是思想观念比较陈旧。由于未能做到系统研读原著，在其精神实质的掌握上又不求甚解，思想理论素质未能得到有效提高。因而不善于用理论指导实践，在工作中很难有所创新，在理论学*中，没有很好地坚持理论联系实际，在改造主观世界上下功夫，从而牢固树立为*和人民事业奋斗的信念，因此在思想上出现理想信念有所动摇，在工作上出现干劲松懈，工作责任心、进取心下降的情况，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。同时，总认为自己在部队时曾经从事材料工作，有一定的基础，足可以应付目前的工作，对更新知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的认识。

　　二是认识上存在偏差。从部队转业到法院工作以来，对法院办公室工作的基本内容已比较熟悉，思想上逐渐产生了厌倦情绪，认为办公室工作无非就是写写简报、搞搞材料，外加做一些服务保障工作。少做了对大局不会产生什么影响，多做了也成就不了什么大事业。工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，有时甚至流露出马马虎虎，得过且过的思想，工作缺乏主动性和积极性。对自己所从事工作的重要性认识不够，体会不深......1、按照局**关于深入开展作风整顿活动的要求，我认真学*了上级领导关于*风廉政建设和反腐败工作的指示精神，通过学*和对照检查、自我剖析，我个人存在以下几个方面的不足：一、可能是由于年龄比较大的原因，进取心不是太强，工作比较满足于现状。二、深入基层调查研究不够，创新意识也需进一步提高。三、负责的民间组织管理工作还需大力推进，规范执法程序，培育和推动社会中介组织发展。特别是以城市社区为平台，发展社区社会组织，有效整合社区资源，提高社区服务质量。同时要依法严肃查处非法民间组织和民间组织的非法活动。四、福利彩票销售工作，在全国“中福在线”销售政策不利的情况下，更要大力开拓市场，创新销售举措。同时对内抓管理，抓规范化制度化建设，确保彩票销售安全运行。2、按照局**关于深入开展作风整顿活动的要求，我认真学*了上级领导关于*风廉政建设和反腐败工作的指示精神，通过学*和对照检查，我认为存在的不足和差距主要有以下几点：一是政治理论学*和业务学*抓得不紧，满足于浅尝即止，学得不深不透。二是公仆意识还不够强，主动服务的意识不够。三是对驻军反映出来的要求政府解决的某些难点问题存在畏难情绪。对上述不足，要以本次作风整顿为契机，认真予以解决，切实提高个人素质，增强服务意识，提高服务质量。3、本次作风整顿活动中，我认真学*了中央、省、市领导关于*风廉政建设和反腐败工作的讲话精神，认真学*了上级关于作风整顿的有关文件，明确了作风整顿的重要意义。通过认真对照检查，自我剖析，我认为存在以下几个方面的不足：一是思想还不够解放，责任意识还不够强。主要表现在埋头于日常的事务性工作，认识层次不高，没有完全发挥好参谋助手作用......在全市纪律作风整顿活动中，我认真学*了书记在全市纪律作风整顿活动的重要讲话，学*了新的**干部纪律作风条例，52不准，学*了市委下发的纪律作风整顿活动读本，学*了

　　五条禁令和六项纪律，在学*中一边做笔记，一边接受领导和同事们的教育，并为此做了详细的学*笔记，在学*活动中，通过深刻反思和认真听取别人意见，认识到自己在思想、工作、纪律作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进行自我剖析如下：一、存在的问题1、在开展整顿纪律作风活动中，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。2、政策理论水平不高。对*的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对宣传思想文化工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。3、自身建设要求不严。没有严格按照**干部纪律作风整顿活动中提出的标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。4、对工作责任心还不够强。在工作中，不严格要求自己。二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学*，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：1、理论学*不够，政治素养不高。对邓小平理论、“三个代表”的重要思想缺乏系统的学*，对科学发展观没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学*而学*，使学*变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。2、业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，自己尚未有一整套学*业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实......县对外贸易经济合作局成立于1994年，现有干部职工21人，班子成员5人。在过来一段工作中，班子成员高度团结，求真务实，带领全局干部职工克服了不少困难，在对外开放及招商引资工作中取得了一定的成绩，得到了上级的充分肯定。在成绩和荣誉面前，我们的工作仍存在不少的差距和不足，具体表现在以下几个方面：一、思想建设不强

　　思想是行动的先导，思想上不来，无从谈行动。局班子集体思想建设方面存在以下一些问题。一是认识不到位。认为局机关工作人员少，班子成员少，局经济实力差，领导班子集体都能廉洁奉公，遵纪守法，从而在我局开展思想教育没有多少必要，出现了一年不组织一次活动，不召开一次民主生活会这样一个现状，班子成员之间、班子成员和干部职工之间沟通少，不能更好的领会、贯彻落实上级的精神，内部工作失调。由于认识不到位，没有形成经常性开展*内活动，培养年轻干部意识，对干部职工的思想、生活、工作关心的少，对他们的要求也不高。交心谈心少，征求干部干部意见建议少，认为他们年轻应该无条件地执行命，没有很好的实现民主集中制。二是*的意识淡薄。表现在以下几方面：1、理想信念动摇，出现了思想空虚、精神不振、不思进取、得过且过，甚至消极颓废；2、政治观念淡化，缺乏政治敏锐性和政治鉴别力；3、宗旨观念淡化，形式主义、官僚主义严重，脱离群众，为群众办实事、解决难题少。在新的形势下，*的意识淡薄从主观上讲是忽视了理论学*，放弃了世界观改造的结果，从客观上讲，主要与以下几个方面的因素有关。①社会经济成分、组织形式、利益分配和就业方式有多样化导致一些**价值取向的多样化。在多样化的价值面前，在形形色色的人生哲学、社会思潮面前，价值选择出现困惑，产生误区，人生观转向，道德观混乱，是非观模糊，价值观扭曲，正确的理想信念淡化、动摇。②市场经济的负面影响导致价值观念向拜金主义和利己主义倾斜。把对共产主义理想信念的追求，变为对金钱和个人利益的追求，信奉“一切向钱看”的信条。③社会变革所引发的深层次矛盾和社会问题造成思想上的困惑和理想上的迷失。如有看到*内存在消极腐败现象，就对*失去了信心。④苏联解体、东欧剧变对**干部心理上的强烈冲击。对社会主义运动、马克思主义理论、共产主义理想信念产生怀疑、迷惑甚至动摇。⑤忽视和放松对**干部的教育管理带来的后果，对**特别是对领导班子集体的意识教育重视不够，缺乏有效的手段和措施，联系实际不够，针对性、实效性不强，使*的意识和正确的理想信念难以牢固地树立起来。出现*的意识淡薄现象其危害很大，如不认真加以解决，任其发展下去，势必严重损害*的形象和威信，侵蚀*的肌体，削弱*的凝聚力和战斗力，干扰*的路线方针政策的贯彻执行。二、对外开放、招商引资力度不大班子集体带领全局人员在对外开放、招商引资工作中做了一些应该做的事情，取得了一些成绩，但就县域经济的发展需要和对外开放的要求，差距甚远。一是项目包装不力。项目是经济发展的载体，是招商引资的基础，抓好项目的开发和落实是促进经济发展的关键环节。我局班子成员思想统一，形成共识，已把项目开发、包装工作列为重要议事日程，列为今后工作的重点。前段时间，局班子集体组织了一定人力、物力、财力开展招商项目开发、包装工作，但效果甚微。收集的很多项目，没有发挥自身的特点和优势，没有按照符合产业政策、符合县情、符合国际惯例、符合市场需求，多数招商项目没有项目建议书、可行性论证报告，有些项目只有简单的几个数据，没有深入的分析论证，尤其是规模大、前景好、投资回报率高、高科技、深加工的项目少，对客商的吸引力不大，对外招商的成功率不高。出现这种情况......1、按照局**关于深入开展作风整顿活动的要求，我认真学*了上级领导关于*风廉政建设和反腐败工作的指示精神，通过学*和对照检查、自我剖析，我个人存在以下几个方面的不

　　足：一、可能是由于年龄比较大的原因，进取心不是太强，工作比较满足于现状。二、深入基层调查研究不够，创新意识也需进一步提高。三、负责的民间组织管理工作还需大力推进，规范执法程序，培育和推动社会中介组织发展。特别是以城市社区为平台，发展社区社会组织，有效整合社区资源，提高社区服务质量。同时要依法严肃查处非法民间组织和民间组织的非法活动。四、福利彩票销售工作，在全国“中福在线”销售政策不利的情况下，更要大力开拓市场，创新销售举措。同时对内抓管理，抓规范化制度化建设，确保彩票销售安全运行。2、按照局**关于深入开展作风整顿活动的要求，我认真学*了上级领导关于*风廉政建设和反腐败工作的指示精神，通过学*和对照检查，我认为存在的不足和差距主要有以下几点：一是政治理论学*和业务学*抓得不紧，满足于浅尝即止，学得不深不透。二是公仆意识还不够强，主动服务的意识不够。三是对驻军反映出来的要求政府解决的某些难点问题存在畏难情绪。对上述不足，要以本次作风整顿为契机，认真予以解决，切实提高个人素质，增强服务意识，提高服务质量。3、本次作风整顿活动中，我认真学*了中央、省、市领导关于*风廉政建设和反腐败工作的讲话精神......为切实做好我会转变干部作风加强机关行政效能建设第二阶段活动，我们采取设立征求意见箱，公布投诉电话和电子邮箱，广泛收集群众的意见、建议和接受群众投诉等形式，积极认真地开展了查摆我会在转变干部作风加强机关行政效能建设存在的问题，查找出了本机关主要存在的五个方面的突出问题：一、存在的突出问题1、宗旨意识不强，群众观念淡薄，官僚主义严重，脱离群众，漠视群众，门难进、脸难看、事难办的问题。几年来，由于受到各种思潮的影响，受到拜金主义的影响，部分干部全心全意为残疾人服务的意识不强了，群众观念淡薄了，深入基层了解情况的少了，深入残疾人家庭了解情况的少了，帮助残疾人解决实际困难的更少；个别干部在接待残疾人来人来访时态度冷漠，对来办事的残疾人很不耐烦，存在着门难进、脸难看、事难办的现象。2、责任心和执行力不强，不思进取，得过且过，办事拖拉，推诿扯皮，工作效率不高的问题。个别干部职工责任心和执行力不强，不思进取，得过且过，不求无功，但求无过，一杯茶一张报过一天，有当一天和尚撞一天钟之思想；办事拖拉，推诿扯皮，工作效率不高，该办的

　　事久拖不办，有事不关己高高挂起之心态。3、缺乏干事激情，精神状态不佳，创新能力不强，因循守旧，学风不浓的问题。个别干部职工缺乏干事激情，精神萎靡不振，不想干事、不干事，就想混个日子，在办公室或群聊终日、或上网聊天、或玩电脑游戏；有的思想僵化，缺乏创新意识，打不开工作局面；有的不重视学*，缺少学*的兴趣和热情，认为学不学无所谓。4、机关干部素质不高，工作能力不强，无法履行岗位职责要求，造成办事效率低下、质量不高的问题。个别干部职工责任感不强，政治素质不高，有的有工作责任心，但心有余力而不足，存在素质缺失问题，工作能力不强，很难胜任本岗位的工作，不仅办事效率低下、质量不高，而且还往往办错事，给工作造成损失。5、为政不廉，以权谋私，吃拿卡要，铺张浪费，讲排场、比阔气，拜金主义、享乐主义严重的问题。个别干部没有做到秉公用权、廉洁从政，在拜金主义、享乐主义思想的侵蚀下，放松了自我约束，放松了廉洁自律这根弦，出现了以权谋私，公车私用，吃拿卡要等现象；在公务接待上铺张浪费，讲排场、比阔气的现象时有发生。二、存在问题的原因造成我单位作风和效能建设方面存在的问题其原因是多方面的，既有历史的原因，也有管理体制不顺的原因，但更主要的还是我们主观上的原因。1、部分干部放松了世界观的改造，没有树立正确的人生观、价值观、荣辱观。忘记了***员的宗旨，忘记了人民公仆的本质，因此，群众观念就淡薄了，深入基层了解情况的就少了，深入残疾人家庭了解情况的少了，帮助残疾人解决实际困难的就更少。“官本位”的思想严重，没有了公仆的意识，对来办事的残疾人很不耐烦，门难进、脸难看、事难办。2、放松了政治学*和业务学*。一是部分干部缺乏与时俱进的观念，理论、政策水平和素质能力不适应新形势新任务的要求，没有认真学*理论学*残疾人业务知识，没有树立终身学*的理念，致使个别干部职工素质不高，工作能力不强，缺乏开创工作的能力和水平。二是一部分干部不同程度地存在缺乏高度的政治责任感......按照县委、县政府关于干部作风整顿活动的布署，通过认真学*县委、县政府《关于切实加强机关作风建设的决定》和深刻领会书记在干部作风整顿动员大会上的讲话精神，结合工作实际对照检查，我对个人进行了认真剖析，深刻感受到自身在学*、工作、生活中还存在很多问题与不足，并按照干部整顿作风要求提出了整改目标与方案。一、存在的问题和不足1．理论知识学*不够，学*不深。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想系统化学*不够，缺乏对科学体系和精神实质的把握。在学*内容上，对有关干部工作方面的政策、法律、法规学*比较认真，忽视了对市场经济理论和现代科学技术知识的学*。在学*的方式上，理论联系实际、指导实践不够，不能真正做到在干中学，在学中干。

　　2.工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩，但是树立为经济发展服务意识不够深刻，特权思想时有存在，工作作风不深入、不扎实。3.缺乏开拓创新意识。在思维方式上，有时*惯于凭经验考虑问题，想事情在工作立足实际，大胆探索的方式方法比较少。4.工作标准不精益求精。处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失。忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。二、整改目标1.增强*性觉悟，理想信念坚定。自觉学*马列主义、毛泽东思想，邓小平理论，特别是认真学*实践“三个代表”重还是到，要思想，并将学*贯穿始终。2.增强宗旨观念，全心全意为群众服务。始终把群众满意不满意作为工作的最高标准。3.遵守*的章程，严守*的纪律，遵守县委机关的各项规章制度，自觉维护县委办机关干部的形象......通过前阶段纪律作风整顿活动动员、集中学*、专题辅导、专题讨论和自学中央及自治区和盟、旗三级公安机关关于作风建设的一系列文件，通过征求基层民警、群众和民主生活会同志们给我提出的意见和建议，我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思，深刻查摆自身存在的问题，发现自身存在许多不足之处，现剖析如下：一、自身存在的问题（一）政治思想意识不够强。表现在：对*的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑还存在差距，在培养自己从的角度来观察、分析问题，认识事物上还有些停留在表面，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。（二）宗旨观念不够牢固。从思想上来看，自己对立*为公，执政为民的认识还不够深入，总以为自己在基层任职，对农村工作十分熟悉，有时对待来访群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，就嫌麻烦，性子就有些急燥，态度不够好，有时过多考虑个人得失，存有“主观为自己，客观为别人”和“事不关己，高高挂起”的思想，以致自己为民服务的公仆意识淡化，未切实做到为群众所想，急群众所急。（三）对业务知识不够钻研。表现在：对待作不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，涂个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找

　　对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。对分管工作的业务和知识的学*好放松了要求，没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。（四）工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。在应付检查时还有弄虚作假现象。（五）从管理上来看，事业心责任感较以往有较大减退，有时存在不愿管，怕麻烦的心理。二、问题存在的原因（一）对政治学*“走过场”。停于形式，敷衍了事，在政治学*时存在应付心理，没有把参加学*和主动接受思想作为一名**干部的必修课来认真对待。因此，在看问题、想办法上敏锐性不强，前瞻性不够，只是立足目前，不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握，但在小节方面就得过且过，不能从严要求自己。平时虽然经常学*马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学*目的不够明确，学*时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学*而学*，使学*变得形式化、教条化。（二）为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。今后我真正做到全心全意为人民服务......按全省法院系统思想作风整顿活动统一部属和要求，通过学*动员阶段的深入学*，使我清醒地认识到，这次整顿活动是省委作出的重大部署，是贯彻落实中央巡视组和省委要求的实际行动，开展好这次整顿活动，对我们实践“三个代表”重要思想，落实科学发展观，巩固*的执政地位，提高司法能力，维护法院形象，树立法律公信力等方面都具有十分重要的现实意义。对参与这次作风纪律整顿，我在思想上做好了充分的准备，在行动上做到了积极参与。坚持自学自记，写心得体会，并在4月25日的全体干警大会上和大家进行了一次以弘扬集体主义信念，不让一位同志在整顿活动中掉队为主题内容的心得交流，在全体干警中引起了强烈反响。对进一步端正干警思想认识，促进我院整顿工作起到了一定的推动作用。5月11日经上级部门验收同意后，我院思想作风整顿活动顺利转入第二阶段，紧张有序地深入开展了以社会主义法治理念教育和社会主义荣辱观教育教育为主要内容，以公正司法、一心为民为核心的思想作风整顿查摆问题活动。查摆阶段活动是这次整顿活动一个非常重要的阶段，查摆问题的深度和后果直接影响着这次整顿活动的效果。学*是基础，查摆是关键，整改是目的。进入思想作风整顿第二阶段，特别是在省、市、县三级督导组和院*组的精心指导和帮助下，通过自己查、领导点、集体帮、群众议等途径，我认真开展了批评和自我批评，对照各种规章制度和法官行为规范，认真查摆自己在理想信念、执法理念、为民意识、廉洁高效、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题，比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下：一、存在的问题及表现

　　1、教育学*缺乏系统性、主动性。学*上还存在应付思想。主要表现在学*不主动、缺乏自觉性。只限于学*规定的科目，没有从教育学*的广度和深度上下功夫。并且理论学*联系实际工作不够。由于学*的目的不够明确，导致学*归学*，理论和实际相脱节。表现为开拓创新精神不够，争先创优意识不强，对自己工作标准要求的不够高。2、司法为民的宗旨不牢没有牢固树立立*为公、司法为民、全心全意为人民服务的宗旨观念，践行“三个代表”重要思想还不能真正落到实处。群众观念还有待进一步提高，不能很好地急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需。比如对待前来找自己咨询法律问题的一些熟人、老乡，不能很好地做法律宣传指导，往往主观上认为他们是来托关系，拉人情，常常简简单单地打发他们离开甚至表现出来不耐烦的态度，让他们产生误解。对于一些社会丑恶现象不正之风，自己见了又无力改变，就干脆睁一只眼闭一只眼，不去争辩，不去斗争......通过认真学*《中共中央关于加强和改进*的作风建设的决定》及市委书记在全市干部作风整顿上的讲话，深刻认识到“执政*的形象，关系*的生死存亡，关系人心背向，关系国家的前途和命运”。自己也受到了一次马克思主义的再教育，作为班子的带头人，更应带头剖析自己存在的问题，深刻剖析问题存在的根源，找出根源抓整改，切实把“三个代表”的要求融入自己的思想，化为自己的实践，更好地为人民服务，为广安、华蓥实现新跨越作出贡献！现针对工作中的不足剖析如下：一、观念滞后，思想不够解放平时虽然调整大量的政治，经济和社会科学方面的知识，并注重从中吸取精华充实自己，但由于处在领导岗位上，日常性事务工作多，俗话说：“上面千条线、下面一针穿”，来的都是客、要尽地主之谊，所以不能更深层次地静下心来学*，导致对新生事物不能及时掌握，影响了更深层次的解放思想。二、深入基层调查研究不够由于平常对全镇基本情况已大致掌握，指导思想是抓全镇重点。所以，到典型村、社和困难村、社调研时间相对多一些，对经济、社会发展一般的村、社调研时间相对较少。自己主观认为典型村社自身工作主动。如稍加引导就能达到事半功倍的效果，而困难村、社通过更大力度的支持则所以成为发文展的典型成为由后进成先进的一面旗帜，所以潜意识对典型村、社和困难村、社倾注的精力要相对多一些。这样，就导致对基层深层次的矛盾和问题不能全面掌握。三、工作抓落实不够虽然平时对工作强调很多，并注重完善各项规章制度且强调要求严格，但深入第一线的时间不多，开会发文件较多，对执行情况检查督促较少。逗硬措施不力。就其原因：一是乡镇工

　　作片面性，随意性较大，有些工作难以量化、考核，特别是基层干部的工作对象是素质差异较大的广大群众，一些工作难以按原计划完成......机关干部作风整顿自查情况自我剖析材料在财政局*组安排的机关思想作风教育整顿活动的要求，在构建和谐财政、安全财政的进程中，坚持以人为本，本质上是要把关注的目光从片面追求物质的增长和财富的积累，逐渐转移到促进人的全面发展上来。转变干部作风，加强机关行政效能建设，也是实践“三个代表”重要思想、加强*的执政能力建设和先进性建设的必然要求，是全面贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的现实需要。通过这次活动，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，针对自己工作中存在的突出问题，从思想、工作、学*等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下：一、参加机关作风教育整顿活动情况。自从开展机关作风教育整顿活动以来，我能够按照财政局*组的安排，积极参加学*，认真查找问题。在学*方面，无论是单位组织的职工学*会，还是培训中心的小组学*会，我都按时参加，没有缺席。除了集体学*外，个人还坚持自学。学*之后，及时撰写心得体会。在坚持学*的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正自己存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时，对照青岛市委出台《“八荣八耻”的规定》，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起。努力把自已成为合格的机关干部，努力使自己成为高效、廉洁、勤政、开拓型的机关干部。二、自查自纠情况。对照*组要求查找的几个个重点进行自查，自己认为我个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识，在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。不管是份内份外，只要有任务，只要有利于工作，有利于财政事业的发展，我们都是心往一处想，劲往一处使，没有一点相互推诿、相互扯皮、争权夺利的现象。比如，我们的职称培训工作，在中心领导安排工作时，没有因为任务轻重而挑挑拣拣，而是自觉勇挑重担。二是认真搞好团结，充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一，不利于团结的事不做，不利团结的话不说，维护财政干部形象。三是在平时的机关作风上，个人也是做得比较好，十分注意工作纪律。我从参加工作以来，就养成了不迟到、不早退的*惯，一般都要提前30分钟到办公室。到了办公室，就认认真真地做事，没有擅自脱岗。四是责任感较强，精神状态好，我都有一种不甘落后的信念，千方百计要把自己的工作做好......在教师干部作风整顿第一阶段学*活动中，我认真学*了县教育局有关干部作风整顿工作的文件精神，学*了《*章》、《胡锦涛同志重要讲话精神》及关于《在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气》的论述等重要内容，在学*中一边做笔记，一边接受领导和同事们的教育，并为此专门撰写了一篇学*心得体会，深刻地从人生观、价值观、世界观等方面谈出了自己对学*的认识，通过这次整风学*，对我市开展干部作风整顿工作有了进一步的认识，变被动教育为主动受教育，在学*活动中，通过深刻反思和认真听取别人的批语意见，认识到自己在思想、工作、作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进行自我剖析如下：一、存在的问题

　　1、政治理想信念不够坚定。由于本人对人类社会历史发展规律存在一些模糊认识，加上西方一些国家的形势的市场经济的消极影响，自己对*的最高理想和最终目标产生过动摇和消极思想，没有认识到只有在社会主义充分发展的高度发达的基础上才能实现，社会主义制度的发展和完善是一个长期的历史过程的基本原理。对眼前出现的一些消极的、不公正的现象或事情，产生了更加消极的想法，致使自己在思想上，行动上出现了不应该出现的问题。2、政策理论水平不高。对*的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对教育工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。3、自身建设要求不严。没有严格按照一个品德高尚的人民教师的标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化，有个人名利思想。4、对工作责任心不强。在工作中，不严格要求自己，组织观念落后，集体思想不强，对原则性的东西，思想不敏感，听不得人说好话。5、联系群众不够紧密。坚持全心全意为人民服务和群众利益无小事原则做得不够，没有真正同群众打成一片，特别是在扶贫助残，捐次救困、助学等方面，没有完全尽到自己力所能及的事情，没有做到时刻为群众之所想，急群众之所急。二、存在问题的原因1、理论学*不够。对马克思、列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、胡锦涛同志关于“八荣八耻”等重要论述学*不够深入，对其科学的观点理解得不深透，对建设社会主义和谐社会和落实科学发展观的基本思想没有完整的认识，平时学*只是流于形式，掌握的也只是只言片语，学*缺乏深刻的思考......自全县干部作风整顿建设开展以来，按照干部作风整顿的具体安排，我认真学*了胡锦涛***在中纪委七次全委会上的讲话精神，省委书记和市委书记在领导干部作风整顿建设动员大会上的重要讲话精神，针对工作中存在的突出问题，从思想、工作、学*等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下一、参加领导干部作风整顿建设情况。自从开展领导干部作风整顿建设活动以来，我能够按照省、市、县委和本局的安排，积极参加学*，认真查找问题。在学*方面，无论是单位组织的干警学*会，还是领导干部集体学*会，我都按时参加，从不缺席。除了集体学*外，个人还坚持自学。学*之后，及时撰写心得体会。在坚持学*的同时，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正。从自身做起、从点滴做起。同时积极配合领导班子做好本单位、本行业的思想作风建设，努力使自己成为一名合格的司法行政干部。二、工作中存在的问题

　　1、政治学*不够，学*标准不高。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学*多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学*，特别是对“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学*而学*，使学*变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。2、创新意识不强，工作方法简单。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，存在船到桥头自然直的想法，缺少创新意识，工作作风还不够扎实，没有很好地深入基层、深入实际，处理事情方法比较简单。3、自我要求不严，主动超前少。在理论学*中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格，缺乏工作的主动性、进取性，安于份内工作，经常是处于奉命行事，落实任务，不能站在全局的高度，思考问题，处理矛盾。4、作为长期在基层工作，绝大部份是从事的农业方面的事情，轻车熟路。但去年八月新调到司法局工作......干部素质的高低、作风的好坏直接关系到社会主义事业建设的成败。为切实解决当前部份干部存在的作风问题，全国自上而下地开展了干部作风整顿工作。根据x委办发［**］**号文件精神，我班子严格按照县委的指示要求，一是学*了十六届****精神、《建议》、县委领导在干部作风整顿动员会上的讲话等必读篇目；二是对照实施意见的“七个方面”，结合我班子的自身实际，从思想、学*、工作作风等方面进行了自查，分析了存在问题的原因，并制定了整改措施。一、存在的主要问题和原因1、开拓创新意识不强。每年的卫生工作，我班子总是想方设法、绞尽脑汁地探索、试行一些新的管理办法、措施，并取得了一定的成绩。如今年实行的局领导和科室分片联系制度，不仅做到了任务、责任到头，而且有效地调动了分管领导和各科室的积极性，效果很好。但在卫生体制改革方面，创新精神还不够，如医院的投资、管理模式较为单一，没引入民营竞争机制，对办事处卫生院改革大多采用的是合并办法。在用人机制上，各种制度还不够完善，如激励机制等。开拓创新意识不强的主要原因是觉得凭我班子的整体能力，能够带领全系统卫生工作者搞好工作。再者，害怕创新会影响本系统的稳定。职工情绪受到了影响，就可能影响服务水平和质量。故在创新方面，胆子不大，步子不快。2、深入学*理论做得不够。以会代学，念念文件学*的情况多，不深不透，特别是对法律法规和“三个代表”等理论的学*不够系统、深入。一是认为班子是由个人组合起来的，学*也是个人的事，班子成员间共同学*，经常交流，相互促进的自觉性不够。二是觉得事情太多，时间太紧，共同学*不好组织、也没有时间，“钉子”精神不够。3、开展批评还不到位。批评与自我批评，是我*的三大优良作风之一，批评与自我批评更为重要的是要开展批评。作为领导班子，应该带头开展批评。而我班子成员在领导班子民主生

　　活会，或是**、职工民主生活会上，总爱进行自我批评，说自己的缺点和不足；批评别人时，不深不透、点到即止，一般都是提一些希望和要求，害怕太认真会影响领导、同志间的团结，从而影响工作。主要原因还是存在一些怕得罪人的思想。4、敢打敢拼，敢闯敢试的锐气还不足。在实际工作中，很多事情要涉及一些领导部门的支持。在经过多次汇报，领导部门仍未回复时，我班子就有点进退两难，进，无甚效果；退，已做了大量基础工作，心有不干。明知是应该据理力争的，确锐气不足。在一些卫生改革工作中，也缺乏敢闯敢试的精神，如推行合作医疗。虽为一件大好事，但因为县财政困难，百姓困难，我班子害怕到时落不到实处。究其原因，还是存在求稳的心理。5、在工作中优质高效有差距。虽然所有工作我班子一律高标准、严要求，但高质量完成还做得不够，特别是对一些时间短、任务紧、要求高的工作就有“只求过得去，不求过得硬”的想法。在“高效”上体现不够，雷厉风行办事情的劲头还不足，“任务不过夜”的要求还未达到。对优质高效的关系处理不够好......按照县委、县政府关于干部作风整顿活动的布署，通过认真学*县委、县政府《关于切实加强机关作风建设的决定》和深刻领会**书记在干部作风整顿动员大会上的讲话精神，结合工作实际对照检查，我对个人进行了认真剖析，深刻感受到自身在学*、工作、生活中还存在很多问题与不足，并按照干部整顿作风要求提出了整改目标与方案。一、存在的问题和不足1．理论知识学*不够，学*不深。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想系统化学*不够，缺乏对科学体系和精神实质的把握。在学*内容上，对有关干部工作方面的政策、法律、法规学*比较认真，忽视了[找材料到文秘资源网-文秘资源网网上服务最好的文秘资料站点！]对市场经济理论和现代科学技术知识的学*。在学*的方式上，理论联系实际、指导实践不够，不能真正做到在干中学，在学中干。2.工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩，但是树立为经济发展服务意识不够深刻，特权思想时有存在，工作作风不深入、不扎实。3.缺乏开拓创新意识。在思维方式上，有时*惯于凭经验考虑问题，想事情在工作立足实际，大胆探索的方式方法比较少。4.工作标准不精益求精。处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失。忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。二、整改目标1.增强*性觉悟，理想信念坚定。自觉学*马列主义、毛泽东思想，邓小平理论，特别是认真学*实践“三个代表”重[找文章还是到文秘资源网，更多原创！]要思想，并将学*贯穿始终。2.增强宗旨观念，全心全意为群众服务。始终把群众满意不满意作为工作的最高标准。

　　3.遵守*的章程，严守*的纪律，遵守县委机关的各项规章制度，自觉维护县委办机关干部的形象。4.加强学*，不断提高业务能力和办事效率。

篇六：法院六项纪律对照检查材料

　　法院纪律作风整顿心得体会

　　法院纪律作风整顿心得体会（一）最近在****x的部署下，在服务中心认真组织下，开展了*风廉政建设教育活动。通过这个阶段的动员和读书学*，我对活动的重要意义有了一个更新的认识，可以肯定地说，通过这次教育活动，使自己在原有基础上有了进一步的理解，在一些方面拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。我深深理解到"流水不腐，户枢不蠹"的内涵，再看"防微杜渐","千里之堤溃于蚁穴"这些古训，于此博大精深。寓意深刻。现就学*情况谈一点粗浅的认识和看法。一、*风廉政建设事关民生，干干净净履行职责民声所需！*风廉政建设关系民心向背，关系事业成败。*的新一届中央领导集体对加强*风廉政建设和反~斗争给予高度关注和重视，采取了强力措施，中纪委三次全会上提出了

　　"四大纪律"、"八项要求",中央连续出台了《*内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规，充分显示了中央坚持不懈地抓反腐倡廉的力度和决心。对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事干净，二要干净干事，也就是既勤又廉。不勤政无以立业，就没地位；不廉政无以立身，就栽跟头。要把这两条统一起来对待，经得起考验，时刻牢记毛泽东**进北京时说的那句话："我们不当李自成，我们一定要考好。"在群众中树立好形象。

　　1、要警钟长鸣，思想重视。珍爱自己。任何腐化、~行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程。因此，把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。要认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造"罪".我虽然只是县城管局服务中心一名普通职工，*教育我多年，快要退休了，也应该倍加珍惜得来不易的工作，不要因一念之差给家庭、给亲

　　人带来无以挽回的痛苦。要保持晚节。不说是留个好名声，能做到平平安安退休，干干净净退休。也要对得起**时举起的右手！

　　2、严以自律，自我解剖。自省自警。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面，形形色色的价值观不断充斥人们的思想，我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下，越要保持清醒的头脑，越要保持艰苦奋斗的作风，越要从方方面面严格要求自己。要时刻告诫自己，稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头。"常在河边走，难得不湿鞋",就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名**干部都要正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，自重、自省、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。3、接受监督。深入群众，防微杜渐。失去监督的权力，必然滋生~;古训道：流水不腐，户枢不蠹。一语道破这条颠覆不破的真理，脱离监督的干部，往往会犯错误。

　　我们每一名**干部职工都要正确地对待监督。*组织和群众的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正和纠正，对自己的成长进步大有裨益。"良药苦口利于病，忠言逆耳利于行",:"以铜为镜，可以正衣冠，以史为镜，可以知兴替，以人为镜，可以明是非"常被泼点冷水，常听点逆耳之言，可以使头脑保持清醒。才能流水不腐，户枢不蠹，最近，*中央颁布实施了《******内监督条例（试行）》和《*****纪律处分条例》，这是落实*要管*、从严治*方针，发展*内民主、加强*内监督的十分重要的*内法规，使*内监督走上了有法可依的路子。我们广大**干部职工都要认真学*，严格执行。

　　二、在工作中求真务实，言警力行。做好*风廉政建设和反腐倡廉工作，就要坚决贯彻求真务实的要求，推进各项改革建设事业更快发展，就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则，贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。x

　　领导这次花大力气解决了原**x遗留五年之久的职工安排问题！我们更要百倍珍惜他！以实际行动感谢*对我们的关心和爱护！

　　1、学*中要有求真的精神。求真务实是我*的光荣传统，也是**的优良作风，具体到我们普通干部职工来说，就是坚持把人民群众的利益放在首位，坚持把城管事业发展放在首位，客观分析存在的问题和差距，清醒地看到前进中的矛盾和困难，增强加快发展的压力感、紧迫感。同时，又要看到我们良好的工作基础、各方面的优势条件，坚定信心，抢抓机遇，推动城管事业不断向前发展，用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情，又要有扎扎实实的工作态度；使我们的各项工作体现时代性、富有创造性。一年比一年快、一年比一年好，树立良好的城管员工形象！2、工作要有务实的作风。说老实话、办老实事、做实在人，既是处事为人的立身之本，也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低，

　　但只要是踏下心来做事、实打实地做人，就能干出名堂，也能取得组织的信任，得到群众的赞誉。

　　3、群众中要有实干的行动。实干，是***人的作风；认真，是***人的品格。我们要继续坚持"干"字当头、"实"字为先，遇到困难不缩手，干不成功不罢手，以实干求实绩，以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动，我们的事业就能无往而不胜。4、言行举止中要有实际的效果。衡量工作能力的标准，主要是看实绩。只要是局领导布置的任务、安排的工作，都要按时、按质、按量完成。三、*风廉政建设常讲，反~常立~现象的存在是我们不容回避的问题，这方面的问题最伤群众的感情，最损害*和人民群众的关系。我们要毫不松懈地常抓，以实际成效取信于民。要学*贯彻"三个代表"重要思想，坚持立*为公、执政为民，必须坚决把反~斗争深入进行下去。要坚持标本兼治、综合治理的方针，加大治本的力

　　度，把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程，寓于各项政策措施之中，从源头上预防和治理~问题。要强化理想信念教育和廉洁从政教育，牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把*和人民的利益放在首位，自觉地以*纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励，始终保持***人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

篇七：法院六项纪律对照检查材料

　　法院纪律作风整顿心得体会范文

　　纪律，指为维护集体利益并保证工作进行而要求成员必须遵守的规章、条文。下面是我为您精心整理的法院纪律作风整顿心得体会范文。

　　法院纪律作风整顿心得体会范文1

　　某月某日，我院思想作风整顿动员大会召开后，我认真学*了*院长的动员报告和动员会上各级领导的重要讲话，以及肖扬院长关于反腐倡廉的9次重要讲话，通过认真学*，使我深刻的认识到这次省委组织的思想作风整顿活动的重要性和必要性。

　　当前，我国正处于社会转型期，经济高速发展，各种矛盾逐渐浮现，作为法院的法官，当然的要受到各种这一历史时期的影响。

　　在我们法院系统确实存在许多问题

　　一是审判不公问题突出。有的法官素质不高、裁判不公、偏袒一方当事人，办关系案、人情案、金钱案;有的以权谋私，甚至徇私枉法，贪赃卖法，走上违法犯罪道路。

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　　二是立案难、申诉难、纠正错案难问题突出。有的大局意识、宗旨意识、责任意识不强，就案办案、孤立办案问题严重，有的案件释明、判后答疑不够，案结事不了;有的衙门作风突出，工作作风拖拉，工作方法简单粗暴，对上访求助群众冷横硬推;有的诉讼引导、首问负责制等司法便民措施不落实;有的立案手续烦琐、申诉审查和案件再审时间过长;有的责任意识不强，故意拖案不办，使得当事人有理也要找关系，引起群众不满。

　　三是执行难问题突出。有的法院和法官执行乱、乱执行，不给好处不执行，给了好处乱执行;有的执行方法不当、措施不力、工作主动性不强;有的随意中止案件、发放债权凭证，致使一些案件长期得不到执行，群众意见很大。

　　四是对法官监督不力问题突出。有的法院监督制约机制不完善，对少数法官存在违法违纪、失职渎职问题处理不严、失之于宽;有的法院对合议庭、独任审判员缺乏有效的监督措施，致使法官自由裁量权被滥用，法官违法审判和违法执行的问题呈上升蔓延趋势。上级法院对下级法院的案件监督、干部协管力度不够。

　　五是法院内部管理不严问题突出。有的法院制度不健全、不完善，有的虽然有制度但没有很好的落实，流于形式;有的责任不清、职责不明、有责不履、失责不问;有些领导干部好人主义严重，不敢

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　　大胆管理，不敢严格要求，对一些违反纪律的现象熟视无睹或矛盾上交;有的法院纪律松弛、管理混乱，请吃送礼成风。

　　六是乱收费问题突出。一些法院受驱动的影响，仍然下达创收指标;乱收、多收诉讼费、执行费;有的巧立名目乱收实际执行费和办案支出费，当事人反映强烈。这些问题的存在损害了法律的尊严和法官队伍的形象，影响了*和国家在人民群众中的威信。分析产生上述问题的原因，虽然有法院人员少、任务重、经费困难等客观因素

　　但主要还是自身原因。

　　一是没有牢固树立科学发展观。

　　二是没有牢固树立坚定的理想信念。

　　三是缺少严明的纪律作风。四是缺乏完善监督制约机制。

　　鉴于上述问题的存在，省委决定在法院系统开展思想作风整顿活动，我认为是很必要的，这次活动的开展是当前我院的一项重大政治任务，也是树立法院形象，树立司法权威的一次难得机遇。作为思想作风整顿办公室的工作人员，我决心以更加严格的标准要求自己，在这次整顿活动中，尽快把思想统一到省委、省法院的决策部署上去，

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　　坚决克服怨气泄气和各种畏难情绪，全力投入到活动中去，按照院里的安排部署认真学*，认真查摆，认真整改，使自己在整顿中达到工作作风和精神面貌有新的改观，本职工作有新的进展，自身形象有新的转变的目标。同时，在活动中统筹兼顾，科学安排，确保整顿活动和当前工作两不误、两促进。

　　法院纪律作风整顿心得体会范文2

　　当前，面对*和政府对人民法院工作的新要求，人民群众对法院工作的新期待，特别是我区经济社会发展关键时期对法院工作的新需要，我们必须努力打造“五个好作风”，提升能力素质，提升工作精气神，推动发展，促进和谐，服务好、保障好我区经济建设和社会和谐稳定，实现人民法院工作的新跨跃、新进步。我想，今后一个时期的工作，我们要重点从四个方面入手。

　　(一)在队伍建设上，要坚持领导带头，以上率下，发挥引领示范作用。在日益繁重的审判工作任务面前，没有一支过硬的队伍是不可想象的。作为*组书记，首先增强角色意识和政治担当，始终把“从严治*”要求牢牢抓在手中，认真落实好“第一责任人”责任，引领*组成员坚持全面从严管理，压紧压实主体责任。通过*组“顶层设计”，从学*、查摆、整改、制度建设等多个层面加强指导，不断增强作风整顿活动的科学化水平，建立健全目标明确、特色突出、上下

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　　联动、整体推进的工作格局和主责清晰、履责到位、追责严格的落实体系，层层传导压力，层层狠抓落实。

　　(二)在保障发展上，要统一思想，牢固树立“四个意识”。要坚持讲政治、讲大局、讲发展，做到部署工作、处理问题、审理案件，都要置于大局中思考，从有利于大局来把握。在诉讼纠纷不断增多的情况下，要坚持压力面前不示弱，困难面前不松劲，压力变动力，挑战变机遇，视效率为生命，倾力为我区经济发展提供有力司法保障。把心思和精力集中到干实事上来，把功夫和劲头下到抓落实上来，把会议上说的、文件上写的，变为具体的行动、实际的效果，不断提高干警的公信力、执行力和落实力，真正让“五个好作风”“三个好把式”成为干警的一种信念、一种*惯。

　　(三)在促进和谐上，要主动当好“三大员”，做社会和谐的服务者。当好利益关系的协调员，要通过司法裁决以及调解等方式，使矛盾双方的利益冲突趋向平衡，进而减少对立、减少矛盾，促进和谐;当好矛盾纠纷的化解员，全力追求“案结事了”目标，进一步提高工作水平，提升工作效果;当好社会和谐的示范员，要牢记自己的身份，做一个品德高尚、积极向上的人，不断提升自身修养，自觉当好遵纪守法的模范，做和谐社会的表率。

　　(四)在司法为民上，要做到权为民用、情为民系、利为民谋，

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　　最大限度地满足人民群众的新要求、新期待。在司法为民上要有新举措，加大司法救助力度，保障群众诉讼权益。同时，不断加大执行工作力度，**执行难题，切实保护好、实现好群众的合法权益，维护社会公平正义。在改进作风上要有新起色。进一步端正司法理念，牢固树立司法为民的宗旨理念，坚持群众路线，关心群众疾苦，排解群众忧难，与群众同呼吸、共命运、心连心，切实以深厚的感情对待群众，以负责的态度办理案件。

篇八：法院六项纪律对照检查材料

　　法院个人对照检查材料范文

　　一、遵守*的政治纪律和贯彻中央八项规定转变作风方面的情况

　　(一)统一了思想，把转变作风工作的着眼点放在提高认识上。这体现在下面几个方面：首先，领导重视是前提。作风转变的好与坏，说到底是个感情和态度问题。在这一点上，各级领导干部作了表率，起到了很好的示范带动作用。其次，创新载体是关键。在转变工作作风行动中，我们不看形式，重视效果，用一身干劲真抓实干。复次，强化机制是保证。在理论学*上和政策落实上都重视并且形成了比较系统的制度建设。

　　(二)把转变作风工作的落脚点放在为民办实事上。这体现在下面两个方面。其一，把精力集中在解决焦点问题。在实际工作当中，我们立足群众关心的问题，想群众之所想，急群众之所急，把精力集中在解决焦点问题。其二，把作风转变体现在方便群众。落实*的群众路线，加强作风建设，归根结底是为了更好地实现群众利益。因此，遵守*的政治纪律和贯彻中央八项规定，以及省政府十项规定精神，转变作风，更好地方便群众，为群众服务。

　　二、“四风”方面存在的突出问题

　　在*的群众路线教育实践活动中发现，“四风”方面还存在若干问题，比如个别**干部群众观念差，“官本位”思想严重，认为自己只需对上级负责即可，不愿意也不善于做群众工作。又如，当前干部队伍的年龄结构、文化结构等都发生了较大变化，年轻干部的比例较大，与群众接触不多，缺乏沟通和理解，群众工作能力欠缺，经验不足。这在实际工作中都有不同程度的表现，而下面几个方面相对而言比较突出，在“四风”方面相关问题中应该引起更多重视。

　　(一)学*的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学*发生矛盾时，往往认为学*是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学*的自觉性不高，而且学*的系统性不强，学*效果不佳。也不能很好地坚持学*制度，客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学*政治理论的精神。在学用结合的关系处理上，也还有提升的空间。

　　(二)求真务实的精神不够。比如，接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

　　(三)为民服务的宗旨落实得不够扎实。虽然也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，未能切实做到“从群众中来，到群众中去”，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。又如，在工作上对基层情况的了解，谈心交流少，主要靠听汇报和抽查，因此不够全面系统，解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。

　　(四)廉洁自律的力度不够。树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固，*风廉政问题和各种不正之风时有发生。在坚持学***干部廉洁自律的有关规定和自觉用*的纪律约束自己还不够深入，时有存在把关不严的现象。

　　三、产生问题的原因分析

　　(一)缺少深厚的政治理论修养。这表现在这样几个方面：

　　1.缺乏对理论的系统研究和深刻理解。没有把理论学*放在重要位置，学*存在片面性，这是政治理论不成熟的具体表现。

　　2.理论与实践隔离。对政治理论的学*只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学*，因此也缺少认识问题、解决问题的能力。(二)缺乏艰苦奋斗的精神。在艰苦奋斗方面，对自己要求放松了，*性修养便减弱了;考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益便少了。这不仅致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，而且也会助长不良之风，*的群众路线的落实必然也将受到影响。

　　(三)坚持全心全意为人民服务宗旨的观念有所淡化。这主要是由于对*的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，在全心全意为人民服务方面缺乏真功夫。

　　四、今后的努力方向和改进措施

　　(二)严格廉洁自律、倡导厉行节约。不断强化自律意识，努力勤政、廉政。在当前社会还存在腐败现象情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，一身正气。加强道德修养，树立正确的人生观和价值观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。

　　(三)加强督促检查等制度建设，增强工作实效。认真履行职责，严肃工作纪律，扎实开展督促检查工作。加大治庸、治懒、治散、治慢力度，确保在勤、在岗、在状态，扎扎实实做好每一项工作，树立良好形象。要不断总结和完善工作经验，健全工作机制、提供组织保障，开创工作新局

　　面。带头贯彻和落实上级*政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

　　总之，要围绕“、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”三个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺。今后，我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务。

　　从今年5月份开展思想作风整顿活动以来,我能够按照市委、市法院*组思想作风整顿活动实施方案和办公室支部的安排，积极参与到这次活动中，并在认真学*的同时，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆自己在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善之目的。

　　通过和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

　　一、存在的主要问题

　　1、在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我安慰，认为自己既无参与赌博，又无考试作弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面，反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。

　　2、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的公安本职工作中做得也不错，但也存在一些较严重的问题，如为大局的工作做得较少，未有很

　　好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特别是今年从经济保卫处调到经侦局六大队二中队后，认为自己工作基础差，业务知识弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。

　　3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

　　4、在日常生活中，有时错误地强化自身的管人者角色，耍特权的现象偶有发生。如以前驾驶私人摩托车有急事时冲红灯、闯禁行，这些都是警察意识错位的具体表现。

　　5、自身存在最严重的问题就是没有过硬的心理素质，身为执法者在工作任务繁重或者复杂的情况下容易产生焦躁、心烦意乱的情绪，这样会导致工作中出现重大失误。

　　二、存在问题的主要原因

　　上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学*，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

　　2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学*业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。

　　3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

　　三、今后的整改措施

　　1、加强政治理论学*，不断提高自身的政治素质。纪律教育学*是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真学*马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民***“三个代表”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学*领会*的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强*性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成*和人民交给的各项任务。

　　2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学*，加强锻炼，努力提高自己办案的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

　　3、随时随地的将“五条禁令”、“五不准”印在自己的心上，表现在行动上。明确自己的身份，告诉自己什么可以做，什么不能做，以中国

　　***的标准严格要求自己，彻底改正自己毛毛糙糙的毛病，以严谨的态度对待工作，对待每一个人。

　　4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学*，以及是电脑网络和信息知识的学*掌握，特别是在市场经济大潮中、在加入世贸组织的初期，一定要提高对学*业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真办案，努力做到“向人民负责和向*的领导机关负责的一致性”，对国家对人民负责与对法律负责的一致性。

　　按全省法院系统思想作风整顿活动统一部属和要求，我院于2022年4月7日开始了思想作风整顿活动，通过学*动员阶段的深入学*，使我清醒地认识到，这次整顿活动是省委作出的重大部署，是贯彻落实中央巡视组和省委要求的实际行动，开展好这次整顿活动，对我们实践“三个代表”重要思想，落实科学发展观，巩固*的执政地位，提高司法能力，维护法院形象，树立法律公信力等方面都具有十分重要的现实意义(:法院个人对照检查材料范文)。对参与这次作风纪律整顿，我在思想上做好了充分的准备，在行动上做到了积极参与。坚持自学自记，写心得体会，并在4月25日的全体干警大会上和大家进行了一次以弘扬集体主义信念，不让一位同志在整顿活动中掉队为主题内容的心得交流，在全体干警中引起了强烈反响。对进一步端正干警思想认识，促进我院整顿工作起到了一定的推动作用。5月11日经上级部门验收同意后，我院思想作风整顿活动顺利转入第二阶段，紧张有序地深入开展了以社会主义法治理念教育和社

　　会主义荣辱观教育教育为主要内容，以公正司法、一心为民为核心的思想作风整顿查摆问题活动。

　　查摆阶段活动是这次整顿活动一个非常重要的阶段，查摆问题的深度和后果直接影响着这次整顿活动的效果。学*是基础，查摆是关键，整改是目的。进入思想作风整顿第二阶段，特别是在省、市、县三级督导组和院*组的精心指导和帮助下，通过自己查、领导点、集体帮、群众议等途径，我认真开展了批评和自我批评，对照各种规章制度和法官行为规范，认真查摆自己在理想信念、执法理念、为民意识、廉洁高效、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题，比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下：

　　一、存在的问题及表现

　　1、教育学*缺乏系统性、主动性。

　　2、司法为民的宗旨不牢

　　没有牢固树立立*为公、司法为民、全心全意为人民服务的宗旨观念，践行“三个代表”重要思想还不能真正落到实处。群众观念还有待进一步提高，不能很好地急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需。比如对待前来找自己咨询法律问题的一些熟人、老乡，不能很好地做法律宣传指导，往往主观上认为他们是来托关系，拉人情，常常简简单单地打发他们离开甚至表现出来不耐烦的态度，让他们产生误解。对于一些社会丑恶现象不正之风，自己见了又无力改变，就干脆睁一只眼闭一只眼，不去争辩，不去斗争。这是自己没有完全牢固树立社会主义法治理念的表现，执法为民意识还不够牢，从而对自己要求不严，放松自我约束。

　　3、坚持民主集中制原则有待进一步加强

　　在领导班子讨论一些重大问题时，缺乏主动性，不能放心地发表自己的意见，认为有院长拍板、把关就行了。对一些问题不是十分了解，也不主动去与其他同志勾通，在会议上只是简单地随声附和。有时了解情况不多，没有形成自己的独立见解，发表意见时常常随大流。参加领导班子民主生活会态度不够端正，总认为大家工作都不错，班子没有什么问题，因此在开展批评时只是轻描淡写，提一提建议，不能触及心灵。如在班子民主生活会上，自己开展自我批评之后，感觉在班子成员内部还存在在一些工作细节上不能以身作则，表率作用发挥不够好的问题，在开展批评时不是直接指出来，而只是提出几句话说要和大家共勉。

　　4、工作作风不够严谨

　　工作不深入，工作统筹性不够高。今年法院活动较多，而且大部分都和政治处有关，在工作安排上因为人员少，头绪多，常常顾此失彼，有时给整体工作造成被动。工作有畏难情绪，甚至得过且过，按要求做规定动作，政治思想工作创新少。组织开展活动也较少，没有很好发挥政工部门的职能作用。存在好人主义思想，表现在工作上不愿得罪人，也不愿批评人。比如因为原先自己对工作要求严格，但由于工作方法简单，平时对先进典型表扬不足，对个别在工作上或纪律上出现失误的干警不是耐心地做思想教育工作，而是动不动就进行指责训斥，让大家感觉我这人不好接近，甚至因此得罪了个别同志，这些问题被一些同志点出来之后便不敢再轻易进行批评，产生想当老好人思想。存在问题的原因主要是自己摆的角度不够正确，对干警关心少于要求。如我院马国强同志工作恢复后，一直兢兢业业工作，在清理执行积案中屡结大案，对这样的同志，政治处不能及时表扬，对他个人的问题关心不到位，工资关系半年时间还没有理顺清楚，影响到了他的工作积极性。

　　5、组织纪律性不强，有时不能听取别人的意见。

　　自由主义的行为在我的身上还时而不时的出现，不能很好地接受组织纪律的约束。毛泽东同志在反对自由主义的篇章中列举的种种自由主义时时有所表现。这是自己组织纪律性不强的表现。有时不能听取别人正确意见，对一些同志的善意批评充耳不闻，自以为是，总觉得面子上拉不下来，这是自己虚荣心在作怪。比如针对自己工作方法简单，与同志勾通较少的问题，在个别谈心时有个同志就曾鲜明地给我指出来，但自己听了只是哈哈一笑，没有做到闻过则改。

　　二、存在问题的主要原因

　　分析自身存在的以上几个问题，我认为既有主观原因，也有客观原因。但主要是主观原因，表现在以下五个方面：

　　1、对教育学*的重要性认识不足

　　思想作风整顿教育学*之所以重视不够、缺乏自觉性、主动性。主要是认为自己已经在以前的整顿中多次系统地学*过相关的知识，认为学和不学一个样，再加上自己存在懒惰思想，不想过多的动脑子想事情，下力气记东西。认真反思，我觉得自己做的和这次整顿活动要求的还有一定的距离，领导讲话和法律法规不是看看、记记就行的，更重要的是把它们的精神贯穿到实际的生活和工作中，解决好自己在思想和工作上所遇到实际问题。同时，我感到自己的思想懒惰，政治敏锐性不强也是产生问题的主要原因。

　　2、对牢固树立司法为民的宗旨意识力度不够

　　在社会主义市场经济的新形势下，面对许多新问题、新矛盾，自己缺乏整体意识、大局意识，有等靠思想，等上级文件和要求，靠上级和*组

　　拿出具体办法，没有积极主动协助*组探索问题、提出建议。在维护干警利益，关心干警疾苦方面力度不大，特别是对目前干警当中存在的一些热点、难点问题了解的不多，关心的不够，甚至对一些敏感问题能推就推，能躲就躲，能拖就拖，怕沾在手里不好解决。这是从个人利益出发，忘记了作为一个***员、人民法官、法院领导，首先应当关心的*的事业，关心群众的根本利益。造成这种情形，最根本的还是宗旨意识不强、*性锻炼不够。

　　3、对廉洁自律在认识上还有差距

　　廉洁自律是端正*风的关键，是这次思想作风整顿活动需要解决好的问题之一。过去认为zd部门对*风廉政建设一直抓得比较紧，尤其是我们法院班子比较廉洁，整个法院队伍也没啥大的问题，所以对抓*风廉政建设认识不高。在市场经济的条件下，一旦放松了*风廉政建设教育，就会让一些不廉洁的风气滋长漫延，这些不正之风渗透到法官队伍中来，就会对法院**干部产生影响。只有从思想认识了反腐倡廉的重要意义，从自身严格要求，才能立于不败之地(:法院个人对照检查材料范文)。由于认识不高，也就自觉不自觉地对各种不正之风麻木不仁，由看不惯到*以为常、见多不怪。对*风廉政建设认识不高，暴露了自己缺乏立*为公的思想。是自己政治原则、政治立场不够坚定的表现。

　　三、整改措施及今后努力的方向

　　2、深入基层，集思广益，提高工作能力

　　从这次法院系统思想作风整顿活动起，我要进一步改进工作作风，合理安排工作，坚持从群众中来，到群众中去的领导方法。好的经验和思路只能从群众的实践中产生，解决各种矛盾和问题的办法也只有在群众当中去发现。为此，作为政治处主任既要大力支持和鼓励干警在基层实践中创

　　新，还要及时发现、总结和推广同志们创造的成功经验，切实把干警的积极性和创造精神引导好、保护好，做好经验总结，树立典型，通过典型示范的作用带动面上的工作。科学地分析基层干警的意见，要把政治处工作的计划和方案变成广大干警的实际行动。不断完善和健全各项措施，促进司法公正、廉洁高效。

　　3、牢记*的宗旨，努力践行司法为民。

　　务必牢记*的全心全意为人服务的宗旨，坚持以人为本，将全心全意为人民服务做为自己工作的出发点和落脚点，把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。立*为公、司法为民，为人民掌好权、执好法、服好务，做人民的公仆。经受市场经济的严峻考验，正确对待个人前途和个人得失，严格执法、热情服务。当前，在政治处工作中协助各庭室妥善处理好涉及干警切身利益的各类矛盾，认真落实好为民、便民、利民的各项政策措施；

　　在执法观念上牢记为民宗旨，在执法过程中落实便民措施，在执法效果上实现利民目标，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在今后的工作中，要努力做到以正气促工作，抓典型树形象，与干警多勾通，多交流，少批评，多鼓励，充分发挥政治政治思想工作优势，调动干警的工作积极性。

　　4、落实好*风廉政责任制，做廉洁自律的表率。

　　要加强反腐倡廉学*，充分认识这是关系*和国家生死存亡的大事情。要在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种剥削阶级思想的侵蚀，经受住资产阶级腐朽思想的侵蚀，“淡泊明志、宁静致远”，全身心地投入到富民强国的社会主义三个文明建设中去。要经常向*组汇报个人的思想，自

　　觉地接受组织和群众的监督，在日常要管住自己。管住自己，就是要管住自己的脑，不该想的不想；

　　管住自己的嘴，不应该吃的不吃；

　　管住自己的手，不该拿来不拿；

　　管住自己的腿，不该去的地方不去，做干警的表率。

　　5、坚决执行好民主集中制，自觉维护班子团结，努力做好工作

　　一切从大局出发，从*的事业出发，自己要真正发挥*组成员的作用。对*组重大问题的决策，充分发表意见，身体力行全力组织落实；

　　积极维护一把手的核心地位，对于出现的问题不指责、不埋怨，主动补台，积极配合，做到工作到位不越位，真正当好参谋助手，服从大局，服务大局，维护大局。

　　妥善处理协调好领导班子内部关系，注重与其他班子成员间的沟通和谈心工作，交流思想，开展好批评和自我批评，相互支持。增强大局观念，克服自由主义，要做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，不存戒心，不看对方的眼色行事，不画小圈子，不搞小动作，当面背后一个样，会上会下一个样，原则问题统一认识后，坚决照办不走样。

　　今后的工作中，我决心努力做到以下三点：一是工作上要把自己当领导，站高点，看远点，身体力行，顾全大局；

　　二是纪律上要把自己当同志，严律己，宽待人，遵规守矩，当好表率；

　　三是生活上要和干警做朋友，听民声，察民意，关心疾苦，解决困难。

篇九：法院六项纪律对照检查材料

　　守秕讲树活动开展以来本人按照学*方案的要求认易真学*中央领导同志的重要讲话精神认真学*了邹碧缸华同志的先进事迹使自己血的思想认识有了进一步提高织对省委决定在关键时期开艨展此项活动的重大意义有了哭更深刻的理解对新时期学寺*弘扬邹碧华精神有了更高的认识对从自身做起切实增强*性修养树立良好柏作风有了新的体会

　　全文共计3853字

　　**x：“守纪律、讲规矩、树形象”的开展，一是有利于对群众路线教育活动的深入贯彻落实，是对群众路线活动的再补课和回头看；二是有利于从根本上推进和加强反腐倡廉建设，并解决突出问题；三是有利于转变观念，提高干部队伍素质，增强执政能力。通过学*，我个人认为作为一名政法干警，首先要讲*性，做一个政治坚定的人。要用*的理论端正自己的世界观、价值观、人生观，工作中爱岗敬业、勇于担当、内修品格、外树形象，让理想信念照亮我们人生之路；其次要树良好作风，做一个清正廉洁的人。要把铁规禁令时刻记在心里，做事做人要明辩是非，原则上要有底线，态度上要平心静气，工作上要高标准，生活中要低追求，清静中求洒脱，平淡中享天乐；再次要立足本职，做一个严守规矩的人。守纪律能增加*的创造力、凝聚力、战斗力，讲规矩能使全*统一意志、统一行动、步调一致，只有守纪律讲规矩才能获得真正的自由，否则就会失去自由，只有守纪律讲规矩才能塑造政法干警的良好形象。

　　**x：作为一名政法干警就越要守纪律、越要讲规矩，严格按*性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，以制度管人管事，做到公正司法、为民司法。一是在政治上用守纪律、讲规矩指明方向；二是在工作上用守纪律、懂规矩促进成效；三是在生活上用守纪律、讲规矩树立形象。在新的形势下，在新的历史时期，要认真贯彻执行中央的八项规定和持之以恒纠正“四风”，努力做一名守纪律、讲规矩的好干警，为我院的发展做出自己的应有贡献。

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　　**x：作为**，作为干部，首先要学会守纪律，做到知大知小、知进知退、知荣知辱、知是知非。强化纪律意识和服从意识，对纪律心存敬畏，把纪律作为悬在头顶的“三尺利剑”，做到从遵守和维护*章入手，遵守*的政治纪律和各项纪律规定。作为**，作为干部，更要树立好形象。作为司法工作人员，始终坚持法律面前人人平等，始终坚持以事实为根据，以法律为准绳。用高度负责的态度对待每一件事情，以敬业奉献的精神追求社会效益的最大化；要廉洁自律，树立良好的形象。**干部的的形象严重关乎*和政府的形象，**干部的守法意识和守法自觉是对国家法律法规、国家权威最强最有力的捍卫。

　　**x：作为院档案室的一名青年干警，我的本职工作是在管理好各门类档案的基础上，为当事人、律师、公安、检察院和院内各单位等提供档案查询和借阅服务。档案室作为法院的窗口之一，代表着法院的形象，所以在工作中要始终坚守纪律意识、责任意识和形象意识。时刻做到守纪律、讲规矩，遵守*纪国法，严守职业道德，严格执行档案查询利用制度，档案保密制度等，热心、耐心、用心地为当事人等提供方便快捷的服务。要坚决杜绝“慵懒散慢”行为发生，树立敢作善为、勤作勇为的良好形象。

　　**x：政法干警能不能自觉守纪律、讲规矩、树形象，体现了一种品

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　　德和修养，更表现了一种政治上的清醒与成熟。一是在政治上用守纪律、讲规矩指明方向。要始终保持头脑清醒，自觉同*中央保持一致，同组织保持一致，做到守纪律、讲规矩，令行禁止，政令畅通，决不能歪曲和变通，合意的就执行，不合意的就不执行，甚至搞上有政策，下有对策；二是在工作上用守纪律、懂规矩促进成效。工作中必须严格按程序、按规矩办事，该沟通沟通，该请示请示，该汇报汇报，不能随心所欲，乱了章法；三是在生活上用守纪律、讲规矩树立形象。要注重修养，明荣知耻，讲操守，重品行，始终做到生活正派、情趣健康。在新的形势下，要认真贯彻执行中央的八项规定和持之以恒纠正“四风”，努力做一名守纪律、讲规矩的好干警，为曾都区的发展做出自己的应有贡献。

　　**x：在平时的工作中，应该把守纪律、讲规矩作为对自已的基本要求，时刻用*的纪律严格约束自已，强化组织观念，不该说的不说，不该传的不传，不该做主的不擅自做主；关于树形象，怎样才能树形象，这就要求我们政工干部要树立服务意识，要有过硬的作风，服务*组首先是要为*组发挥好参谋助手作用，及时准确提供可靠详实的情况，为*组决策提供依据；其次是对待同志们要真诚、热情，对工作认真负责，特别是涉及同志们切身利益的问题，要在第一时间内办好，决不拖延，对于不能及时办理的也要向*组反映，以便*组迅速做出决策。同时在工作中讲求效率、讲求质量，认真细致、精益求精，处事要坦诚公道，要用正派的为人和扎实的工作赢得领导和同志们的

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　　信任。

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　　**x：一是要有清醒的认识。作为一名**要守纪律、懂规矩，特别作为一名政工人员更应强化这种责任意识，严格按*性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，以制度管人管事，做到依法行政，依法办事；二是始终坚定理想信念，在政治上做一个明白人。做到听招呼、讲规矩、守纪律，令行禁止，政令畅通，决不能上有政策，下有对策；三是在工作中必须严格按程序、按规矩办事。该请示请示，该汇报汇报，不能随心所欲，乱了章法。努力做一名守纪律、懂规矩好干警，为法院的发展做出自己的应有贡献。

　　**x：“守、讲、树”活动开展以来，本人按照学*方案的要求，认真学*中央领导同志的重要讲话精神，认真学*了邹碧华同志的先进事迹，使自己的思想认识有了进一步提高，对省委决定在关键时期开展此项活动的重大意义有了更深刻的理解，对新时期学*弘扬邹碧华精神有了更高的认识，对从自身做起，切实增强*性修养，树立良好作风有了新的体会。下步工作中一要“勤奋好学、学以致用”；二要“心系群众、服务人民”；三要“真抓实干、务求实效；四要顾全大局、令行禁止；五要秉公用权、廉洁司法；六要生活正派、情趣健康，讲操守，重品行。

　　**x：守纪律、讲规矩对于我个人而言，首先意味着严格遵守院内各

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　　项规章制度，从最基本的按时上下班到工作中各项规定流程，都要做到按程序办事，以严谨认真的态度完成各项工作任务。同时，在日常维护机房，内外网工作中，还要按照相关规定操作，严守信息化规章制度，维护好法院网络安全。作为网管，在处理各类网络故障时，要以及时、认真、负责的态度，做好网络服务。新时期下，法院的对外宣传工作日益受到重视，如何利用微信、微博等新媒体加强宣传工作，及时快速的反映法院动态，则是未来一段时间我要积极开展的工作。我将发挥能动性，做好新媒体宣传的开创性尝试，树立起法院公平公正的对外形象。

　　**x：我要坚持做到学*时间、学*内容、学*效果的三保证，尤其是将学*与实践相结合，使我从思想上更进一步明确了为谁执法，增强了依法行使审判职责，切实维护人民群众合法利益，努力追求最佳和谐效果的大局意识。第一,作为一名合格法官,应当是讲道德的法官。法官要把持好自己，要自觉抵制诱惑，不能迷失自我；第二,作为一名合格法官，应当是善于学*的法官。不仅要善于学*专业知识，更要善于学*领会*的路线、方针、政策；第三，要做一名合格的法官，就要固守道德,坚持好的学风,让警钟长鸣。只有这样才能对得起自己,对得起人民,对得起手中的法槌。

　　**x：俗话讲：“没有规矩，不成方圆。“恪守规矩，谨言慎行，关系**干部的政治生命，关系到法院建设的成败。日常工作生活中，必须

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　　以法纪规范自己的言行举止，锤炼自己的道德品行，确保自己始终身心端正、思想纯洁、一尘不染。作为淅河法庭的一名干警，我将更加严格按照“守讲树”活动方案积极配合庭内搞好法庭的“守讲树”活动；作为个人，我会从思想上、行动上守纪律、讲规矩，常怀敬畏之心和感恩之心，保持良好的情绪、积极的心态、健康的心理，提升职业道德，守住职业底线。

　　**x：结合“守纪律、讲规矩、树形象”主题，要拿镜子照照自己，进行深入剖析和自我批评，给自己的思想、纪律和作风来一次“大扫除、大检修”。在今后的工作中，我将严格要求自己：一是坚持绝对忠诚的政治品格。把守纪律讲规矩落实到日常工作和生活之中，切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律；二是正确看待自己，看待得失，自觉维护法院形象。多向先进人物学*，正确认识苦与乐、得与失的关系，牢固树立奉献精神；三是坚守底线意识，树立正确的人生观和价值观。要守住老实做人、踏实处事、规范用权、廉洁自律的底线，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值观。

　　**x：2019年我要牢牢把握“守纪律、讲规矩、树形象”的总要求，围绕严守政治纪律、政治规矩查摆整改问题，逐条对照检查“七个有之”，深刻认识其危害性，作出整改承诺，坚决做到“五个必须、五个绝不允许”。坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。在日常的工作和生活中，做到知行统一、讲究实效、不贪图虚名、弄虚作假。

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　　特别是在和当事人的交流中，真心的对待每一个当事人，公平的对待每一个当事人，对待当事人的问题做到不推诿，将实实在在的工作作风落实到行动中。朱妍：我院开展“守纪律、讲规矩、树形象”主题教育活动研讨会，既是当前的一项重要政治任务，也是新形势下加强法院队伍建设又一重大战略部署和工作举措。作为一名政法干警，我一定要增强政治责任感，以严肃认真态度对待这次活动；要加强理论学*，学好*纪*规，学*先进典型，保持清醒头脑，克服厌倦情绪；要讲究方法，讲求质量，结合自身实际认真查摆和整改问题。在今后的工作中，一定要进一步严明政治纪律和政治规矩、增强宗旨意识、筑牢严格执法的思想根基、树立为民服务的工作作风，进一步提升法院公正高效廉洁的良好形象。

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篇十：法院六项纪律对照检查材料

　　纪律作风建设情况汇报材料

　　今年来，院*组高度重视纪律作风建设工作,多次召开*组扩大会议，深入研究我院*风廉政建设和干部作风建设工作,要求全院干警统一思想认识,认清开展纪律作风建设活动的重要性和必要性，增强司法为民的责任感和使命感,筑牢防腐拒变的思想防线。立足我院自身实际,采取有力措施，着力解决好纪律作风方面存在的突出问题,坚持高标准、严要求，更加严格地执行各项规章制度,做到领导决策用制度推行，干警行为用制度约束，各项工作用制度考评，突出重点，狠抓落实，既要帮助干部进步，又要解决实际问题，切实做好新形势下的法院工作，提升法院形象。同时，进一步加强力量保障，成立纪律作风建设领导小组，增加我院纪检监察队伍力量,深化教育、强化监督，为确保法官队伍廉洁、法院工作顺利开展提供有力保证.

　　一、进一步创新审判管理（一）创新案件质量管理。加大司法绩效、目标管理考核力度，奖勤罚懒,奖优罚劣。建立审判流程机制，加大案件评查力度，每月进行一次案件质量评查，点案点人。制定《案件评查工作实施办法》，建立案件评分机制，实行每案评查评分,每月通报部门和个人案件质量综合成绩,并结合绩效完成情况,对个人的案件质量作出综合评价，使案件质量有较好

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　　提升。（二）创新审委会案件讨论管理。建立审判委员会案件

　　讨论制度，重大、疑难、复杂案件审委会委员参加开庭旁听的规定,让审委会委员提前介入案件,了解整个案情，以便召开审委会讨论案件发表意见时有的放矢，切中要害。建立青年优秀法官列席审委会制度，提高审委会案件讨论质量与效率。

　　（三）创新执法监督管理.探索推行执法记录仪在审判执行工作的运用规则,购置执法记录仪分配给相关庭室，在庭审、执行、送达、立案信访等过程中，充分发挥执法记录仪的摄录功能，详细记录执法过程，做到有证可查,有据可依，既加强了对当事人的监督，又强化了法院工作人员的自身监督.建立案件摇珠制度,凡对当事人管辖约定在我院受理的案件,在不违反级别管辖和专属管辖的前提下,且能够明确属于我院管辖的，不能由承办人直接立案受理，采取随机拍案的形式确定案件承办人,杜绝私自提案。对申诉案件认真复查，对上级法院指定再审案件及时办理，坚持有错必纠的原则，该改判的依法改判。

　　二、进一步规范司法行为（一)强化教育培训。大力加强法官政治理论和业务学*，我们制订了专门的教育培训计划，通过选派人员到高等院校、邀请专家教授到我院讲课，以及采用院长讲课的方式，

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　　切实提高队伍的政治业务素质。开展“司法作风建设年”活动,针对一些法官存在的司法不文明，庭审不规范，着装不整洁的问题，着力规范法官行为举止，要求法官在审判活动中做到仪表端庄，举止文明，使用文明用语，革除陋*积弊，养成办案讲程序、讲制度的职业*惯，用规范的办案取信于民，用程序的公正确保实体公正.

　　（二）强化内部督查。为加强纪律作风建设，促进严格、公正、廉洁、文明执法，加强了审务督察力度，对干警工作人员履行职责、行使职权、遵章守纪、改进作风等情况开展督察查，通过电话查询、实地督查、确保干警在编在岗在做事。加大对各项工作的考核力度，对案件结案率、工作时间、工作日志、工作车辆GPS、工作人员到岗情况进行考核，年底评先评优、晋职晋级，都与工作绩效考核挂钩。

　　（三）强化装备管理。人、财、物严格管理，严格按照财务管理办法，坚持一支笔审批，多条线监督的原则。加强后勤保障，规范食堂管理，让干警吃得放心。严格车辆管理，制定车辆管理规章制度，司机进行专门培训,确保警车用车安全，维护法院良好形象。按月公布车辆公里、油费、维修护理、停车过路、洗车等数据，并安排多人负责审签把关，接受全院干警监督。

　　三、进一步加强*风廉政建设（一）防微杜渐，深入开展反腐倡廉教育。在廉政教育

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　　上，教育并引导干警正确对待和行使手中的审判权和执行权,牢固树立司法为民的根本宗旨，紧紧围绕理想信念、法律纪律和职业道德开展反腐倡廉教育，培养法院干警的职业成就感、荣誉感和价值归宿感。一是认真传达贯彻上级精神。通过各种方式组织全院干警学*贯彻中纪委全会以及最高法院、省、市法院及各级**的*风廉政建设会议精神，充分认识法院反腐倡廉工作形势，年初召开了全院廉政建设暨作风建设大会，部署全年的反腐倡廉工作,会上班子成员及部门负责人向*组书记、院长递交了廉政责任状，建立了一级抓一级、层层抓落实的责任体系。二是积极开展贴近思想和工作实际的反腐倡廉教育。加强教育内容的针对性，着力提高教育的时效性。依托信息化建设的优势，利用法院内网及手机短信打造廉政网络平台，宣传廉政建设规定、反映纪检监察工作动态、公布腐败典型案例，同时将廉政教育融入法院文化建设,制作了廉政建设宣传板报，湖南省“八条禁令”廉政卡片、法官拒礼、拒请、拒托提示手册人手一册，全院公务用车全部张贴“八个严禁”规定。通过这些措施让法官在潜移默化中慢慢接受廉政文化的熏陶,让法官对待不廉行为从制度层面上的“不敢为”升华为思想层面上的“不愿为”。

　　（二）强化监督，坚决遏制司法不廉行为。积极主动,开展案件廉政回访.按照及时适时、审访分离的原则，随机抽取我院审理的案件进行廉政回访，重点了解审判人员遵守最

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　　高法院“五个严禁"、湖南省“八条禁令”、省政法委“六个严禁"以及审判纪律作风情况.

　　(三)有查必果，规范举报投诉工作。以群众信访投诉、上级交办督办为主渠道，不断规范纪检信访举报工作,认真做好初信初访的源头治理。在查办信访投诉案件方面，做到及时快速、严肃认真,有查必果，违纪必究.对存在的司法行为不规范、说情打招呼等问题，及时纠正，同时与被投诉人所在部门领导沟通联系，争取部门领导的支持。努力做好投诉息诉工作，积极化解投诉人与法官的矛盾,维护法院和法官形象。

　　四、进一步接受多方监督（一）自觉接受人大政协监督。坚持重大工作、重大事项、重大案件及时向区委、区人大报告，认真落实好区委各项工作部署和区人大各项决议。自觉把开展“司法公正长沙行"活动作为接受人大监督的新形式,通过落实活动要求，创新活动方式,使全院法官在参与中转变司法理念,提高司法水平.设立人大代表、政协委员法院工作室,向全体人大代表、政协委员发放“视察通行证”，方便人大代表、政协委员到法院指导和监督.（二）主动接受人民群众监督。认真处理信访案件,坚持每周四由院领导接访，其他工作日由各庭室局队中层骨干轮流值班接访的制度.对群众反映的各种利益诉求和问题,做到

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　　有人应、有人管、有结果、有反馈。对涉法涉诉信访案件,坚持及时召开专题会议,逐案分析进行排查,有针对性地制定清理化解方案,并按排查汇总、会诊研判、责任倒查三项机制及时推进积案清理。

　　此外，主动接受检察机关法律监督、新闻舆论监督,确保司法公正.

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篇十一：法院六项纪律对照检查材料

P>　　郧县法院十项措施贯彻落实《湖北省政法机关执法问责六条规定》

　　作者：*加明发布时间：2011-08-2311:35:07

　　7月28日，全省政法工作电视电话会议召开后，郧县法院快速行动，积极贯彻落实全省政法工作会议精神，根据工作实际，提出了十项贯彻落实措施：

　　一、召开*组会议，精心部署安排。7月29日，郧县法院*组召开专题会议，对贯彻落实《问责六条规定》进行安排部署，决定从8月2日开始，集中1周的时间，采取集体学*、个人自学等形式，组织干警抓好《问责六条规定》的学*。要求*组成员带头学*，做学*的表率。

　　二、成立《问责六条规定》领导小组。由*组书记、院长杨为祖任组长，其他*组成员任副组长，内设机构负责人为成员，具体负责执法问责工作，院纪检组负责组织实施。

　　三、制定《问责六条规定》工作实施方案，并将方案以文件形式印发到各人民法庭和各内设机构，使贯彻落实《问责六条规定》有序进行。

　　四、召开干警大会。7月29日，郧县法院召开了全院干警及聘用人员大会，认真学*了省委常委、政法委书记吴永文同志在全省政法工作电视电话会议上的讲话、《湖北省政法机关执法问责六条规定》和市政法委书记糜克洪的讲话。院*组书记、院长杨为祖要求全院干警要认真学*领会吴书记、糜书记讲话精神，全面落实《问责六条规定》。深刻领会其丰富内涵和精神实质，对《问责六条规定》做到会背会讲、入耳入脑、内化于心、外践于行。

　　五、开好专题民主生活会。法院*组、各支部相继召开以公正廉洁执法为主题的民主生活会，严格对照《问责六条规定》，查问题、找过错，制定整改措施。大家表示：在工作和执法过程中严格遵守《问责六条规定》，坚持做到严格、公正、廉洁、规范、文明执法，自觉抵制违反《问责六条规定》的行为，不断提高执法规范化水平。

　　六、制作《问责六条规定》小卡片，发放干警人手一卡，随身携带，时刻牢记，做到会背会说会讲、入耳入脑入心。

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　　七、继续组织开展好“四进四访”爱民实践活动，做好社会群众工作。继“三万”活动和“四进四访”活动，扎实做好访民情、访民意、访民难、访民安工作，进一步细化工作目标，完善方案，强化措施和要求，有针对性地去走访、调查、征询意见、建议。充分化解社会矛盾，推进社会管理创新，努力加大民商事案件的调处力度，提高调解撤诉率，促进审判工作全面协调发展。

　　八、加大《问责六条规定》宣传力度。一是办好干警学*专栏；二是将《问责六条规定》制成专题展板；三是在法院一楼大厅的荧光屏上显示《问责六条规定》的内容，广泛宣传《问责六条规定》，提高群众对《问责六条规定》的知晓率，接受群众监督。

　　九、公开六项承诺。每位干警做出执行《问责六条规定》六项承诺，向社会公开，接受社会监督，确保公正廉洁执法。

　　十、加强内部监督力度。院成立执法执纪督察小组，加强对本院干警工作和执法活动的监督，重点督察《问责六条规定》执行情况，不断提高执行《问责六条规定》的自觉性和主动性。院*组表示，将严格执行《问责六条规定》，对执法办案中的违法违纪违规问题一查到底，决不姑息，发现一起，查处一起，确保《问责六条规定》落到实处。

　　根据省、市、县会议精神和相关文件要求，竹山县司法局采取多项措施助推“执法问责六条”的贯彻落实，确保全体司法干警公正廉洁执法。

　　一是召开一次民主生活会。县司法局*组组织班子成员召开一次民主生活会，针对司法行政机关公正廉洁执法方面存在的突出问题和建议进行讨论研究，并制定切实可行的整改措施。

　　二是组织一场全员培训。组织全局干警、法律服务工作者、司法鉴定人员、律师对“问责六条”内容和胡锦涛“七•一”讲话精神进行学*和讨论，并结合政法机关主题教育活动和律师、法律服务工作者和司法鉴定人员的执业道德纪律进行培训。

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　　三是撰写一篇个人剖析材料。每位干警都围绕人民群众反映强烈的执法公正问题，结合自身工作实际，对照“问责六条”的要求，通过查问题、找过错、撰写一篇深刻的剖析材料，从思想上确保该规定落到实处。

　　四是召开一次座谈会。组织召开各股室所处中心负责人座谈全，对照《六条规定》进行自查自纠，在自查自纠工作中要从世界观深处找原因，从现实工作中找问题，从表现形式上看实质，做到查找问题不护短，揭露矛盾不怕丑，坚决做到自查从严、认识从严。

　　五是征求一次意见建议。制定下发一次征求意见建议表，向社会各界征求对司法行政机关和司法行政机关领导干部公正廉洁执法方面的意见建议，树立机关良好的执法形象。

　　六是签订一份承诺书。司法局*组与全体干警签订一份《湖北省政法机关执法问责六条规定》承诺书，进一步加强执法规范化建设，确保公正廉洁执法。

　　七是发放一张卡片。县司法局将《湖北省政法机关执法问责六条规定》印制成卡片，发放到每名干警手中。要求每名干警对“问责六条”的内容认真学*、会背会说会讲、入耳入脑入心、落实于行。

　　八是举办一期宣传栏。县司法局在大门口醒目位置设置一块《竹山县司法局贯彻落实湖北省政法机关执法问责六条规定》宣传牌，里面涵盖《湖北省政法机关执法问责六条规定》、干警承诺书、个人剖析材料、接受社会监督举报电话等内容。同时，在新闻媒体对“执法问责六条”内

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　　容进行广泛宣传，提高广大群众的知晓率，加强对司法行政干警的执行监督力度。

　　九是建立一项长效机制。通过开展此项活动，针对活动自查和梳理出来的问题，局*组认真研究，并制定一套切实可行的规章制度，进一步规范司法行政队伍的行政执法和执业行为。

　　公安局五措并举确保《六条问责规定》贯彻落实

　　作者：张建军文章来源：本站原创点击数：358更新时间：2011-8-13

　　为了深入贯彻落实《湖北省政法机关执法问责六条规定》，切实解决工作中存在的突出问题，促进公安机关公正廉洁执法和执法规范化建设，浠水局五措并举，确保《问责六条》落到实处。

　　一、提高思想认识，加强组织领导。近年来，浠水县涉法涉诉信访案件长期居高不下，社会治安状况难以得到根本好转，政法机关公信力不强，都与少数干警执法不公、不严、不廉、不规范有直接关联。《问责六条》是爱警治警良策，是塑警强警妙方。为加强《问责六条》贯彻落实，确保不走过场，不搞形式，8月5日，经浠水局**研究决定，成立《问责六条》实施领导小组，局长陈元凯同志任组长，政委黄明律同志任副组长，其他**成员为成员。同时，制订了《浠水县公安局关于落实<湖北省政法机关执法问责六条规定>的实施方案》。

　　二、加大宣教力度，擦亮执法“红灯”。为了加大《问责六条》宣传力度，浠水局采取了“六个一”举措，即组织一次全体民警集中学*；每名民警签订一份不触犯《问责六条》的承诺书；印发《问责六条》原文，每个民警人手一份；给全县人大代表政协委员赠送《问责六条》一份，同时加上一份欢迎监督举报的公开信；制作《问责六条》警示小卡片每人一张；每个单位（包括有独立院落的基层单位）大门前竖立一块《问责六条》宣传牌。8月6日，浠水局召开了全警大会，传达了全省政法会议精神。会后，全局428名民警在《浠水县公安民警

　　sevralgoupnmb,thwi±=cyxfz.P-2~3dqFG

　　执行<湖北省执法机关执法问责六条规定>承诺书》横幅上庄重地签上了自己的名字。截止8月8日，428份《问责六条》警示小卡片和原文都发到每名民警手中，15个单位宣传牌已经竖立起来了。

　　三、对照《问责六条》，搞好自查自纠。浠水局结合主题教育实践活动，对照《问责六条》全面认真地开展对号入座，自查自纠，按照“问题不查清不放过、整改不到位不放过、责任不落实不放过”的原则，在所有干警中全面开展一次对照《问责六条》“说清楚”活动：一是召开民主生活会，通过“群众提，组织点，互相帮”等形式查问题；二是对已办的案件查问题；三是结合“四进四访四送”，走访辖区人大代表、政协委员、群众代表和工作对象查问题；四是回访案件当事人查问题。根据查找出的问题，单位和个人都要分析存在问题的原因，制订具体的整改措施，列出整改到位的时限，写出自查自纠剖析报告。

　　四、广开信息渠道，加强执法监督。为真正用好《问责六条》这一良方妙药，浠水局采取有效措施，切实加强执法监督.一是加强内部监督，搞好案件评查。对涉法涉诉信访案件和群众反映强烈的案件，及时组织专班进行认真评查，对查出的干警违法违纪问题坚决按照《问责六条》规定调查处理。二是接受社会监督，广开信息渠道。迅速在电视媒体全文播放《问责六条》，提高广大人民群众的知晓度；开设专门举报电话，让群众对违法违纪民警投诉有门；加强执法执纪情况的调研和评估，多途径多形式与**、*组、人大代表、政协委员沟通，认真听取他们对本系统、本单位执法办案的意见和建议。四是建立对案件当事人的案后回访制度。对评查出的疑问案件，要对案件当事人进行回访、座谈，对干警无违法违纪行为的案件要进行解释，说服、劝导；对干警办案中有违法违纪嫌疑的，要问明真实情况，表明将依纪依法严肃查处的态度。从8月9日开始，浠水局对近三年所有涉法涉诉、取保候审、撤诉等案件的全面清理工作正式展开。

　　五、创新办案机制，严肃办案纪律。一是完善执法责任目标责任制。围绕“问责六条规定”，对每个执法单位和执法岗位的执法责任目标进行界定，明确目标和考核标准，将执法工作量化、硬化、具体化。二是建立执法责任追究联席会议制度。建立由纪委和监察室牵头，督察、政工、法制、信访、指挥中心等部门组成的联席会议制度，定期或不定期召开联席会议，及时分析研判在处理群众申诉、控告、举报、信访、执法执纪检查等日常工作中存在执法过错问题，对具体责任单位和人员向局**提出责任追究建议，确保责任追究落到实处。三是建立执法责任查处机制。对执法不公、不规范、失职、渎职等行为造成严重影响的，由局**研究决定，对责任单位实行一票否决，对相关人员严格依法追究相关责任。

　　sevralgoupnmb,thwi±=cyxfz.P-2~3dqFG

篇十二：法院六项纪律对照检查材料

P>　　2021年法院*风廉政建设活动方案与2021年法院办公室作风纪律整改方案

　　2021年法院*风廉政建设活动方案一、活动主题深入学___章，严明*的纪律。二、指导思想以__***、“___”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻*的___届___中全会、中央___第三次全会、省___届四次全会精神，围绕“深入学___章，严明*的纪律”主题，深入开展学___章活动和*性*风*纪教育，切实增强各级*___和**干警的纪律意识，为“五个”建设提供有力司法保障。三、活动内容（一）开展严明*的纪律集中教育活动。通过___专题培训、邀请专家辅导讲课、***___学*等方式，开展严守*的政治纪律、___纪律集中教育。各部门要结合实际，___**干警深入学___章，坚持维护*的纪律的严肃性和权威性。（二）开展新提拔任用、新录用人员廉政教育活动。通过初任培训、任前谈话、教育座谈、法官任职宣誓等方式，___全院新提拔、新录用和新任职法官开展以遵守*的政治纪律、___纪律为重点的岗位廉政教育，培养廉洁从政意识，为打造忠诚、为民、公正、廉洁的法院队伍奠定基础。（三）开展重点领域和关键环节岗位中层干部廉政教育活动。引导重点领域和关键岗位中层干部进一步强化*章意识、纪律意识、廉洁自律意识，不断增强遵章守纪的自觉性，廉洁奉公，筑牢思想道德

　　防线。（四）开展家庭助廉活动。开展廉政文化进家庭活动，发挥家庭

　　“廉内助”作用，引导家庭成员之间相互监督和提醒，共同培育和建设清廉家风。

　　（五）召开专题___会。结合*的群众路线教育实践活动，召开专题___会，按照“___”的要求，把“四风”方面的突出问题查找准，以整风精神开展批评与自我批评，进一步强化遵守*章意识、为民服务意识。

　　（六）开展___倡廉警示教育活动。___广大**干警到廉政警示教育基地开展警示教育活动，通过观看警示教育展览、观看警示教育片等方式，让**干部受教育，达到拒腐防变、警钟长鸣的目的。

　　（七）开展主题读书活动。围绕“法官的梦想与担当”主题，结合“正风肃纪、争当好干警”活动要求，研读有关全面深化改革、*风廉政建设的主要文件、讲话和书籍，以支部为单位开展主题研讨活动，畅谈读书感想、撰写读书心得。

　　（八）开展巡视督察活动。认真检查全院各部门及全体干警贯彻执行*章和改进工作作风方面的情况，对发现的问题一律进行___通报，督促全院干警进一步增强*性修养，切实做到严格自律。

　　四、活动要求（一）加强领导，精心___。为确保宣教月活动顺利开展，院成立由院*组书记、院长任组长，*组副书记、副院长、纪检组长任副组长，___、办公室、监察室及各支部书记为成员的宣教月活动领导小组，全面负责宣教月活动的___和实施。各单位主要负责人也要切实负起责任，按照院领导小组的统一安排，精心___安排好各项活动，确保活动不走过场，取得实效。

　　（二）结合实际，突出特色。各部门要围绕宣教月活动主题与*的群众路线教育实践活动结合起来，与“正风肃纪，争当好干警”活动结合起来，抓好教育活动落实，力求活动形式新、内容实，确保活动取得实效。

　　（三）加强宣传，营造氛围。全院各部门在开展教育活动过程中，要及时总结和宣传活动中的好经验、好做法，营造良好的舆论氛围。活动结束后，各部门活动总结报告于___月___日前报本院监察室。

　　2021年法院办公室作风纪律整改方案——办公室集中教育整顿活动整改方案根据院*组的安排，___月___日，办公室___全体成员进行查摆问题，每个人都客观地分析了存在的问题并提交了书面的剖析材料。经过剖析，我室人员认识到作风纪律教育活动中存在的不足，提出了整改方案如下：一、加强理论学*，提高整体素质。继续认真学**_***和“___”重要思想，牢固树立科学发展观，___法治理念，切实增强服务大局意识，提高政治敏锐性和鉴别能力，坚信*的基本路线不动摇，树立正确的世界观、人生观和价值观。要坚决做到理想信念不动摇，个人私欲不膨胀，思想道德不滑坡，从思想深处真正解决“为谁掌权、为谁司法、为谁服务”。抓好对业务的学*，与时俱进，树立终身学*的观念，真正不断提高自己。学*中努力做到理论联系实际，学会运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题，特别是解决好当前司法为民，践行“___”中遇到的实际问题。二、落实好*风廉政责任制，廉洁自律。加强___倡廉学*，充分认识这是关系*和国家生死存亡的大事情。要从小事做起，不该想的不想；管住自己的嘴，不应该吃的不吃；管住自己的手，不该拿来不拿，要防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种诱惑，自觉地接受社会各界的监督，；管住自己的腿，不该去的地方不去，做干警的表率。三、改进工作作风，主动服务大局。牢固树立___法治理念，以服务大局为重，主动为人民司法，在日常工作中要主动为领导服务，为各业务庭服务，为当事人服务，以我们的真诚和热情，共同做好后勤工作，为审判工作提供强大的后勤保障，有效促进全院的发展。

　　四、勇于开拓创新，与时俱进。要改变观念，打破常规，运用现代化的方案和创新的理念办公，加强工作的预见性和主动性，有效地将创新意识转化为工作实效，不断提高工作效率和质量。

　　五、立足岗位，竭尽全力做好本职工作。我们将做到。认真及时处理各类文件的传递、阅文、办理。

　　不断提高会议的服务质量和水平。扎实开展档案管理和****。加强安全及车辆管理。保证全院网络正常运转，努力实现办公室自动化。努力做好各项后勤服务，保证法院各项工作的正常运转在今后的工作中，我们全室人员将刻苦学*理论知识和业务知识，不断提高思想认识和业务水平，做到公正、廉洁、自律，继续保持优良的工作作风，任劳任怨，埋头苦干，开拓进取，积极主动献身法院工作大局，为人民司法。第二篇。办公室纪律作风集中整顿活动整改方案大全办公室纪律作风集中整顿活动整改方案根据局*组统一部署，按照《___开展纪律作风集中整顿活动的实施方案》要求，我们办公室在认真___学*《**领导干部廉洁从政若干准则》、《___在纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话》，市委、市政府《___严肃纪律强化行政问责切实转变作风__若干规定》等重要文件和讲话精神的基础上，通过___开展广泛讨论、深刻自查和征求意见活动，深入查摆了在大局意识、责任意识、效率意识和纪律意识等方面存在的问题，并紧密结合自身工作实际，明确了整改目标，制定了切实可行、操作性强的整改措施。一、对照检查出的问题一是责任意识不够强。例如在卫生管理方面，在清理好自己卫生区域的同时，没有及时督促其他单位搞好卫生，

篇十三：法院六项纪律对照检查材料

P>　　六项纪律廉洁自律承诺书

　　1.求法院、廉洁自律保证书廉洁自律保证书

　　政法干警要以身作则，坚持全心全意为人民服务的主旨，亲密联系群众，勤政廉政，严格恪守以下廉洁自律条例：

　　一、坚持民主集中制，做到集体领导与个人分工担任相结合。二、坚持亲密联系群众，深化班组了解群众的思想和心情，为教职员工多办实事。三、坚持民主生活制度，光明磊落，胸襟坦荡，勇于开展批判与自我批判。四、不经商，不从事有偿的中介活动，不在各类经济实体中兼职。五、不在各类公务活动中收受礼金和各种有价证券，所收各种名义款项一律上缴。六、带头严格执行学校各项规章制度，不利用职权谋取个人私利。七、爱惜学校公物，不动用公物办个人私事。八、加强团结，保持领导班子的思想统一，不搞小团体或为小团体维权。九、仔细行使审判权，坚决执行高院的“五个严禁”规定

　　2.2021年的**廉洁承诺书怎样写

　　1

　　2021年**干部廉政承诺书我仅以个人名义严肃作出以下承诺，并盲目接受上级组织和本单位干部职工及社会各界监督。1.严格恪守《*****章程》，盲目执行《*******领导干部廉洁从政若干原则（试行）》、《******内监督条例（试行）》和《*****纪律处分条例》等领导干部廉洁自律各项规定。2.仔细落实*风廉政建设责任制，盲目履行“一岗双责”，切实担负*风廉政建设的领导责任，以身作则，带好队伍。3.严格执行民主集中制，遇有严重决策经集体争论，不搞个人说了算。4.仔细执行中心八项规定，坚决反对和整治“四风”，践行*的群众路线，坚持深化基层、深化实际、深化群众，关注民生，体恤民情，切实处理群众最直接、最关怀、最现实的利益问题，以良好的工作和生活作风取信于民。5.带头执行《*政领导干部选拔任用工作条例》，坚持任人唯贤，不搞任人唯亲；坚决抵制“跑官、要官”等各种用人上的不正之风。6.坚持廉洁奉公，不利用职权和职务上的影响谋取不正值利益。不违反规定插手工程招投标等市场经济活动，不接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠、宴请、礼金、有价证券、信誉卡及其他领取凭证，不用公款领取应由个人负担的费用，实事求是报告个人严重事项。7.严格管好本人的亲属和身边工作人员，绝不允许亲属和身边工作人员打着本人旗号办私事、谋私利。各部门、各单位凡发觉以我的

　　2

　　名义办私事、谋私利的，要一律拒绝，严厉批判训练，并准时告知我本人和县人大常委会办公室。

　　承诺人（签名）：**x20**年x月**日

　　3.廉洁自律范文领导干部廉洁自律承诺书对比“三个代表”重要思想，根据

　　“八个坚持，八个反对”和中心纪委提出的“四大纪律八项要求”的要求，本人要做到坚持“两个务必”，严格恪守*风廉政建设的有关规定，秉公办事，树立公正无私、廉洁自律、服务群众的良好抽象，让组织放心，让人民满足。

　　现严肃向上级组织和全乡干部群众承诺如下：1、坚决不外行使行政审批权和安排使用财政资金过程中搞权钱买卖，为个人和小团体谋利益。对于我们乡来说，次要体现在林木采伐目标的安排审批和各项补助资金的安排等，我作为乡领导班子成员，坚决不在上述公务活动中搞权钱买卖，谋取私利。

　　2、坚决不利用职权干涉和插手建设工程投标投标、运营性土地使用权出让、房地产开发与运营等市场经济活动，为个人和亲友谋取私利。今年涉及这方面工作的次要有水利工程招投标、大路建设工程招投标、张村集镇土地出让等，我要坚持做到公事公办，按市场运转规章办事，决不干涉和插手为个人和亲友谋取私利。

　　3、坚决不收受与我行使职权有关的单位、个人的现金、有价证

　　3

　　券和领取凭证。作为*的干部，为群众做好服务是我的职责，外行使职权中，我决不收受以下单位和个人的现金、有价证券和领取凭证：直接管理和服务的对象；其他与我行使职权有关系的单位和个人；外商、私营企业主。

　　要管好我的父母、配偶、子女，不利用我的职权和职务上的影响收受钱物。不借节假日敛财，不大操大办婚丧喜庆等事。

　　4、坚决不默许或授意配偶、子女以及身边工作人员打着我的旗号以权谋私。我要训练好我的配偶和身边工作人员，决不允许他们打着我的旗号以权谋私，我也决不做默许或授意他们打我的旗号谋私利的事。

　　5、坚决不参加赌博。在坚持自已做到的同时要训练其他干部不参加赌博。

　　6、恪守群众工作纪律，坚决防止和克服形式主义、官僚主义。一切从群众得实惠动身，工作中坚持实事求是，绝不搞沽名钓誉的“抽象工程”，没有实际意义的达标评比活动等。

　　7、厉行节省，不浪费铺张。做到不用公款大吃大喝；不参与用公款领取的高档消费消遣活动；不以各种名义用公款相互宴请；不以开会、调查、培训等名义变相公费旅游8、盲目接受各级*组织、**和群众监督，做到“为民、务实、清廉”，为拒腐防变筑好各道防线。

　　葛志孔同志廉洁自律承诺书1、执行*的政治纪律，保持与*中心全都，坚决执行*中心的方针政策，执行清江公司**的决议、打

　　4

　　算。2、执行*的组织纪律，恪守*纪、国法。对清江公司**的打算无条件执行，不信任和传播小道消息。3、

　　廉洁奉公，廉洁自律。不是本人的东西不要，不该拿的东西不拿，老狡猾实做事，清洁

　　白白的做人。4、管好本人的人，关好本人的门。训练家属和子女不接受本人正值收入以外的任何东西。5、不为

　　本人谋私利。不为子女谋取任何不正值的利益，不为子女调动工作去说情。6、

　　不请吃喝或不参与吃喝，不以公家的名义办私事、或以为公家办事为名，行无私自利、或公私兼营。

　　林丽华同志廉洁自律承诺书本人长期以来始终从事经济工作，深知*风廉政在工作中的重要性，也一直以*性的准绳在严格要求本人，做为一名运营工作者，我严肃的向**承诺：1、仔细学**的十六大精神，坚持邓小平理论为指点，坚持*的基本路线，坚持执政为民的本质。2、坚持维护*的利益，坚持维护*在我心中的崇高性，纯净性。

　　3、在工作中加强廉洁运营、廉洁管理的意识，对各项环节制定相应配套的约束、监督机制。4、带头廉洁自律做好表率作用，仔细落实严重事项报告制度。

篇十四：法院六项纪律对照检查材料

P>　　法院个人剖析材料从今年5月份开展思想作风整顿活动以来,我能够按照市委、市法院*组思

　　想作风整顿活动实施方案和办公室支部的安排，积极参与到这次活动中，并在认真学*的同时，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆自己在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善之目的。

　　通过学*教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

　　一、存在的主要问题1、在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我安慰，认为自己既无参与赌博，又无考试作弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面，反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。2、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的公安本职工作中做得也不错，但也存在一些较严重的问题，如为大局的工作做得较少，未有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特别是今年从经济保卫处调到经侦局六大队二中队后，认为自己工作基础差，业务知识弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。4、在日常生活中，有时错误地强化自身的管人者角色，耍特权的现象偶有发生。如以前驾驶私人摩托车有急事时冲红灯、闯禁行，这些都是警察意识错位的具体表现。5、自身存在最严重的问题就是没有过硬的心理素质，身为执法者在工作任务繁重或者复杂的情况下容易产生焦躁、心烦意乱的情绪，这样会导致工作中出现重大失误。二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学*，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：1、政治学*不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学*多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学*，特别是对江泽民***提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际

　　脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学*而学*，使学*变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

　　2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学*业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。

　　3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

　　三、今后的整改措施1、加强政治理论学*，不断提高自身的政治素质。纪律教育学*是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真学*马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民***“三个代表”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学*领会*的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强*性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成*和人民交给的各项任务。2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学*，加强锻炼，努力提高自己办案的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。3、随时随地的将“五条禁令”、“五不准”印在自己的心上，表现在行动上。明确自己的身份，告诉自己什么可以做，什么不能做，以中国的标准严格要求自己，彻底改正自己毛毛糙糙的毛病，以严谨的态度对待工作，对待每一个人。4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学*，以及是电脑网络和信息知识的学*掌握，特别是在市场经济大潮中、在加入世贸组织的初期，一定要提高对学*业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真办案，努力做到“向人民负责和向*的领导机关负责的一致性”，对国家对人民负责与对法律负责的一致性。

篇十五：法院六项纪律对照检查材料

P>　　1政治学*不够理论功底浅薄平时只满足于读书看报参加单位集中组织的学*多自学少学马克思主义理论就更少对马列主义思想理论缺乏系统的学*特别是对提出的三个代表的重要思想没有深刻地领会钻研不够联系实际不够使自己对理论知识的理解与实际脱钩没有发挥理论的指导作用只是为了学*而学*使学*变得形式化教条化因而不能准确把握形2业务水平不高不够钻研没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用业务水平要有提高必需要对业务钻研而自己在业务方面存有依赖性认为领导会有指示我不用先急着干害怕自己先做做不好

　　法院个人自我剖析材料:法院个人剖析材料及整改措施

　　法院个人自我剖析材料:法院个人剖析材料及整改措施一、存在的问题及表现1、学*理论缺乏系统性、主动性。一是理论学*上存在应付思想。主要表现在学*态度不够认真、缺乏自觉性。

　　只限于一般性地读书，没有从理论学*的广度和深度上下功夫，对自己要求的不高，只求写读书笔记的数量，不求质量，心得体会写的也较肤浅。

　　二是理论联系实际工作不够。由于学*的目的不够明确，导致学*归学*，理论和实际相脱节。没有很好地把在当前改革开放的形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来，不能很好地从理论上去认识、去探讨，因此，自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性，不是处于推着干就是忙于眼前的任务。

　　三是理论联系自己思想少。表现为开拓创新精神不强，争先创新意识不强，对自己工作标准要求的不很高。

　　2、司法为民的宗旨不牢一是没有牢固树立立*为公、司法为民、全心全意为人民服务的宗旨观念，践行“三个代表”重要思想没有真正地落到实处。二是受一些西方思想的影响，受共产主义“渺茫论”的影响，共产主义信仰曾一度动摇，没有深刻地理会到，共产主义要靠我们一代代人的奋斗才能实现。三是群众观念较为淡薄，不能很好地急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需，察民情、解情忧、保民安、帮民富做得不到位。3、坚持民主集中制原则不够一是在领导班子讨论一些重大问题时，缺乏主动性，瞻前顾后，认为有院长拍板、把关就行了，或者随大流。二是对一些问题不是十分了解，也不主动去与其他同志勾通。有时了解情况不多，在会议上随声附和，不发表自己的独立见解。三是参加领导班子民主生活会态度不够端正，总认为班子没有什么问题，因此在开展批评时只是轻描淡写，走一走形式。4、*风廉政建设标准不高一是对自己要求的标准不高。例如，有时在盛情之下特别是中午不想回家(因

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　　回家太远)时，也去的邀请下，参加吃吃喝喝，放松了自己的要求。二是存在己关系不大的想法。认为*中央对反腐败斗争抓的比较紧，谁往枪

　　口上撞，谁找死。只要自己不搞，其他人愿意怎样搞就怎样搞，与己关系不大，因为自己与当事人接触少、无人行贿，在目前实惠主义盛行下，送了也白送。没有公款旅游，没有接受礼品，没有重大事项不报告的，爱人有工作，不经商，子女小。

　　5、工作作风不够严谨一是工作不深入。埋头日常工作、日常事务时间较多，深入基层开展调查研究时间较少，下到基层也是走马观花，很少发现实质问题。二是工作有畏难情绪，得过且过，按要求做规定动作，政治思想工作创新少。组织开展活动也较少，没有很好发挥政工部门的职能作用。三是存在好人主义思想，表现在工作上不愿得罪人，也不愿批评人。二、存在问题的主要原因自己存在*性*风方面的问题，既有主观原因，也有客观原因。但主要是主观原因，表现在以下五个方面：1、对理论学*的重要性认识不足理论学*之所以重视不够、缺乏自觉性、主动性。主要是认为自己已经多次系统地学*过马克思主义，掌握一些基本原理。要真正学深学透马克思主义、毛泽东思想、___***、“三个代表”重要思想，胡锦涛重要指示，那是高级领导干部和理论工作者的事。认为我们这一级干部主要是执行上级批示，完成任务。马克思主义理论，上级的指示精神里就有，再加上自己日积月累掌握的那些基本观点就可以了。认真反思，深刻认识到自己对马克思主义，特别是对___***、“三个代表”重要思想学*还相差甚远，马克思主义是不断发展的，___***、“三个代表”博大精深，只停留在书本上学*是远远不够的，更重要的是运用这些理论，解决好自己在思想和工作上所遇到实际问题。同时感到自己也受到了社会上对此问题的负面影响，社会上学*空气普遍淡薄，自己的思想懒惰，政治嗅觉也跟着迟钝了。这是产生问题的根本原因。2、对理想信念的精神领会不透。由于近几年对学*抓得不紧，对政治理论学*只求过得去做表面文章，认为

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　　社会主义初阶段是一个很长的历史时期，共产主义社会还很遥远。自己存在着“不求有功，但求无过”的思想，不能正确地对待个人前途，认为自己没有关系，只能苦干，何以巧干，苦干等于白干，在政治部主任这个岗位上，难以提拨，就这样干算了。在这种思想的误导下，产生进取心不强，在工作上表现出不求有功，但求无过，缺乏创优争先的意识，使有些工作该抓的不想去抓，该抓好的也没有抓好，随大流。同时还认为自己奉献的多，得到的少，有时甚至拿自己的成绩去比别人的不足、觉得___亏了自己。

　　4、对廉洁自律认识上还有差距。廉洁自律是端正*风的关键，是这次保持___员先进性教育需要解决好的问题之一。过去认为政法部门对*风廉政建设一直抓得比较紧，尤其是我们法院班子比较廉洁，整个法院队伍也没啥够得上规格的违法乱纪的事，所以对抓*风廉政建设认识不高。然而在市场经济的条件下，商品等价交换的原则就会渗透到*内政治生活当中来，也会渗透到法官队伍中来，同时也会对每个**领导干部和法院**干部或多或少都有一定影响，都有一个量变到质变的过程，成克杰、胡长清也不是从开始就站在人民的对立面的，法院队伍中纷纷落马的腐败分子，一开始也是廉洁奉公的。只有从思想认识了反腐倡廉的重要意义，从自身严格要求，才能立于不败之地。由于认识不高，也就自觉不自觉地对各种不正之风麻木不仁，由看不惯到*以为常、见多不怪。对*风廉政建设认识不高，暴露了自己缺乏立*为公的思想。是自己政治原则、政治立场不够坚定的表现。5、对司法为民的宗旨缺乏力度在社会主义市场经济的新形势下，面对许多新问题、新矛盾，自己缺乏整体意识、大局意识，有等靠思想，等上级文件和要求，靠**和政府拿出具体办法，没有积极主动协助**和政府探索问题、提出建议。维护公民合法权益力度不大，有畏难情绪，特别是对目前群众当中存在的一些热点、难点问题了解的不多，关心的不够，甚至对一些敏感问题能推就推，能躲就躲，能拖就拖，怕沾在手里不好解决。这是从个人利益出发，忘记了作为一个___员、人民法官、法院领导，首先应当关心的*的事业，关心群众的根本利益。造成这种情形，最根本的还是宗旨意识不强、*性锻炼不够。三、今后努力的方向

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　　1、加强理论学*，注重联系自己的思想和工作实际，努力改造自己的主观世界

　　我要按照“三个代表”和胡锦涛***关于保持___员先进性的要求，努力从提高自身思想政治素质出发，从坚持*的基本路线出发，从保持___员先进性出发，加强学*的自觉性。除了参加本院理论中心组学*和本院政治理论学*外，每天要抽出一小时学*理论，认真记好学*笔记，每年写出两篇联系工作实际的比较有质量的调查报告或论文。

　　当前要认真学*江泽民同志关于“三个代表”的重要思想和十六届四中全会精神。牢固树立共产主义理想，牢记*的全心全意为人民服务的宗旨，永葆*的先进性，正确使用手中人民赋予的权力，坚持实事求是，敢于维护社会的稳定和人民的利益，遵守*纪国法，保持清正廉洁要重点研究如何用“三个代表”的重要思想和保持___员先进性指导工作。

　　学*中努力做到理论联系实际，学会运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题，特别是解决好当前司法为民，践行“三个代表”中遇到的实际问题。要注意在改造客观世界的同时改造主观世界，提高政治敏锐性和鉴别能力，坚信*的基本路线不动摇，树立正确的世界观、人生观和价值观。

　　2、深入基层，集思广益，提高工作能力从这次保持___员先进性教育起，我要进一步改进工作作风，合理安排工作，要抽出三分之一的时间深入基层，深入干警多听取干警的意见和建议，坚持从群众中来，到群众中去的领导方法，科学地分析基层干警的意见，正确把握眼前利益与长远利益、局部利益与整体利益的关系，从各种意见中梳理出代表绝大多数干警根本利益的意见，排列出最能反映绝大多数干警愿望和要求的问题，作为制定决策的依据，确定工作的方向，反过来还要把政治部工作的计划和方案变成广大干警的实际行动。落实好案件质量和岗位责任评查制度，不断完善和健全各项措施，促进司法公正、高效。主动让干警参与政治部工作的决策。群众的智慧是*的智慧的源泉，好的经验和思路只能从群众的实践中产生，解决各种矛盾和问题的办法也只有在群众当中去发现。为此，我们既要大力支持和鼓励全院干警在基层实践中创新，还要及时发现、总结和推广创造的成功经验，切实把干警的积极性和创造精神引导好、

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　　保护好，做好经验总结，树立典型，通过典型示范的作用带动面上的工作。3、牢记*的宗旨，努力践行司法为民。务必牢记*的全心全意为人服务的宗旨，坚持以人为本，将全心全意为人民

　　服务做为自己工作的出发点和落脚点，把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。立*为公、司法厅为民，为人民掌好权、执好法、服好务，做人民的公仆。经受市场经济的严峻考验，正确对待个人前途和个人得失，艰苦奋斗、谦虚谨慎，戒骄戒躁，严格执法、热情服务，努力践行司法为民，将“三个代表”落到实处。当前，在政治部工作中协助各庭室妥善处理好涉及人民群众切身利益的各类矛盾，认真落实好为民、利民的各项政策措施;在执法观念上牢记为民宗旨，在执法过程中落实便民措施，在执法效果上实现利民目标，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

　　4、落实好*风廉政责任制，做廉洁自律的表率。要加强反腐倡廉学*，充分认识这是关系*和国家生死存亡的大事情。要在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种剥削阶级思想的侵蚀，经受住资产阶级腐朽思想的侵蚀，经受住金钱美女和灯红酒绿的考验，经受住各种裹着糖衣炮弹的袭击，应“淡泊明志、宁静致远”，全身心地投入到富民强国的社会主义三个文明建设中去。“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，勤政、廉政才能在各种诱惑面前任凭风浪起，“我自岿然不动”。要经常向*组汇报个人的思想，自觉地接受组织和群众的监督，在日常要管住自己。管住自己，就是要管住自己的脑，不该想的不想;管住自己的嘴，不应该吃的不吃;管住自己的手，不该拿来不拿;管住自己的腿，不该去的地方不去。按照江***的“五自”精神要求自己，做干警的表率。5、坚决执行好民主集中制，自觉维护班子团结，努力做好工作一切从大局出发，从*的事业出发，自己要真正发挥*组成员的作用。对*组重大问题的决策，充分发表意见，身体力行全力组织落实;对于出现的问题不指责、不埋怨，主动补台，积极配合，做好疏导工作，真正做到服从大局，服务大局，维护大局。妥善处理协调好领导班子内部关系，加强班子成员业务理论培训和政治思想

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　　教育，不断提高班子成员的素质;注重成员间沟通和谈心工作，交流思想，开展好批评和自我批评，相互支持，到位不越位，多做补台工作。增强大局观念，克服自由主义，要做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，不存戒心，不看对方的眼色行事，不画小圈子，不搞小动作，当面背后一个样，会上会下一个样，原则问题统一认识后，坚决照办不走样，努力做好*和人民交给自己的工作。

　　通过这次保持___员先进性教育活动，我一定要正确对待组织的帮助，正确对待群众的批评意见，决心牢记*的宗旨，按照江泽民同志“三个代表”和___员的要求，不断加强*性锻炼和修养，始终以**领导干部的标准要求自己，堂堂正正做人，勤勤恳恳工作，为城区的改革、发展和稳定和建设小康城区、富裕城区贡献自己的全部力量。

　　法院个人自我剖析材料:法院个人剖析材料及整改措施从今年5月份开展思想作风整顿活动以来,我能够按照市委、市法院*组思想作风整顿活动实施方案和办公室支部的安排，积极参与到这次活动中，并在认真学*的同时，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆自己在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善之目的。通过学*教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：一、存在的主要问题1、在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我安慰，认为自己既无参与赌博，又无考试作弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面，反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。2、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的公安本职工作中做得也不错，但也存在一些较严重的问题，如为大局的工作做得较少，未有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特别是今年从经济保卫处调到经侦局六大队二中队后，认为自己工作基础差，业务知识弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办

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　　法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于

　　完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

　　4、在日常生活中，有时错误地强化自身的管人者角色，耍特权的现象偶有发生。如以前驾驶私人摩托车有急事时冲红灯、闯禁行，这些都是警察意识错位的具体表现。

　　5、自身存在最严重的问题就是没有过硬的心理素质，身为执法者在工作任务繁重或者复杂的情况下容易产生焦躁、心烦意乱的情绪，这样会导致工作中出现重大失误。

　　二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学*，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：1、政治学*不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学*多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、___***缺乏系统的学*，特别是对江泽民***提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学*而学*，使学*变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学*业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏

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　　一定自信。3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情

　　方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

　　三、今后的整改措施1、加强政治理论学*，不断提高自身的政治素质。纪律教育学*是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真学*马列主义、毛泽东思想、___***、江泽民***“三个代表”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学*领会*的文件精神，用___***武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强*性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成*和人民交给的各项任务。2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学*，加强锻炼，努力提高自己办案的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。3、随时随地的将“五条禁令”、“五不准”印在自己的心上，表现在行动上。明确自己的身份，告诉自己什么可以做，什么不能做，以___的标准严格要求自己，彻底改正自己毛毛糙糙的毛病，以严谨的态度对待工作，对待每一个人。4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学*，以及是电脑网络和信息知识的学*掌握，特别是在市场经济大潮中、在加入世贸组织的初期，一定要提高对学*业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真办案，努力做到“向人民负责和向*的领导机关负责的一致性”，对国家对人民负责与对法律负责的一致性。

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　　法院个人自我剖析材料:法院个人剖析材料及整改措施按照县委办整顿活动实施方案的具体安排，通过近一段时间的理论学*，结合工作和生活实际对照检查，我对个人进行了认真的剖析，切实感觉到自身在学*、工作、生活等方面还存在许多问题和不足。现针对自身存在的不足进行自我剖析。一、存在的突出问题1、自身素质能力有差距。作为办公室的秘书，感觉自身的综合能力还比较欠缺，与办公室的其他同事还有一些差距。一是工作经验比较缺乏。我进入县委办的时间不长，对我而言，各项工作尚处在熟悉和入门阶段，工作的角色刚刚定位，工作思路还比较局限，工作经验还不足。二是理性思考的能力不够。督查室工作繁杂、人手少，很多时候思考问题、工作经验等方面的积累还不够，有力不从心的感觉。2、缺乏开拓创新精神。虽然工作责任心和进取心较强，但工作作风还不够大胆。大多数时候还仅立足于传统的工作方式，面对工作中出现的新情况，自己的视野不够宽广，思维较为局限。面对工作中出现的新问题，产生的新矛盾，还缺乏有效的办法，有时面对一时无法解决的问题有畏惧和泄气的情绪。3、工作作风不够扎实。没有做到经常深入基层熟悉与了解情况，对自己“高标准、严要求”的意识还不强，只求过得去、不求过得硬，导致工作时会在一些细节的问题上出错。二、存在问题的主要原因1、平时疏于学*，自身积累还需增强。一年来，对于自己的工作已经逐步了解和熟悉，但是，对于整体工作而言，自己所理解和掌握的还很有限，还需要自己不断学*和提高。2、无私奉献意识不强，工作作风还需务实。工作中经常接触的问题很多，但是依靠自身很难解决，致使自己常常感觉很矛盾，很多问题靠自身的力量无法解决，经常会产生畏难情绪，急躁心理。在工作的敬业精神，务实作风方面，自己还有很大差距。三、今后努力整改的方向1、加强学*，提高自身的思想素质和工作能力

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　　坚持把学*放在第一位，切实提高自身素质。一是加强政治理论学*，系统地学**的十六大以来的重要文献，深入领会“三个代表”重要思想、科学发展观的深刻内涵，树立正确的人生观、价值观，增强自己的责任感和使命感。其次，加强业务学*。作为办公室的一员，要不断丰富自己的专业知识和业务水平，不断提高工作能力，确保工作操作的程序性、规范性、严肃性，以便更好地完成领导交办的各项工作任务。

　　2、坚持务实作风，强化宗旨观念，做服务人民的表率。一是踏踏实实地做好本职工作。今后更加严格要求自己，努力做到立足本职，刻苦钻研，提高业务能力，使自己能够更加准确地把握办公室工作的发展方向，更好地找准工作定位，创新工作思路，尽心尽力完成督查室和办公室的各项工作。二是树立务实形象。在工作作风上，要坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效;要矫正思想偏差，把工作作为乐趣看待，不断充实工作内容，要敬业、奉献、求实、开拓、创新。3、坚持廉洁奉公，提高自身修养。一要始终严格要求自己。时刻反省自己，勇于正视错误，真正做到“理想常在，信念常驻，宗旨不变，本色不褪”;二要从小节做起，严于律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净办事。古人云：“惟先自律，方能律人;惟贤惟德，方能服人。”我将继续规范自己的一言一行，自觉接受监督，时刻做到自重、自省、自警、自励，以更严格的要求，更投入的精神，更踏实的作风投入到今后的工作中去。三要提高自身素质，树立办公室的良好形象。从加强经济知识、历史知识等方面知识的学*入手，增强理论修养和政治敏锐力，树立正确的世界观、人生观、价值观，理清思路，看准目标，培养坚定和执着的信念。同时作为办公室一员，要耐得住寂寞，守得住清贫，受得住委屈，要与奉献相伴，准备做出更大的努力和牺牲。要注意时刻正已正身，规范自己的言行，不断提高自身素质，塑造办公室的良好形象。

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篇十六：法院六项纪律对照检查材料

P>　　六项规定教育整顿讨论发言材料

　　健全制度，提高队伍管理能力。小平同志指出，一靠教育，二靠制度，制度问题“更带有根本性、全局性、稳定性和长期性”。有了好的制度，好人可以避免犯错误，更好地发挥作用。坏人不能横行，即使干了坏事，也能得到及时查处。在教育整顿活动中，关键是要深化改革，创新管理，完善机制，建立健全并严格执行内部监管机制、执法责任制、错案追究制和有关奖惩规定，把严格执法、秉公执法落实到人。

　　1.要敢抓敢管。既要有敢抓敢管的勇气，又要有敢抓敢管的底气。“打铁还须自身硬”。领导班子尤其是一把手的底气来自于自身过得硬，干净了，就有形象，就有威信，工作打得开；自身不干净，别人就会在背后戳脊梁，想干的事也干不成。勇气主要是敢于面对矛盾，敢于负责，敢于碰硬，是什么问题就直面什么问题，是谁的问题就落实到谁的头上。这几年来，市法院的工作开展得很好，无论是队伍建设，还是执法办案，都是值得肯定的，关键一条就是清华同志作为一把手的表率作用发挥得好。

　　2.要常抓常管。加强政法队伍作风纪律建设，不可能毕其功于一役，通过一两次活动解决所有问题。必须立足当前，着眼长远，充分运用主题教育实践活动为载体，主动抓，长期管。市里已出台实施了“同业对标”考评办法，对政法窗口单位、法庭、派出所、司法所实行月考评、月排名、月通报，年满对这四个类别排名末位的主要负责人免职，这一措施坚决执行。要提高执行力，坚持一级带着一级干，一级做给一级看。

　　要增强凝聚力。领导干部要以身作则，率先垂范，叫响“从我做起，向我看齐”、“同我来，跟我上”的口号，要求下级做到的，自己首先做到，要求别

　　人不做的，自己带头不做。3.要严抓严管。严是爱，松是害，对政法领导班子和政法干警严格要求，

　　绝对是好事，通过严抓严管，可以使人少犯错误，使更多的人不犯错误。如果早一点严抓严管，可能不会导致今天的后果。要严格责任追究，动真格，出重拳，用重典，下猛药，狠抓一批典型，要让违法违纪者付出应有的政治代价和个人代价。该教育的，严肃批评教育；该处分的，坚决处分到位，该追究刑事责任的，严格追究刑事责任。

　　4.要优抓优管。坚持以人为本，从优待警，实施人性化管理，切实解决广大政法干警的实际问题，不断增强政法队伍的凝聚力和战斗力。健全选人用人机制，盘活使用编制，深化人事制度改革。坚持“基层出成绩，成绩推标兵，标兵选干部”的用人导向，注重从基层各类先进和标兵中选拔任用干部。进一步加大经费投入，切实提高政法干警的福利待遇，使他们在奉献的同时也能得到相应的报酬。适应新形势下政法干警心理活动规律和特点，有针对性地开展心理训练、心理健康服务，及时缓解政法干警心理压力，确保政法队伍的良好精神状态。

篇十七：法院六项纪律对照检查材料

P>　　法院廉洁司法专项教育活动自我剖析材料

　　法院廉洁司法专项教育活动自我剖析材料今年上半年，本院个别干警在廉政方面出现了问题，给单位造成了严重的负面影响。中院*组决定开展以“抵制人情案、关系案、金钱案，确保司法公正”为主题的队伍建设专项教育活动。我认为：亡羊补牢是非常及时和必要的，这充分体现了院*组高度重视本院队伍建设，努力解决好队伍管理中存在的问题。作为一名法院干警，我决心自觉地投入到这项教育活动中去，通过接受教育、检查剖析及制定整改措施，更加自觉地遵守各项廉政规定，进一步做到干干净净做事，清清白白做人。经过前阶段的学*教育，使我对“人情案、关系案、金钱案”的危害性有了更加深刻的认识，对抵制“人情案、关系案、金钱案”，确保司法公正的重要性也有了更加深刻的理解。“人情案、关系案、金钱案”的出现，不仅污染了社会风气，破坏了社会有序运行，更为严重的是损害了法律的尊严和法院的公信力，动摇了人民群众对法律的敬仰，是在全社会实现公平与正义的一大障碍。我们必须通过这次专项教育活动，最大限度地减少直至杜绝“人情案、关系案、金钱案”的发生，以维护法院之权威，法律之尊严，确保司法公正。根据专项教育活动实施意见，现对照六个方面逐条检查如下：一、关于司法理念。我认为当前法官必须要树立依法审判理念、司法为民理念、司法中立理念、促进和谐理念等新的司法理念。理想、信念的具体落实，就是要树立正确的世界观、人生观、价值观。有了正确的“三观“，我们就会正确对待人生旅途中的得失取舍，就会正确对待世界上的各种纷争，就会正确使用手中的权力。反思几个犯错误的人员，他们的教训就在于在大权在握时，没有保持清醒的头脑，将人民赋予的权力作为自己谋私的工具，从而跌入了深渊难以自拔。回顾自己，在世界观、人生观、价值观上也有缺失之处，看到别人升迁，

　　看到别人享乐，自己也有心态失衡之时。检查自己在法院的16年经历，本人是庆幸的，没有发生以权谋私、权钱交易等严重危害法院形象的行为。

　　二、关于执行审判纪律。《法官法》规定的“十三种不得有情形”和有关审判执行工作纪律，是约束和规范审判执行工作的重要保证，也是从制度层面防止“人情案、关系案、金钱案”发生的重要制约。自从学校毕业到法院工作以来，在遵守执行审判纪律制度方面还是过硬的，没有做违法违纪的事情。有时极个别碍于亲友、同学的情面，还有存在为一方当事人了解案件进度、反映情况的现象，但绝对没有出面为当事人请吃、送礼，更没有干扰审判人员的正常办案。

　　三、关于司法礼仪。本人从小接受传统教育，一直比较注意个人仪表和举止。特别是经过法院的司法礼仪教育后，

　　对司法礼仪在审判执行工作中的重要性有了更深的领会，进一步认识到司法礼仪不仅反映了个体的精神面貌，更是代表了法院和法官的形象。平时自己在接听电话、在参加庭审及公务活动中基本能做到用语文明，举止端庄。但有时在工作中，遇心情不好时会不够冷静，情绪比较激动，与同事说话不注意语气的轻重。这说明本人的修养还有待于进一步提高。

　　四、关于与律师的关系。本人认识的律师极少，与律师接触可以说几乎没有，给当事人介绍律师更谈不上。所以根本没机会存在向他们报销费用、借钱物及接受礼金、礼卡和有价证券等问题。

　　五、关于社交活动。本人虽然是温州本地人，但平时只有两点一线的生活*惯，与外界交往不多，平常交往的圈子也不大，基本在几个要好的同学和同事的范围内，不存在滥交朋友和乱结关系网的情况。我一没权二没钱几乎很少有人请吃饭，宴请个别来自外地的同学朋友时，也是自己买单。没有涉足娱乐和不健康的场所，没有参与赌博活动。自以为本人的社交活动是比较健康的。

　　六、关于“一岗双责”。作为部门副职，本人平时一方面能够严格要求自己，自觉遵守各项规章制度，积极参加有关廉政方面会议，认

　　真完成本职工作任务；另一方面能积极协助、配合庭长开展日常管理工作。但内心还存在着怕得罪

　　人的想法，与歪风邪气开展思想斗争不够，对有些问题能绕尽量绕过去，不愿意深究。

　　通过以上六个方面的对照检查，虽然存在的问题不是很多，也不是十分严重和突出，但对作为一名有着十多年*龄的***员来讲，这是不应该的。究其原因主要有：一是理想信念有所淡化，在思想上放松了对“三观”的学*改造。因受到当前一些不良社会风气的影响，为人民服务思想有所淡化，工作上只是求稳，缺乏开拓创新精神。在廉政建设方面只求洁身自好，明哲保身，思想上认为扫好自家门前雪，休管他人瓦上霜就行了。二是在工作上降低了标准。由于思想上放松了要求，有时工作上只求过得去、不求过得硬，甚至降低标准，当“差不多先生”，缺乏激情和干劲。三是放宽了自身*性修养的锻炼，***员的*性观念有所减弱。工作中同志之间开展思想沟通不够，有时对于错误思想倾向，采自由主义态度，不制止，不争辩，不斗争，躲闪回避，对个别人的消极懈怠和一些轻微的违反规定行为熟视无睹，不愿意开展积极批评和监督，怕得罪人。

　　通过这次教育活动，本着有者改之，无者加勉，振奋精神，努力工作，坚决抵制“人情案、关系案、金钱案”，确保公正司法，尽心尽力。

篇十八：法院六项纪律对照检查材料

P>　　法院作风整顿心得体会:法院作风纪律心得体会

　　某月某日，我院思想作风整顿动员大会召开后，我认真学*了________院长的动员报告和动员会上各级领导的重要讲话，以及肖扬院长关于反腐倡廉的9次重要讲话，通过认真学*，使我深刻的认识到这次省委组织的思想作风整顿活动的重要性和必要性。当前，我国正处于社会转型期，经济高速发展，各种矛盾逐渐浮现，作为法院的法官，当然的要受到各种这一历史时期的影响。在我们法院系统确实存在许多问题一是审判不公问题突出。有的法官素质不高、裁判不公、偏袒一方当事人，办关系案、人情案、金钱案；有的以权谋私，甚至徇私枉法，贪赃卖法，走上违法犯罪道路。二是立案难、申诉难、纠正错案难问题突出。有的大局意识、宗旨意识、责任意识不强，就案办案、孤立办案问题严重，有的案件释明、判后答疑不够，案结事不了；有的衙门作风突出，工作作风拖拉，工作方法简单粗暴，对上访求助群众冷横硬推；有的诉讼引导、首问负责制等司法便民措施不落实；有的立案手续烦琐、申诉审查和案件再审时间过长；有的责任意识不强，故意拖案不办，使得当事人有理也要找关系，引起群众不满。三是执行难问题突出。有的法院和法官执行乱、乱执行，不给好处不执行，给了好处乱执行；有的执行方法不当、措施不力、工作主动性不强；有的随意中止案件、发放债权凭证，致使一些案件长期得不到执行，群众意见很大。四是对法官监督不力问题突出。有的法院监督制约机制不完善，对少数法官存在违法违纪、失职渎职问题处理不严、失之于宽；有的法院对合议庭、独任审判员缺乏有效的监督措施，致使法官自由裁量权被滥用，法官违法审判和违法执行的问题呈上升蔓延趋势。上级法院对下级法院的案件监督、干部协管力度不够。五是法院内部管理不严问题突出。有的法院制度不健全、不完善，有的虽然有制度但没有很好的落实，流于形式；有的责任不清、职责不明、有责不履、失责不问；有些领导干部好人主义严重，不敢大胆管理，不敢严格要求，对一些违反纪律的现象熟视无睹或矛盾上交；有的法院纪律松弛、管理混乱，请吃送礼成风。六是乱收费问题突出。一些法院受驱动的影响，仍然下达创收指标；乱收、多收诉讼费、执行费；有的巧立名目乱收实际执行费和办案支出费，当事人反映强烈。这些问题的存在损害了法律的尊严和法官队伍的形象，影响了*和国家在人民群众中的威信。分析^p产生上述问题的原因，虽然有法院人员少、任务重、经费困难等客观因素但主要还是自身原因。一是没有牢固树立科学发展观。二是没有牢固树立坚定的理想信念。三是缺少严明的纪律作风。

　　四是缺乏完善监督制约机制。鉴于上述问题的存在，省委决定在法院系统开展思想作风整顿活动，我认为是很必要的，这次活动的开展是当前我院的一项重大政治任务，也是树立法院形象，树立司法权威的一次难得机遇。作为思想作风整顿办公室的工作人员，我决心以更加严格的标准要求自己，在这次整顿活动中，尽快把思想统一到省委、省法院的决策部署上去，坚决克服怨气泄气和各种畏难情绪，全力投入到活动中去，按照院里的安排部署认真学*，认真查摆，认真整改，使自己在整顿中达到工作作风和精神面貌有新的改观，本职工作有新的进展，自身形象有新的转变的目标。同时，在活动中统筹兼顾，科学安排，确保整顿活动和当前工作两不误、两促进。

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